株式会社アズパートナーズの求人を8件掲載しています（2026年8月6日更新）。年間休日は平均115日です。新着順・年収が高い順・年間休日が多い順・残業が少ない順で並び替えられます。
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2か月前
上場企業の経理担当として、月次・年次決算、開示資料作成、資金繰り管理などを担当する正社員求人。経理実務経験とPCスキルが必須で、会計事務所や上場会社での経験者を歓迎。将来の管理職候補としてキャリアを積める環境。
2か月前
上場企業の経理部門で、決算業務の統括や開示資料作成、監査対応、予算管理、M&A検討、内部統制整備などを担う経理部長候補のポジションです。会計事務所・監査法人・上場会社での経理実務経験5年以上が必須で、経理部門のマネジメントや人材育成も含む業務を担当します。
2か月前
アズパートナーズの法務事務ポジション。コンプライアンス業務、機関法務、株式事務、内部通報対応など幅広い法務関連業務を担当する。未経験歓迎で、オフィスワーク経験2年以上とWord・Excel・PowerPointの使用経験が必須。東証スタンダード上場企業で、キャリアパスも整備されている。
2か月前
東証スタンダード上場の介護・不動産事業を展開する株式会社アズパートナーズで、法務担当として契約審査や法務相談、コンプライアンス業務などを担当する正社員求人です。企業での法務実務経験2年以上が必須で、知財や機関法務などの経験を歓迎します。キャリアパスとしてリーダーから上席チーフまでの段階的な昇進が可能です。
2か月前
労務チームの管理職として、メンバーの育成・マネジメントと労務実務業務を担当するポジションです。東証スタンダード上場企業で、10年以上連続の黒字経営を続けており、キャリアアップを目指せる環境です。将来的には制度改善やDX推進にも携わることが期待されています。
2か月前
アズパートナーズ全社の中途採用を担う中途採用セクションのリーダー候補を募集。採用計画の立案から媒体選定、求職者調整、後輩指導までを担当し、正社員・契約社員・パート・専門職の採用を月20〜40人規模で行う。必須条件は社会人経験2年以上、事務スキル、Excelスキル（VLOOKUP・ピボットテーブル）。
2か月前
不動産事業部ソリューションセクションの管理職候補として、老朽化不動産の再生・住宅開発・仲介業務を一気通貫で担当する。用地仕入から売却活動まで幅広く経験でき、将来的にはチームを牽引する管理職を目指せる。首都圏で約50の介護施設を運営する上場企業で、安定した成長環境が整っている。
2か月前
介護付きホーム「アズハイム」への入居を検討するお客様とご家族に対し、見学案内から契約・入居後フォローまで一貫してサポートする入居相談員の募集です。未経験歓迎で、OJTとロールプレイによる育成体制が整っています。東証スタンダード上場企業で、首都圏に約50の介護施設を運営しています。
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