3か月前
採用担当
- 年収
- 400〜600万円/年
- 勤務地
- 東京都世田谷区
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- その他職種
- 休日
- 非公開
- 応募資格
- 経験1年以上
採用業務全般を担当し、ナビサイト運用や母集団形成、採用企画、会社説明会・面接を行います。学生や第二新卒層を中心に、応募から入社につながる施策を考えて実行するポジションです。採用・企画経験がない場合も、先輩社員のサポートのもとで採用企画や選考のスキルを身につけられます。
52,811件の求人32911〜32940件を表示
3か月前
採用業務全般を担当し、ナビサイト運用や母集団形成、採用企画、会社説明会・面接を行います。学生や第二新卒層を中心に、応募から入社につながる施策を考えて実行するポジションです。採用・企画経験がない場合も、先輩社員のサポートのもとで採用企画や選考のスキルを身につけられます。
3か月前
運営支援グループのマネージャー候補として、全国のLAVA店舗の運営オペレーションを統括するポジションです。店舗で発生する人・モノ・情報・設備などの運営要素を一元管理し、運営品質の向上と業務の安定化を推進します。多店舗運営の本部機能やチームマネジメントの経験が必須で、業務改善やステークホルダーとの調整力が求められます。
3か月前
外部パートナーに依存してきた開発業務の内製化と、生成AIを活用した開発プロセスの進化を推進するPM候補の募集です。自社システムの中長期戦略やプロジェクト管理、ステークホルダー調整などを担います。
3か月前
運営設計グループのマネージャー候補として、全国のLAVA店舗の運営標準(SOP)の設計・改定を統括し、新サービスや新店舗の運用要件決定から現場定着までを一気通貫でリードする。顧客関連書類の設計や店舗体験価値の基準設計、部門横断プロジェクトの推進も担当する。必須経験として業務設計やBPRの実務経験、プロセス設計職種での3年以上の経験を求める。
3か月前
自社システム、開発工程、全社業務の3領域で生成AIの活用を企画・設計・推進するIT推進メンバーの募集です。AI機能の実装から開発プロセス変革、各部門の業務改善、経営層への提案まで幅広く携わります。
3か月前
LAVAをはじめとする事業の基幹システムについて、要件整理から設計、開発、テスト、リリースまでを担う開発メンバーの募集です。社員主体の内製化と生成AIを活用したAI駆動開発を進めており、Java・React・AWSなどを用いた開発や上流工程に携われます。
3か月前
ECサイトの定期販売におけるキャンペーンや仕組み作りから実行までを一貫して担うセールスプロモーション職です。メルマガや販促ツールの企画、施策の効果検証・数値分析を通して、定期販売の売上最大化を目指します。
3か月前
グループ7社・全国1,000店舗・20ブランドを展開する企業で、経理領域の中核メンバーとして月次・年次決算や税務、管理会計を担当します。事業部門やグループ会社と連携し、業務改善・標準化や経理体制の構築にも携わります。近い将来にはグループリーダーとして、担当領域の取りまとめや後輩育成、チーム運営を担うことが期待されています。
3か月前
グループ7社・全国1,000店舗・20ブランドを展開するウェルネス企業で、月次・年次決算を中心とした経理業務を担当します。経験やスキルに応じて、税務・管理会計・グループ会社対応などへ業務領域を広げられます。業務標準化やDX推進にも取り組む経理組織で、事業成長を支えるポジションです。
3か月前
グループ7社・全国700店舗以上を展開する企業で、法務部長代理として法務組織の運営および強化を担うポジションです。法務実務に加え、人員計画や組織設計、業務標準化、メンバー育成などを推進します。国内外の事業拡大に伴う幅広い法務課題に対応し、事業成長を支える法務基盤の構築を目指します。
3か月前
マシンピラティス事業「Rintosull」の新店立ち上げにおける集客・プロモーションを企画推進するポジションです。商圏や競合、ターゲットに応じた戦略設計から予算配分、施策実行、効果検証まで幅広く担います。広告代理店や制作会社、社内関係部署を巻き込み、新規入会数と投資対効果の最大化を目指します。
3か月前
美容・健康商品のバイヤーとして、トレンドや顧客ニーズを捉えた商品の選定・買い付けから販売までを担当します。オンラインストアの拡大に向け、売上管理や発注、商品登録など幅広い業務に携わり、将来的には仕入れ商品のOEM化にも関わります。
3か月前
LAVAのコールセンターSV候補として、新規顧客対応や問い合わせ対応、オペレーターの育成・シフト管理を担当します。接客・営業経験を活かせる契約社員求人で、正社員登用やマネジメントへのステップアップが可能です。
