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オフィス支援 企画営業
- 勤務地
- 東京都江東区
- 休日
- 年間休日124日完全週休2日
- 雇用形態
- 正社員
どんな仕事かAIによる生成
NTTデータおよびNTTデータグループ各社を中心に、BCP・環境配慮・オフィス改善などの顧客課題に対する統合ソリューション営業を担当します。新規開拓から提案の設計、導入・定着支援、成果事例の発信までを担います。最初はNTTデータグループ内で拡販し、ゆくゆくは外販も担当する予定です。
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応募資格
求める人物像
- “なぜ？”を問い、課題を構造化できる
- 自ら動き、周囲を巻き込み、仕組みをつくれる
- 新しい領域へ挑戦する意欲
- 再現性を作る思考（仕組み化・標準化）
募集要項最終確認 10/21
- 職種
- 法人営業
- 雇用形態
- 正社員試用期間：4か月（試用期間中の給与・待遇に変更はありません）
- 給与
- 464〜690万円/年
- 給与の詳細
- 年収 464万円〜690万円 ◆年俸制 ◆昇給：年1回（6月） ◆賞与：年2回（6月、12月） ※年収は賞与、時間外手当（20時間／月）を含む想定年収になります ※想定年収には諸手当（通勤費、住宅補助費等）は含まれておりません。別途支給します ※賞与金額については当社規定により決定します ※年収は経験・能力を考慮の上、当社規定に基づき決定します 標準年収：414万円～615万円（時間外手当、諸手当除く）
- 手当
- 通勤費全額支給時間外手当深夜手当役割手当退職手当住宅補助費リモートワーク手当子育て・介護手当
- 勤務地
- 135-0061 東京都江東区豊洲二丁目1番9号 豊洲セイルパークビル
- 転勤
- 当社が定める事業所
- 働き方
- 記載なし
- 勤務時間
- フレックスタイム制（コアタイムなし） ◆標準勤務時間：9:00～17:30 ◆所定労働時間：7時間30分、休憩：60分 ◆平均残業時間：20時間程度
- 年間休日
- 124日
- 休日・休暇
- ◆完全週休二日制（土曜日・日曜日）◆祝祭日◆年末年始休暇（12月29日～1月3日）◆年次有給休暇└ 1日、半日、時間単位の取得可└ 毎年10月に20日付与 ※初年度は入社月による◆夏季休暇◆特別連続休暇◆病気休暇◆ライフプラン休暇 他※年間休日124日（2026年度）
- 福利厚生
- ◆短時間勤務└育児：小学生3年生修了まで└介護：最長3年◆住宅取得支援◆定期健康診断◆カフェテリアプラン（福利厚生サービス）◆財形貯蓄 他◆社内公募制度◆表彰制度◆自己啓発支援制度：e-ラーニング研修、社内人材開発プログラムなど◆OFFJT制度：階層別研修、選抜研修、キャリア研修など◆その他：外部研修の受講制度、業務に必要な資格取得および研修受講支援
- 社会保険
- ◆健康保険 ◆雇用保険 ◆労災保険 ◆厚生年金保険 ◆NTT企業年金基金
- 受動喫煙対策
- 屋内原則禁煙（ビル内に喫煙室あり）
- 業務の変更の範囲
- 当社が指示する業務
- 就業場所の変更の範囲
- 当社が定める事業所
- 経験年数
- 5年以上
- 選考の流れ
- 書類選考カジュアル面談適性検査（合否あり）一次面接適性検査（合否なし）最終面接※選考回数が変わる場合がございます
- 掲載日
- 2026/10/12 05:17（9日前）
- 最終確認
- 2026/10/21 01:17（今日）
仕事内容
募集詳細
- 事業拡大に伴い、チームとして初めて専任の営業職を採用します！これまで企画・運用メンバーが兼務していた営業機能を強化し、PCリユース、防災・感染対策、オフィス改善など広がる領域を統合提案できる体制強化を行います。
業務内容
- わたしたちは現在NTTデータおよびNTTデータグループ各社を中心に「安全・安心・快適」なオフィス環境を支える統合ソリューションを提供しています。あなたには、BCP（事業継続）・環境配慮・オフィス改善といった顧客課題を横断的に捉え、多様なサービスを組み合わせた統合ソリューション営業をお任せします。
① 新規開拓・リード創出
- ターゲット選定、アウトバウンド、紹介、SNS、展示会
- 初回訪問、課題ヒアリング、仮説構築
② 統合提案（設計〜提案〜検証）
- PCリユースの環境価値・経済価値の可視化（CO₂・TCO等）
- 防災・感染対策領域の備蓄設計／運用モデル提案
- 各施策を束ねた統合ソリューションの構築
- 提案資料（PPT）、試算（Excel）の作成
③ 導入〜定着支援
- 社内外ステークホルダーとの調整
- 導入計画の策定
- 運用定着まで伴走
④ ブランド・情報発信
- 社内外ポータル・SNS・ウェビナー
- 成果事例の発信によるOTSブランド強化
取り扱いサービス
- PCリユース（廃棄→再活用、CO₂削減効果の可視化）
- 防災備蓄・感染対策品の設計／期限管理／運用支援
- ノベルティ・販促支援
- レコメンド、イベント企画
- 各サービスを束ねた統合提案
- 最初はNTTデータグループ内で拡販いただき、ゆくゆくは外販もお任せする予定です。
✔ チーム初の営業メンバーとして組織づくりに関われる
- 既存の枠に乗るのではなく、営業戦略・営業プロセス・提案の型 をあなた自身が創れます。
✔ 社会課題に向き合う意義ある仕事
- PCリユースによるCO₂削減、防災・感染対策、企業の安心・安全に貢献。“社会性 × 事業成長” を両立できます。
✔ 幅広い提案ができるビジネス領域
- 環境・BCP・衛生・オフィス改善を横断するため、1社に対する提案の深さと幅が非常に大きい領域です。
✔ 学びと挑戦を後押しするカルチャー
- AI活用事例共有、情報交換会、風通しのよい組織文化。自由な発想や提案が歓迎される環境です。
配属組織
- 部長1名、課長代理2名、主任3名、一般6名、協業者7名
この求人は、株式会社NTTデータ・ウィズの採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト
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