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渉外企画担当
- 勤務地
- 東京都渋谷区
- 休日
- 年間休日115日
- 雇用形態
- 記載なし
どんな仕事かAIによる生成
建設事業部門で事業部長直下の渉外企画担当として、新たな取り組みを作り上げる仕事を担当します。事業部全体のKPI管理や各部門の課題解決に向けた施策の計画・実行、評価制度の見直し、建築費のコストダウンなどを行います。他事業部との連携・交渉や建物仕様決めのための購買・価格交渉、課題改善策の立案・実行、数字の整理や資料作成も担当します。
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応募資格
必須
- 設計・施工の現場経験がある方、事業企画ポジション経験者
- 他者より秀でた成果をお持ちの方
- エクセル（中級以上）
募集要項最終確認 10/20
- 職種
- オペレーション企画
- 雇用形態
- 記載なし
- 給与
- 600〜800万円/年
- 給与の詳細
- 想定年収：6,000,000円～8,000,000円想定月収：400,000円～500,000円（1）基本給：292,800円～368,500円（2）みなし残業代（時間外労働の有無にかかわらず、42時間分の時間外手当として97,200円～121,500円、業務手当10,000円）（3）万が一、42時間を超えた場合の時間外労働分の割増賃金は追加で支給賞与年２回（6月、12月）業績ならびに実績に応じて支給経験やスキルを考慮の上、当社規定により決定します。
- 手当
- 業務手当10,000円ひとり親手当通勤手当
- 勤務地
- 東京都渋谷区渋谷3-12-18 渋谷南東急ビル 6階
- 働き方
- 記載なし
- 勤務時間
- 9:00 ～ 18:00（休憩60分）所定労働時間8時間
- 年間休日
- 115日
- 休日・休暇
- 年間休日115日（年間休日110日＋計画有給5日）週休2日制（土日休み）長期休暇：GW(8日間) 夏季(9日間) 年末年始(14日間)年次有給休暇（入社半年経過後10日付与）他：慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、LDH休暇(生理休暇)など
- 福利厚生
- 持株会（20%奨励）確定拠出年金制度住宅購入支援制度（自社物件購入の場合）結婚・出産祝金：第1子20万円、第2子30万円、第3子目以降は100万円資格取得支援制度独身寮（東京）妊活コンシェル制度卵子凍結サポート制度（検査にかかる諸費用を最大40万円）生活習慣病検診、人間ドック、高額療養費(付加給付)企業主導型保育園との提携インテリア優待サービスひとり親手当通勤手当支給
- 掲載日
- 2026/10/12 05:46（9日前）
- 最終確認
- 2026/10/20 22:28（1日前）
仕事内容
職種内容
- 建設事業部門において、事業部長直下で仕事をしていただきます。
- 直近10年間の売上成長率28％を誇る当社では、更なる成長を遂げるべく、従来のやり方のみではなく新たな事業構築が必須です。
- 当ポジションでは、この新たな取り組みを作り上げていく仕事を担当していただきます。
- 役員直下での仕事となる為、若くして圧倒的成長企業においての経営に携わることが出来ます。
具体的な業務内容
- 事業部全体のKPI管理
- 各部門の課題解決に向けた施策の計画、実行、推進業務
- 各部門の評価制度見直し
- 建築費のコストダウン、設計施工部門の生産性向上に向けた施策の立案
- 他事業部との連携、交渉
- オープンハウスグループ全体の建物仕様決めの為の購買、価格交渉
- 新たな取り組みについての模索、検討
- 主な業務内容としては、事業運営を行っていく中で発生する課題に対する改善策の立案、実行を行い業務改革を行います。
- その為の数字の整理、資料作成も行って頂きます。
この求人は、株式会社オープンハウスの採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト
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- Aftersales Manager
- BPOプロジェクトリーダー
- 美術館運営部／三菱一号館美術館における展覧会マネジメント業務担当
- 研究支援業務、研究資金管理業務、プロジェクトマネジメント業務
- 業務プロセス（システム）改善／自動化推進（基地局展開を支えるためのデータ基盤／ロジスティクスなど）
- オペレーション企画（グループ横断／業務プロセス設計・改善）
募集元の採用ページから応募できます
応募は株式会社オープンハウスの採用ページで受け付けています。このページは採用ページの掲載内容をもとに構成しているため、最新の応募条件は募集元でご確認ください。
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