2か月前
S三井住友カード株式会社ビジネス
完全週休2日フレックス
- 年収
- 600〜1500万円/年
- 勤務地
- 東京都江東区
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- プロジェクトマネージャー
- 休日
- 完全週休2日制
- 応募資格
- 経験5年以上
三井住友カードのデジタルイノベーションオフィスにて、内製開発プロジェクトの計画・推進・統制を担当するプロジェクトマネージャを募集。個別プロジェクトのPMまたは複数プロジェクト横断のPMO機能を担い、アジャイル・ウォーターフォール双方の開発手法に対応する。決済・金融サービスの社会インフラ規模プロダクトを担当し、外注主体から内製・アジャイル主導への転換期をリードする。必須としてシステム開発PM経験5年以上、10名以上のチームを束ねたPMリーダー経験などが求められる。
2か月前
S三井住友カード株式会社テック
完全週休2日フレックス
- 年収
- 600〜1500万円/年
- 勤務地
- 東京都江東区
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- システムアーキテクト
- 休日
- 完全週休2日制
- 応募資格
- 経験5年以上
三井住友カードのデジタルイノベーションオフィスにて、テックリードとして開発チームの技術的リーダーシップを発揮し、技術戦略の策定・実行や技術課題の解決を担うポジションです。マイクロサービス設計や新技術導入、品質担保、メンバー育成など幅広い役割を期待されています。
2か月前
S三井住友カード株式会社テック
フレックス
- 年収
- 600〜1500万円/年
- 勤務地
- 東京都江東区
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- インフラエンジニア
- 休日
- 非公開
- 応募資格
- 経験3年以上
2か月前
S三井住友カード株式会社テック
完全週休2日フレックス
- 年収
- 600〜1500万円/年
- 勤務地
- 東京都江東区
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- プラットフォームエンジニア
- 休日
- 完全週休2日制
- 応募資格
- 経験3年以上
三井住友カードのデジタルイノベーションオフィスにて、セルフサービス型の内部開発者プラットフォーム(IDP)の構築・運用を担当するプラットフォームエンジニアを募集しています。開発者の生産性向上とアプリケーションの迅速なデリバリを目指し、ツールや自動化ワークフロー、標準化された環境の提供を行います。必須スキルとしてクラウドサービスを用いたインフラ構築・運用経験3年以上などが求められます。
2か月前
S三井住友カード株式会社テック
完全週休2日フレックス
- 年収
- 600〜1500万円/年
- 勤務地
- 東京都江東区
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- バックエンドエンジニア
- 休日
- 完全週休2日制
- 応募資格
- 不問
三井住友カードのデジタルイノベーションオフィスにて、バックエンドエンジニアとしてWebアプリケーションの設計・開発・テスト・運用を一貫して担当する。サーバサイド開発を中心に、クラウドやコンテナなどのモダンな開発環境を活用し、品質・性能・拡張性を考慮したシステムを構築する。チームでの協同を重視し、コードレビューやペアプログラミング、テスト駆動開発を通じて品質向上と開発効率化を図る。プロジェクトの上流工程やアーキテクチャ設計にも携わる機会がある。
2か月前
S三井住友カード株式会社テック
完全週休2日フレックス
- 年収
- 600〜1500万円/年
- 勤務地
- 東京都江東区
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- フロントエンドエンジニア
- 休日
- 完全週休2日制
- 応募資格
- 不問
三井住友カードのソフトウェアディベロップメントオフィスにて、次世代キャッシュレスプロダクトのフロントエンド開発を担当する。デザインシステムの構築・運用やReact/Vue.jsを用いたUI実装、デザイナーとの連携によるUI/UX最適化などを行う。必須スキルはJavaScriptを用いたWebアプリケーション開発経験で、歓迎スキルとしてモダンフレームワークやデザインシステムの経験を求めている。
2か月前
S三井住友カード株式会社テック
フレックス
- 年収
- 600〜1500万円/年
- 勤務地
- 東京都江東区
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- クロスプラットフォームエンジニア
- 休日
- 非公開
- 応募資格
- 不問
三井住友カードのデジタルイノベーションオフィスにて、クレジットカード関連サービスのモバイルアプリケーション開発をリードするポジションです。Swift/Kotlin等を用いたモバイル開発経験を活かし、設計・開発・運用まで幅広く担当します。キャッシュレス決済の進化をテクノロジーで牽引するエンジニアリング集団での活躍が期待されます。
