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3か月前
日経BP主催および顧客主催イベント・セミナーの集客プロモーションについて、戦略立案・実行・進行管理を担います。読者データ（日経ID）を活用したターゲティングや告知計画、クリエイティブと導線の最適化、業務基盤の改善を行います。イベント情報ポータル「日経BPイベント＆セミナー」の企画開発・運営や、新規商品・ソリューション企画などに携わる可能性もあります。
3か月前
キリングループ会社のIT戦略策定・実行支援をはじめ、業務プロセス変革、システム導入・統合支援、ITインフラの最適化、ITセキュリティ強化を担当します。ITロードマップの策定支援やシステム要件定義、プロジェクト推進などを通じ、キリングループ会社・各部門の経営課題・業務課題の解決を担います。
3か月前
資格ITIL(歓迎)
担当部長（課長クラス）として、メンバーのマネジメントとグループ各社の基幹システムの開発・運用保守業務のマネジメントを担います。営業系、SCM系のシステムを対象に、企画・開発・運用保守や業務改革、DX推進を進めるポジションです。
3か月前
Avintonでは、AIエンジニアをジュニアからシニアまで幅広く募集しています。当社は、様々な業界でAI技術を活用したソリューションに携わっており、AIエンジニアとして、AvintonAcademyによる最新技術の習得とプロジェクトによる実践を通じて、自身のスキルアップに繋げていただけます。
3か月前
楽天証券のWebサイト、iSPEED、iGrow等のユーザー向けアプリおよび基盤となるバックエンドシステムの開発で、要件定義からリリース、運用までの全工程をマネジメントします。開発チームと連携し、要件整理や優先順位付け、プロジェクト推進、品質管理、リスクマネジメント、開発プロセスの改善をリードします。所属はIT本部プロダクトシステム部またはプラットフォームシステム部となります。
3か月前
資格ITパスポート(歓迎)
IFA事業部および提携金融機関と協業し、IFAの登録・契約・届出などの管理や、請求・支払い業務の効率化を担います。IFA業務のDX・自動化、業務プロセスの見直し、プラットフォームの企画・開発推進にも取り組みます。
3か月前
各業務部門と調整した要件を元に、業務アプリケーションの開発／運用保守を行うポジションです。Outsystemsプラットフォームを利用した開発や、社内業務におけるiPaaSやAIを用いた業務プロセスの自動化を担います。
3か月前
新規事業「SAT」のAIエージェントを開発・改善し、エンタープライズ顧客の業務で価値を発揮するプロダクトへ進化させるポジションです。PoCの設計・実行や、リリース済みエージェントの評価基盤・改善サイクルの設計と実行を担います。顧客課題を技術要件に落とし込み、自ら実装しながら研究成果を顧客価値へつなげます。
3か月前
プロダクトマネージャーとして、プロダクトの企画・設計からリリース、リリース後の効果測定や改善まで、プロダクト開発の全工程に携わります。ユーザーの課題と事業目標を踏まえ、優先順位やスコープの定義、ステークホルダーとの合意形成、ビジョンやロードマップの作成を担います。主力プロダクト『DRIVE CHART』やGO運転管理などのサービス・プロダクトを対象に、PdM組織の立ち上げに携わります。
3か月前
GOドライブ株式会社が開発する『DRIVE CHART』や「GO運転管理」などのプロダクトについて、ロードマップ策定から企画、設計、リリース、効果測定、改善まで携わります。PdM組織の立ち上げや業務引き継ぎを行い、プロダクトマネジメント機能の内製化と組織構築を牽引するポジションです。
3か月前
Value Creatorとして、BDX事業におけるビジネスモデルや営業戦略、マーケティング・ブランディング、収益モデル、共創モデルを設計します。顧客との初期対話から課題構造化やユースケース仮説設計、PoCテーマ定義、提案ストーリー構築を主導します。ビジネスアーキテクト・エンジニアと連携し、構想から収益化までを担います。
3か月前
海外における投資およびM&Aの一連のプロセスを、社内外のステークホルダーを巻き込みながら推進します。海外投資の戦略立案やDeal Flow構築、投資先の業績モニタリング、海外M&Aの戦略立案・実行およびPMI業務を担います。
3か月前
「KLab AI Entertainment」部門で、AIキャラクターを中心としたエンターテインメント事業の全体統括を担います。キャラクター／タレントのブランディング・マネジメント・収益化戦略を設計・実行し、AIアーティストの発掘・育成・興行をリードします。事業戦略・収益設計、プロダクション運営、音楽・ライブ・イベント事業の推進、チーム・組織マネジメントを行います。
3か月前
オンサイト（日本）とオフショア（ベトナム）の多国籍チームを横断して、システム開発プロジェクトを推進する上流プロジェクトリードの募集です。提案活動、顧客との直接折衝、業務整理・要件定義、基本設計レベルでの仕様策定、成果物レビューや課題・リスク管理を担当します。公共/金融領域を中心に、官公庁、銀行、証券などに向けた上流工程から開発、保守運用までの開発ソリューションを提供する事業本部です。
