要約求人票をもとにAIがまとめたものです

Employee Successとして、採用責任者として採用戦略の立案から母集団形成、選考設計・運用、入社後のオンボーディングまでをリードします。採用戦略の設計・実行や採用KPIの改善、候補者体験の設計などを担い、将来的には人事制度の設計・改善や組織開発、カルチャーづくりにも関与します。

応募資格

職種: 採用担当
雇用形態: 正社員あり（3ヶ月）
役職: Employee Success マネージャー候補を募集します。
給与: 応相談
給与の詳細: 能力と経験により応相談昇給年2回予定（2月・8月）
手当: キッズサポート制度ベビカムサポート制度リスキリングサポート交通費
勤務地: 東京都渋谷区神宮前6-25-14 JRE神宮前メディアスクエアビル2F
働き方: ※現在は週2の指定曜日出社、その他リモート勤務です。リモートワーク制度（週2 指定曜日出社）
勤務時間: フレックス制度（コアタイム：11:00〜16:00）
年間休日: 120日
休日・休暇: 土日祝日有給休暇リフレッシュ休暇年末年始休暇慶弔休暇ヘルスケア休暇ファミリーサポート休暇リスキリング休暇
福利厚生: スペースマーケット利用割引制度リモートワーク制度（週2 指定曜日出社）産休・育休制度キッズサポート制度（ベビーシッター費用補助）ベビカムサポート制度（卵子凍結・不妊治療にかかる費用補助）リスキリングサポート（学習にかかる費用補助）資格取得支援制度健康診断副業OK（要申請）
社会保険: 社会保険完備
経験年数: 3年以上
掲載日: 2026/07/24 16:25（70日前）
最終確認: 2026/10/02 20:06（今日）

現在は、次の10年に向けて、これまでの延長線上ではない「非連続な成長」を目指す第二創業期と位置づけ、組織体制やカルチャー、事業構造など、会社の基盤そのものを刷新する変革に取り組んでいます。
この変革フェーズを人・組織の側面から牽引するコアメンバーとして、Employee Success マネージャー候補を募集します。
本ポジションでは、事業成長を加速させるための採用責任者として、採用戦略の立案から母集団形成、選考設計・運用、入社後のオンボーディングまで、採用に関わる一連のプロセスをリードしていただきます。
単に採用人数を充足するだけではなく、事業戦略や組織課題を踏まえて「どのような人材が必要か」を定義し、採用を起点とした組織づくりや人材戦略の高度化まで担っていただくことを期待しています。
将来的には、採用領域にとどまらず、人事制度の設計・改善や組織開発、カルチャーづくりなどにも関与し、会社の成長フェーズに応じた「人・組織の仕組み」をつくり上げていく役割を担っていただきます。

この求人は株式会社スペースマーケットの採用ページの掲載内容をもとに構成しています。応募条件の最新情報は募集元をご確認ください。