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ソリューションプランナー/マーケティング開発
給与
900〜1200万円/年※ 募集要項に記載のレンジ。実額は選考で決まります
- 勤務地
- 東京都中央区
- 雇用形態
- 正社員
- 働き方
- ハイブリッド勤務
- 年間休日
- 非公開
完全週休2日
仕事内容マーケティングプランナー
MNTSQ株式会社で、エンタープライズ企業の法務部門向けに、既存のマーケティングの型にとらわれない新しいマーケティング施策を企画・実行・検証するソリューションプランナーを募集しています。マーケティング部長直下のスペシャリストとして、課題設定から実行まで裁量を持って進め、市場を創りながら広げる役割です。
業務内容
- エンタープライズ企業の法務部門およびその周辺に向けて、既存のマーケティング施策の型だけでは到達できない顧客へのアプローチを、ゼロベースで設計・実行する。
- 課題設定の段階から付与されるのではなく、ご自身で課題を見つけ、代表・部長と議論しながら動きを定めていく。
- エンタープライズ企業の法務・経営層が集まる小規模ラウンドテーブル、業界別コミュニティなど、人と人が面と向かって関係を結ぶ「場」を、コンセプト設計から集客、当日オペレーション、セールスへの接続まで一貫してプロデュースする。
- インサイドセールスやマーケティングの型通りのアプローチでは接点が作りきれていないターゲット企業群に対して、インサイドセールス・セールスと連携しながら、商談創出につながるアプローチを設計・実行する。
- 個別の施策を「やって終わらせる」のではなく、何が効いて何が効かなかったのかを言語化し、部長・チームに共有し、次の施策に接続していく。
ポジションの面白み
- MNTSQが向き合う「B2B × エンタープライズ × 法務領域」のマーケティングには、世界中を見渡してもベストプラクティスがなく、作り上げる仕組みがそのままリーガルテック業界のスタンダードになりうる。
- レポートラインはマーケティング部長で、上位レイヤーとの往復を最小限にし、スポットで議論・意思決定しながら、個別の仕事に集中できる。
- マネジメントトラックだけでなく、専門領域で高い価値を出し続けるスペシャリストを重視し、本ポジションはマネジメントを前提とせず、成果と専門性で評価される。
- 採用の最優先がGTMにシフトした「今」、マーケティング部も拡充フェーズにあり、事業拡大の駆動輪を作るフェーズに参画できる。
やりたいが、まだできていないこと
- エンタープライズ顧客への本格的なABM(アカウントベースドマーケティング)の導入
- 業界別・テーマ別の小規模ラウンドテーブルの定常運営化
- セミナー・カンファレンスの戦略的プログラム設計(テーマ設計〜セールス連携の一気通貫)
- コンテンツマーケティングの体系化(ホワイトペーパー・事例・導入事例のコンテンツファネル設計)
- ユーザーマーケティング・ユーザーコミュニティの立ち上げ(法務の文化を変えるきっかけになる活動)
- マーケティング施策のROI分析・PDCA高速改善
- PMM(プロダクトマーケティング)的な役割:新プロダクトの市場導入戦略・メッセージング設計
業務のリアル
- マーケティング部(リードジェネレーション、コンテンツ、イベント、デジタル広告等の機能横断)で、本ポジションは部長直下のスペシャリストとして配置される。
- 主なKPIはパイプライン貢献額、新規商談数、新規有効リード数に加え、「これまでにない突破口を作れたか」という定性軸も重視する。
- 主要ツールはSalesforce、Account Engagement、EventHub、Google Analyticsなど。
- ターゲット顧客は売上高1,000億円以上の超大手企業を中心としたエンタープライズ企業。
- 連携部門はセールス、インサイドセールス、カスタマーサクセス、プロダクト、経営陣。
- イベント頻度は自社セミナー月2~4回、外部カンファレンス出展年数回。
入社受入の体制
- コアタイム無しのフルフレックスで、リモートと出社のハイブリッドワーク、出社は月5日以上。
- 組織オンボーディング(3ヶ月)では、バリューの理解を深め、全社を挙げてフォローし、期間中はメンターが付く。
- 業務オンボーディングは1ヶ月目にドメイン理解・プロダクト理解・マーケティング施策の全体像把握・各チームメンバーとの1on1、2〜3ヶ月目に既存施策への参画を通じた実践、3ヶ月目以降に自律的な施策企画・設計の開始と担当領域の拡大を行う。
募集要項最終確認 8/5
- 雇用形態
- 正社員
- 想定年収
- 900〜1200万円/年
- 勤務地
- 東京都中央区
- 働き方
- ハイブリッド勤務
- 年間休日
- 非公開
- 職種
- マーケティングプランナー
- 経験年数
- 5年以上
- 掲載日
- 7/3
- 最終確認
- 8/5
応募資格(必須)
- BtoBマーケティングの実務経験(事業会社もしくは代理店を問わず、5年以上を目安)
- マーケティング施策をご自身で企画・実行・検証したご経験(あらかじめ設計された型の運用に留まらず、課題設定からリードしたご経験)
- 顧客・パートナーと面と向かって関係を構築し、ビジネス上の成果につなげたご経験
- データに基づく仮説検証やマーケティングのROI分析を進めたご経験
歓迎する経験
- エンタープライズ領域でのマーケティング施策のご経験
- BtoB ソフトウェア・SaaS領域でのマーケティング実務
- BtoBイベント会社でのマーケティングもしくは広報のご経験
- ABM(アカウントベースドマーケティング)の実務経験
- コンテンツマーケティング(記事・ホワイトペーパー・事例制作)の企画・ディレクション経験
- 新プロダクト・新サービスの市場導入戦略(PMM)のご経験
- Salesforce、Account Engagement 等のMA/CRMツールの実務経験
- 法務・リーガルテック・コンプライアンス領域の知見
待遇・福利厚生
- ○社内スポーツジム併設 ランニングマシン、マルチホームジム、ゴルシュミレーションあり、シャワー室男女完備!
- インフルエンザ予防接種
- ベビーシッター割引券
- 国民の祝日
- 完全週休2日制
- 定期健康診断
- 年末年始休暇
- 慶弔休暇
- 社会保険完備
- 社内に自販機設置有
- 育児・介護休暇・短時間勤務制度等
求めるスキル・経験
この求人はMNTSQ株式会社の採用ページの掲載内容をもとに構成しています。応募条件の最新情報は募集元をご確認ください。
東京都のマーケティングプランナーの求人
募集元の採用ページから応募できます
応募はMNTSQ株式会社の採用ページで受け付けています。このページは採用ページの掲載内容をもとに構成しているため、最新の応募条件は募集元でご確認ください。
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