BPOプロジェクトリーダー

応募資格

募集要項最終確認 10/21

職種

オペレーション企画

雇用形態

正社員試用期間：4か月（試用期間中の給与・待遇に変更はありません）

役職

各PJのSVを対象とした人材マネジメント

給与

695〜791万円/年

給与の詳細

年収 695万円〜791万円 ◆時間外手当を含まない想定年収：619万円～704万円 ◆年俸制 ◆昇給：年1回（6月） ◆賞与：年2回（6月、12月） ※年収は賞与、時間外手当（20時間／月）を含んで算出している想定年収になります（賞与金額については当社規定により決定します） ※年収には諸手当（通勤費、住宅補助費等）は含まれておりません。別途支給します ※年収は経験・能力を考慮の上、当社規定に基づき決定します

手当

通勤手当全額支給深夜手当リモートワーク手当200円/日役割手当子育て・介護手当住宅補助手当

勤務地

135-0061 東京都江東区豊洲２-１-９ 豊洲セイルパークビル

転勤

転勤：当面なし

働き方

_◆_ _出社×リモートのハイブリッド勤務(働き方）_在宅勤務と出社を組み合わせ、生産性向上と対面でのコミュニケーションも大切にするハイブリッド勤務を導入しています。 働きやすさとチーム力の向上を両立できる環境を整えています。◆テレワーク可 ※フレックス・テレワークともに配属部署によって適用外の場合あり ※業務のキャッチアップやスムーズな立ち上がりのため、入社後は出社がメインとなります

勤務時間

9:00～17:30（所定労働時間：7時間30分、休憩：60分） ◆フレックスタイム制適用 ◆テレワーク可 ※フレックス・テレワークともに配属部署によって適用外の場合あり ※業務のキャッチアップやスムーズな立ち上がりのため、入社後は出社がメインとなります

年間休日

124日

休日・休暇

完全週休二日制（土日）祝祭日年末年始休暇年次有給休暇（1日・半日・時間単位）夏季休暇（3日）特別連続休暇（2日）ライフプラン休暇病気休暇他

福利厚生

短時間勤務：育児（小学校3年生修了まで）介護（最長3年）退職手当：有（満３年以上勤務した社員対象)人間ドック、女性健診NTT健康保険組合保養所カフェテリアプラン（福利厚生サービス）財形貯蓄住宅取得支援自律的なキャリア形成と専門性の獲得にむけた研修を積極的に実施しています。自己啓発支援制度：e-ラーニング研修、社内人材開発プログラムなどOFFJT制度：階層別研修、選抜研修、キャリア研修などその他：外部研修の受講制度、業務に必要な資格取得および研修受講支援

社会保険

健康保険雇用保険労災保険厚生年金保険NTT企業年金基金

受動喫煙対策

屋内原則禁煙（ビル内に喫煙室あり）

業務の変更の範囲

当社が指示する業務

就業場所の変更の範囲

当社が定める事業所

経験年数

3年以上

選考の流れ

書類選考適性検査（合否あり）一次面接適性検査（合否なし）最終面接※選考回数が変わる場合がございます

掲載日

2026/10/12 05:15（9日前）

最終確認

2026/10/21 01:17（今日）

仕事内容