2か月前
S三井住友カード株式会社テック
フレックス
- 年収
- 600〜1300万円/年
- 勤務地
- 東京都江東区
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- セキュリティエンジニア
- 休日
- 非公開
- 応募資格
- 不問
三井住友カード株式会社のサイバーセキュリティ統括部にて、キャッシュレス決済戦略に伴うサイバーセキュリティやシステムリスクの戦略企画・実務全般を担当する。CSIRT運営、セキュリティ強化策の企画・管理、PCIDSS準拠対応など幅広い業務に従事する。キャリア採用で、セキュリティ分野の実務経験または知識を持つ方を求めている。
2か月前
S三井住友カード株式会社セールス
完全週休2日フレックス
- 年収
- 600〜1300万円/年
- 勤務地
- 東京都江東区
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- 中小法人営業
- 休日
- 完全週休2日制
- 応募資格
- 経験2年以上
三井住友カード株式会社のSMEソリューション本部にて、中小規模事業者向け決済・店舗DXサービスの営業企画を担当するポジションです。営業戦略の策定からプロセス設計、実行計画の策定までを一貫して担い、SME市場の拡大をリードします。キャッシュレス市場の競争激化を受け、新たなビジネスモデル確立に向けた裁量の大きな環境です。
2か月前
AAIdea Holdings株式会社ビジネス
完全週休2日年間休日120日以上
- 年収
- 500万円/年〜
- 勤務地
- 東京都港区
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- M&A担当
- 休日
- 完全週休2日制・年間休日125日
- 応募資格
- 不問
M&A案件の発掘からクロージングまで全般を牽引するM&Aアドバイザーを募集しています。将来の幹部候補として、他メンバーのマネジメントや戦略立案から実行までの全プロセスに関与します。IT業界特化のM&A事業で、成約1件目から高インセンティブが得られる裁量権の大きいポジションです。
2か月前
AAIdea Holdings株式会社テック
完全週休2日年間休日120日以上
- 年収
- 400〜800万円/年
- 勤務地
- 東京都品川区
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- システムエンジニア(SI)
- 休日
- 完全週休2日制・年間休日129日
- 応募資格
- 不問
日本精工株式会社を中心に、システム開発、インフラ構築・運用、テクニカルサポート、ヘルプデスクなど幅広いプロジェクトを保有するITエンジニア募集。経験・スキル・希望キャリアをヒアリングし最適な案件へアサイン、プライム案件が中心。案件参画後も営業担当が定期的にフォローし、キャリア・スキルアップ・働き方などを相談可能。社員定着率95%、平均勤続年数14年超。
2か月前
S三井住友カード株式会社マーケティング
完全週休2日フレックス
- 年収
- 600〜1300万円/年
- 勤務地
- 東京都江東区
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- マーケティングアナリスト
- 休日
- 完全週休2日制
- 応募資格
- 不問
SME向け総合金融サービス「Trunk」の成長を支えるグロースデータアナリストとして、データ分析を軸に事業成長の意思決定をリードする。マーケティング課題の発見・仮説検証・施策効果の可視化・分析基盤の設計まで一気通貫で担う。必須スキルとしてSAS・SQLによる仮説検証経験、分析結果の施策反映経験、マーケターとの連携経験を求める。
2か月前
S三井住友カード株式会社マーケティング
フレックス
- 年収
- 600〜1300万円/年
- 勤務地
- 東京都江東区
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- グロースマーケター
- 休日
- 非公開
- 応募資格
- 不問
SME向け総合金融サービス「Trunk」のグロースマーケターとして、市場・顧客理解に基づくマーケティング戦略の立案から実行までを一気通貫で担う。Web広告・SEO・CRM等を活用した顧客獲得・利用拡大施策や、データドリブンな仮説検証・PDCA推進、関係部署との連携を通じて、SME向けビジネス全体のトップライン最大化を目指す。
2か月前
S三井住友カード株式会社ビジネス
フレックス
- 年収
- 600〜1300万円/年
- 勤務地
- 東京都江東区
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- 事業開発
- 休日
- 非公開
- 応募資格
- 不問
2か月前
S三井住友カード株式会社ビジネス
フレックス
- 年収
- 600〜1500万円/年
- 勤務地
- 東京都江東区
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- プロダクトマネージャー