3か月前
顧客企業のデジタルトランスフォーメーションを推進し、業務改革・IT変革に加えて、デジタル活用による新規事業創出やビジネスモデル変革を実現するポジションです。DX／ITコンサルティング、プロジェクトマネジメント、デジタルビジネス（新規事業創出）の領域を担当します。
3か月前
AIプロダクトの企画・推進と、AIネイティブな業務設計の推進を担います。発注企業・受注企業・社内向けのプロダクト企画から、業務プロセスの分析・再構築までを、現場や開発メンバーと連携して進めます。
3か月前
発注企業・受注企業・社内向けAIプロダクトの企画・推進と、全社横断的な業務プロセスの分析・最適化・再構築を担います。現場から課題・ニーズを把握し、AIアプリやワークフローの設計・実装、AIネイティブな業務変革を推進します。
3か月前
セキュアサイクルの一員として、顧客のユースケースに合わせたAI活用の企画・PoC開発や、会話設計・データ連携の設計と実装を担当します。データの収集・分析・加工、機械学習モデルの構築・運用、AI精度の評価・改善にも携わります。開発ロードマップの策定やステークホルダーとの連携を行うAIエンジニアの募集です。
3か月前
軽井沢ピレネーのレストラン運営事務・レセプションとして、予約受付やお問い合わせ対応、お客様情報の管理、棚卸・在庫管理、経理補助を担当します。混雑時のゲスト対応やサービスチームとの連携も行い、サービスの質を裏側から支えます。
3か月前
全世界のDtoC事業を中心に、グローバル共通プラットフォームの導入・運用サポートや施策立案を推進する。担当エリアの事業拡大と顧客体験向上を目的に、国内外の関連販売会社などと協業し、デジタルマーケティングのKPI設定・効果測定・改善提案を行う。
3か月前
資格公認会計士(必須)・税理士(歓迎)
グループ経理マネージャーとして、買収候補先の会計・経理領域のDDや買収後のPMIを推進します。買収先の決算、会計処理、業務フローや締めスケジュールの再設計、会計システム統合などを担当します。PMI後はグループ会社の決算業務のマネジメントを中心に、業務改善・DXやIPO準備を進めます。
3か月前
キャリアアドバイザー（CA）として、求職者との面談や求人提案、選考支援、内定から入社までのフォローを行います。現場の声を開発チームへ共有してプロダクト改善につなげるほか、新人メンバーの育成やチーム全体のKPI管理にも携わります。
3か月前
キャリアアドバイザーとして、求職者のキャリア相談から求人提案、選考フォロー、内定・入社支援までを一貫して担当します。面談品質や成約率の改善、メンバー育成、AIプロダクトの活用・改善提案、新領域展開に向けた業務設計や事業開発にも関わります。
3か月前
newジョブのプロダクト全体を担い、事業責任者と並走してプロダクトビジョンの策定からロードマップの推進まで行うポジションです。CA業務の現場に入り込み、会話やテキストなどの非構造データを回収・構造化し、運用とプロダクトに組み込んで改善を進めます。
3か月前
人材事業の立ち上げにおいて、ドライバー職のキャリア形成を支援するキャリアアドバイザー組織づくりを担うポジションです。チームの採用・育成や業務フローの構築に加え、自らキャリアアドバイザー業務を実行し、チームを牽引します。事業戦略の策定にもチャレンジする可能性があります。
3か月前
資格運行管理者(必須)・普通自動車第一種運転免許(必須)・安全管理者(歓迎)
品川営業所の営業所長候補として、乗務員の点呼や安全運行管理、採用・教育・指導、勤務シフトの作成・調整を担います。業績・労務管理、事故・トラブル発生時の対応、データに基づく運行・労務改善、監査対応なども行います。
3か月前
レベル4自動運転トラックによる幹線輸送の事業化に向け、アウトカー領域の各種システム整備を担当します。システム整備の計画化や要件整理、関係者との調整・合意形成、システム連携のインタフェース仕様調整を行います。実証実験やテストを通じて業務オペレーションを検証し、自動運転トラックを使用したフィールドテストも推進します。
3か月前
札幌エリアの立ち上げに向けた乗務員採用をリードする採用チームリードの募集です。採用目標から逆算した戦略の立案・実行、採用KPIの設計・管理、候補者対応や面接などの実務を担当します。チームマネジメントや採用機能の設計・進化も期待されています。
3か月前
名古屋エリアの立ち上げに向け、乗務員採用の戦略立案・実行と採用チームのマネジメントを担う採用チームリードです。採用目標やKPIを管理し、母集団形成の最適化、候補者対応などの採用実務、採用プロセスの生産性・品質向上を推進します。
3か月前
虎ノ門交通の乗務員採用について、採用戦略やKPIの設計・管理、各種チャネルを通じた母集団形成をリードするポジションです。候補者対応や面接などの採用実務を担い、採用チームの目標設定・進捗管理・メンバーの育成や評価も行います。月50名規模の採用プロセスをゼロから設計・推進するフェーズです。
5,281件中 2971〜3000件を表示
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