3か月前
マシンピラティス事業「Rintosull」の会員データを活用し、継続率・来店頻度・解約率・EC利用などを高めるCRM施策を設計・実行・改善するポジションです。数百万件規模のデータを用い、CRMの仕組みづくりから将来的な戦略設計まで携わります。
3か月前
事業計画の策定、事業実績の管理、事業課題の発見と改善提案を担い、経営状況の把握からデータ分析、課題設定、戦略策定まで一貫して行うポジションです。新規事業やプロジェクトの推進、業務系システムの開発ディレクションにも携わります。
3か月前
株式会社LAVA Internationalの海外事業開発マネージャー候補の求人です。シンガポールやマレーシア、ベトナム等の海外店舗の運営管理や新規出店を推進し、ローカルマネージャーと連携しながらグローバル展開を強化します。必須要件は複数店舗・複数か国の海外事業経験とビジネス英語です。
3か月前
FIRSTSHIP事業部で、新たな柱となる新規事業の立ち上げを担うポジションです。市場調査・マーケティングから企画立案、運用・検証まで一貫して携わります。ヨガスクール部門とのシナジーを生み出し、事業部のスケールアップを目指します。
3か月前
採用企画・マーケティングとして、採用計画の策定や採用LP改善、広告運用、応募増加施策の立案・実行を担います。KPIや広告効果を分析しながら、応募者対応や面接対応、採用プロセス設計にも携わります。中途採用の広告出稿等を担当するチームで、採用基盤づくりを進めるポジションです。
3か月前
住宅設備機器のショールームで、来場されたお客様の受付や商品説明、希望のヒアリング、見積り作成などを担当します。未経験者も対象で、入社時の本社研修や配属先での実務研修を受けられます。
3か月前
住宅設備機器のショールームで、来場されたお客様への受付や商品説明、希望のヒアリング、見積り作成などを担当します。接客販売や営業経験を活かせるほか、未経験者向けの本社研修・実務研修も用意されています。
3か月前
住宅設備機器のショールームで、来場されたお客様の受付や商品説明、希望のヒアリング、見積り作成などを担当します。未経験・第二新卒歓迎で、入社時の本社研修や配属先での実務研修によるサポートがあります。宮崎市、都城市、延岡市の各勤務地で募集しています。
3か月前
住宅設備機器のショールームで、来場されたお客様への受付・商品説明・販売促進を担当します。希望のヒアリングや見積り作成、営業との情報共有なども行い、未経験者向けの研修制度が用意されています。
3か月前
住宅設備機器のショールームで、来場されたお客様の受付や商品説明、希望のヒアリング、見積り作成などを担当します。未経験者向けの本社研修や実務研修があり、将来的にはフロアリーダーやチーフアドバイザーを目指せます。
3か月前
住宅設備機器のショールームで、来場者の受付や商品説明、希望のヒアリング、見積り作成などを担当します。未経験・第二新卒歓迎で、入社時の本社研修や配属先での実務研修があります。大阪市内の2拠点での勤務です。
3か月前
住宅設備機器のショールームで、来場されたお客様の受付や商品説明、希望のヒアリング、見積り作成などを担当します。接客販売や営業経験を活かせるほか、未経験者には本社研修や配属先での実務研修があります。
3か月前
住宅設備機器のショールームで、来場されたお客様の受付や商品説明、希望のヒアリング、見積り作成などを担当します。未経験者向けの本社研修や実務研修があり、将来的にはフロアリーダーやチーフアドバイザーを目指せます。
3か月前
原子力発電所等の施設に納入される機器や装置に係るサプライヤーにおける一連の製造プロセスに対する品質管理業務を担当する。サプライヤーの評価、検査計画、購入品検査、不適合管理、出荷許可などの業務を行う。原子力製品の品質管理の重要性が高まる中、新たな人材を募集している。
3か月前
住宅設備機器のショールームで、来場したお客様の受付や商品説明、希望のヒアリング、見積り作成などを担当します。未経験者や第二新卒も歓迎しており、入社時研修や配属先での実務研修が用意されています。
3か月前
住宅設備機器のショールームで、来場者の受付や商品説明、希望のヒアリングを担当する仕事です。イメージ図や見積りの作成、営業との情報共有なども行います。未経験者向けの本社研修・実務研修があり、将来的にはフロアリーダーやチーフアドバイザーを目指せます。
3か月前
住宅設備機器のショールームで、来場されたお客様の受付や商品説明、希望のヒアリング、見積り作成などを担当します。接客販売や営業経験を活かせるほか、未経験者向けの本社研修・実務研修も用意されています。将来的にはフロアリーダーやチーフアドバイザーを目指せます。
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