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事業企画（組織開発・人事企画PM）
給与
600〜1100万円/年※ 募集要項に記載のレンジ。実額は選考で決まります
- 勤務地
- 神奈川県横浜市中区
- 雇用形態
- 正社員
- 働き方
- 記載なし
- 年間休日
- 非公開
完全週休2日
仕事内容組織開発・人材開発
事業成長に伴い複雑化する組織運営・マネジメント課題に対し、制度設計から現場運営への実装・定着まで一気通貫で推進するポジション。経営・事業責任者と連携し、マネジメント品質向上、組織運営標準化、Value浸透、人材定着など全社横断の組織課題解決をリードする。SaaS企業での営業推進・業務・組織設計のプロジェクトリード経験3年以上が必須。
募集背景
- 組織陣容の拡大に伴う新設
業務内容
- アペルザの事業成長を加速させる組織の仕組みを作り、ドライブするオーナーシップを担う
- 事業の拡大に向けた体制整備（組織の役割定義も含む）、データ分析指標の策定、経営層や現場を巻き込んだ制度の定着化までを一貫して担当し実効性を担保する
- 組織全体の営業生産性を飛躍させるための既存の仕組みや業務フローの再設計をリーダーとして牽引する
- 組織開発・採用施策の企画・推進
- Mgr育成/評価運営の整備
- Value/MVV浸透施策の企画・運営
- 会議体/振り返り運営の標準化
- KPI/業績と組織運営の接続整理
- 人事制度、オンボーディング/育成フローの運用、改善
ポジションの魅力
- 株式会社日伝との資本業務提携により強固な経営基盤を確立しており、安定した基盤を持ちながらスタートアップならではのスピード感で挑戦できる
- 経営直下で全社横断課題に関与でき、事業戦略と現場運営の両方に携わり「企画」だけでなく「実行」まで担う経験が得られる
募集要項最終確認 8/5
- 雇用形態
- 正社員
- 想定年収
- 600〜1100万円/年
- 勤務地
- 神奈川県横浜市中区
- 働き方
- 記載なし
- 年間休日
- 非公開
- 職種
- 組織開発・人材開発
- 経験年数
- 3年以上
- 掲載日
- 6/30
- 最終確認
- 8/5
応募資格（必須）
- SaaS企業での営業推進/業務/組織設計を総合系（またはHR）コンサルティングファームまたは事業会社における事業企画などの立場でプロジェクトとしてリードした経験（組織横断でのPJをPMOのような管理・計画だけにとどまらず泥臭い実行改善までを含めて推進した経験）3年以上
待遇・福利厚生
- 福利厚生パッケージ
求めるスキル・経験
この求人は株式会社アペルザの採用ページの掲載内容をもとに構成しています。応募条件の最新情報は募集元をご確認ください。
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募集元の採用ページから応募できます
応募は株式会社アペルザの採用ページで受け付けています。このページは採用ページの掲載内容をもとに構成しているため、最新の応募条件は募集元でご確認ください。