基幹システム開発エンジニア（Java）

必須

• JAVAを用いたシステム開発経験を3年以上お持ちの方

歓迎

• ※以下の全てもしくは一部に該当する方

  • Spring Frameworkを用いた開発経験をお持ちの方
  • Reactを用いたフロントエンド開発経験をお持ちの方
  • GitHub Copilot等の生成AIツールを活用した開発経験をお持ちの方
  • BtoC向けサービスの開発経験をお持ちの方
  • 要件定義や上流工程の経験を積みたいとお考えの方

求める人物像

• 「言われたものを作る」のではなく、「なぜ作るのか」を理解しながら開発に携わりたい方
• 自社サービスの成長に長期的に関わりたい方
• 将来的に上流工程やテックリード・PM/PLへキャリアを広げていきたい方

応募について

• ※株式会社LAVA Internationalでは、障がい者採用も積極的に行っております。

使用ツール

職務内容・Mission

• 国内最大級のホットヨガスタジオ「LAVA」をはじめ、100万人を超える会員様と5,000名以上の従業員が利用する基幹システムの開発・改善を担っていただきます。
• 当社の基幹システムは、会員向け予約サイトや会員管理システム、店舗運営システム、本社業務システムなど、多様な機能で構成されており、事業成長に伴う機能改修や新規開発プロジェクトが常に進行しています。
• 本ポジションでは、開発メンバーとして要件整理や設計、開発、テスト、リリースまで一連のプロセスに携わりながら、事業部門や店舗運営部門と連携し、ユーザーにとって本当に価値のあるシステムづくりを推進していただきます。
• また現在、当社では業務委託中心の開発体制から社員主体の開発組織への転換を進めており、生成AIを活用したAI駆動開発にも積極的に取り組んでいます。
• 「言われたものを作る」のではなく、「なぜ作るのか」を理解しながら開発に携わりたい方、自社サービスの成長に長期的に関わりたい方、将来的に上流工程やテックリード・PM/PLへキャリアを広げていきたい方に最適なポジションです。

職務内容詳細

• POS、スケジュール管理、在庫管理など店舗運営を支えるシステムの開発・改善
• 本社向け業務システムおよび外部API連携機能の開発・改修
• 事業部門と連携した要件整理、仕様検討への参画
• 基本設計、開発、テスト、リリースまで一連の開発プロセスへの参画
• 開発パートナーと連携したプロジェクト推進および成果物レビュー
• 既存システムの運用改善および機能拡
• GitHub Copilot等の生成AIを活用した開発業務の効率化
• AI駆動開発を活用した品質向上・生産性向上への取り組み
• その他上記に付随する業務

基幹内製システム環境

• 言語：JAVA(Seasar2、Struts⇒Spring)、React
• H/W：AWS（EC２、S3、 RDS、WAF）、SQLServer
• ソース管理：Github
• AI環境：GithubCopilot＋VSCODE＋MCP含む拡張機能。
• ※AI環境は随時変更検討も検討可能

入社後のイメージ

• 1～3ヶ月目：既存システムの全体像を把握。現行パートナーとの協業の中で、業務知識と技術仕様をキャッチアップ。事業部門との定例にも参加し、ビジネス背景を理解
• 3～6ヶ月目：10人月規模の案件で要件定義～設計～開発に本格参画。AI活用の開発プロセスを自ら実践
• 1年後～：内製化の中核メンバーとして、新規案件の要件定義・設計方針の策定・パートナーへの発注判断にも関与。チームへのAI活用ノウハウの展開もリード

100万人超の会員基盤を支える大規模システム開発

• 全国490店舗以上を展開するLAVAの基幹システム開発に携わります。100万人を超える会員様と5,000名以上の従業員が利用するシステムのため、自身の開発が事業やユーザー体験に直接影響を与える環境です。

「作る」だけでなく「何を作るか」から関われる

• 事業部門や店舗運営部門と直接コミュニケーションを取りながら、要件整理や仕様検討にも参画します。ユーザーの声を近くで感じながら、システム開発の上流工程に挑戦できる環境です。

AI駆動開発・内製化の変革フェーズに参画

• 現在、業務委託中心の開発体制から社員主体の開発組織への転換を進めています。GitHub CopilotやMCPなどを活用しながら、AIを前提とした新しい開発スタイルの構築に携わることができます。

技術力・設計力を高められる環境

• Java、React、AWSを活用したシステム開発に加え、要件整理や設計、プロジェクト推進など幅広い経験を積むことができます。勉強会やナレッジ共有も活発で、将来的にはテックリードやPM/PLなど多様なキャリアを目指せます。

ユーザーとの距離が近い開発組織

• 店舗スタッフや本社部門との距離が近く、開発したシステムへのフィードバックを直接受け取ることができます。感謝の声や改善要望がダイレクトに届くため、自社サービスならではのやりがいを実感できます。

組織

• システム部 基幹開発グループ 第1基幹開発チーム
• 部長1名
• 部長代理1名
• グループリーダー1名
• チームリーダー1名
• メンバー3名
• 業務委託30名