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労務担当
- 勤務地
- 東京都渋谷区
- 休日
- 年間休日120日完全週休2日
- 雇用形態
- 正社員
- コアタイムなし
- 完全週休2日
- 年間休日120日以上
- 副業OK条件あり
- ※副業可（許可制）
どんな仕事かAIによる生成
給与計算、社会保険、勤怠関連、各種証明書作成、雇用契約管理、従業員からの問い合わせ対応など、労務業務を担当します。経験・適性・希望に合わせて業務を任され、将来的には幅広い労務業務に携わります。
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給与580〜830万円/年
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応募資格
必須
求める人物像
- 急成長する組織の中で、多様な課題に柔軟かつ主体的に取り組める方
- 効率性を重視しながら、細やかな対人コミュニケーションを大切にできる方
- 変化に前向きに対応でき、チームとともに成長を目指せる方
- 経営陣、他部署などの利害関係が異なるステークホルダーの間で、円滑にコミュニケーションを取りながら最適解を見つけ出すことを得意とする方
- 主観ではなく客観的に物事を捉え判断できる方
募集要項最終確認 10/16
- 職種
- 労務
- 雇用形態
- 正社員あり（3か月）
- 給与
- 580〜830万円/年
- 給与の詳細
- 580万円～830万円 ※経験・スキルにより判断
- 勤務地
- 東京都渋谷区桜丘町1-1 渋谷サクラステージSHIBUYAタワー19階
- 働き方
- 記載なし
- 勤務時間
- ●勤務時間：コアタイムなしのフルフレックス制●所定労働時間を超える労働：有り●休憩時間：1時間
- 年間休日
- 120日
- 休日・休暇
- 年間休日120日以上完全週休2日制（土・日）・祝日年末年始休暇有給休暇（入社時付与）特別休暇（シックリーブ、ワークライフバランス休暇、バースデー休暇）産前産後・育児休業介護休業慶弔休暇
- 福利厚生
- AIツールを全社員に配布（Notion AI, Gemini for Google Workspace, NotebookLM, Slack AI）自己研鑽予算語学学習補助持株会制度インフルエンザ予防接種補助副業可（許可制）えるぼし認定（女性の活躍推進に関する優良な企業に認定）
- 社会保険
- 社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険）
- 受動喫煙対策
- 屋内禁煙 （建物内に喫煙室あり）
- 経験年数
- 3年以上
- 掲載日
- 2026/07/05 01:49（104日前）
- 最終確認
- 2026/10/16 16:41（1日前）
仕事内容
ポジションについて
- 急拡大期を迎えている当社では、多様な働き方を支え、組織や人のパフォーマンスを最大化するために、労務部門の体制強化が急務となっています。
- 社員数の増加に伴い、産休・育休を取得される方も増加しています。このような状況下で、社員一人ひとりが安心して働きながら、事業成長や自己成長に集中できる環境を整備することが私たちの使命です。
- 現在、当社は将来的な上場を見据え、労務環境を上場企業水準に引き上げるフェーズにあります。この変革の中で、労務関連の業務を効率化しつつも、対人コミュニケーションを重視して社員の不安を取り除き、安心して働ける環境づくりに貢献していただける方を求めています。
業務内容
- 以下、いずれかの業務をご経験、適性、ご希望に合わせてお任せしていきます。
- 給与計算業務（給与処理、年末調整対応）
- 社会保険業務
- 勤怠関連業務
- 各種証明書作成
- 雇用契約管理
- 従業員の問い合わせ対応
- その他 労務業務全般
ポジションのやりがい
- まずはご自身がアウトプットできる業務からご経験を積んでいただきながら、将来的には幅広く業務に携わっていただきます。
- 労務のスキルアップと組織拡大への貢献、双方に携わる経験
- 急成長中の企業だからこそ感じられるスピード感と変化の多様性への対応経験
- 労務環境を構築・改善していく経験
- 将来の上場を見据えたプロジェクトへの参画など
キャリアアップ
- 将来的にはマネジメントへキャリアアップするチャンスもあります。
- スペシャリストとして極めたり、労務以外の人事業務にチャレンジすることも可能です。
この求人は、株式会社LegalOn Technologiesの採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト
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