- 休日
- 非公開
- 応募資格
- 不問
三井住友カードの決済プラットフォーム「stera」を中心としたBtoBキャッシュレスプロダクトのプロダクトマネージャーを募集する求人。実店舗向けキャッシュレスプロダクトのライフサイクル管理や要件定義、KPI改善サイクルの推進を担当する。アジャイル開発経験とステークホルダーとの合意形成能力が必須で、フィンテックや新規プロダクト立ち上げ経験は歓迎される。
2か月前
S三井住友カード株式会社テック
完全週休2日フレックス
- 年収
- 600〜1500万円/年
- 勤務地
- 東京都江東区
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- SRE
- 休日
- 完全週休2日制
- 応募資格
- 不問
三井住友カードの決済プラットフォーム「stera」を支えるSRE/クラウドプラットフォームエンジニアを募集する求人です。AWSを活用した高可用・低遅延なインフラ基盤の設計・構築・運用や、CI/CDパイプラインの実装、オブザーバビリティ向上などを担当します。必須スキルとしてコンテナ技術、パブリッククラウド、IaCの経験が求められ、金融・決済領域での経験は歓迎されます。
2か月前
AAIdea Holdings株式会社セールス
未経験可完全週休2日フレックス
- 年収
- 400〜600万円/年
- 勤務地
- 東京都港区
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- 中小法人営業
- 休日
- 完全週休2日制
- 応募資格
- 不問
AIdea Holdings株式会社にて、SES事業のIT人材営業リーダー候補を募集。新規事業立ち上げと第二創業期を牽引し、2029年のIPO準備に向けた事業変革を主導する。エンジニアとクライアント双方のサポートを通じ、営業戦略立案やメンバー育成にも携わる。未経験歓迎で、リモート勤務も可能。
2か月前
AAIdea Holdings株式会社セールス
完全週休2日年間休日120日以上
- 年収
- 425〜500万円/年
- 勤務地
- 東京都港区
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- 中小法人営業
- 休日
- 完全週休2日制・年間休日125日
- 応募資格
- 経験1年以上
AIdea Career株式会社にて、ITエンジニアと企業を繋ぐCA(キャリアアドバイザー)もしくはRA(リクルーティングアドバイザー)を募集する求人です。人材紹介業界での経験を活かし、まずはプレイヤーとして実績を出した後、将来的にはチームリーダーや拠点長として組織マネジメントを担うキャリアパスが用意されています。勤務地は東京・大阪・福岡・名古屋から選択でき、毎月最大4回のリモートワークが可能です。
2か月前
S三井住友カード株式会社テック
完全週休2日フレックス
- 年収
- 600〜1500万円/年
- 勤務地
- 東京都江東区
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- Androidエンジニア
- 休日
- 完全週休2日制
- 応募資格
- 不問
三井住友カードの決済プラットフォーム「stera」を核としたBtoBキャッシュレスプロダクトのモバイルエンジニア募集。Kotlinを利用したAndroid組み込みデバイス向けネイティブアプリの開発や、キャッシュレスサービスの設計・実装を担当する。内製開発組織として成長期にあり、グローバルリーダーとの共同開発プロジェクトにも参画できる。
2か月前
S三井住友カード株式会社テック
完全週休2日フレックス
- 年収
- 600〜1500万円/年
- 勤務地
- 東京都江東区
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- バックエンドエンジニア
- 休日
- 完全週休2日制
- 応募資格
- 不問
三井住友カードのマーチャントビジネス本部デジタルステーション部にて、決済プラットフォーム「stera」のバックエンドエンジニアを募集する求人。Goを用いた決済システムの開発やマイクロサービス設計、DB設計などを担当する。キャリア採用で、想定年収600万円~1,500万円。
2か月前
S三井住友カード株式会社ビジネス
フレックス
- 年収
- 600〜1300万円/年
- 勤務地
- 東京都江東区
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- 事業開発
- 休日
- 非公開
- 応募資格
- 不問
三井住友カードのマーチャントビジネス開発部ファイナンスGにて、中小企業向けファイナンスサービス「stera finance」の事業企画・サービス開発を担当するポジションです。新規サービスの企画立案から事業化・グロースまで一貫して担い、プロジェクトマネジメントやステークホルダーとの協業推進も行います。2026年秋にFiservとの新サービスローンチを控え、業務拡大を展望しています。
2か月前
S三井住友カード株式会社ビジネス
フレックス
- 年収
- 600〜1300万円/年
- 勤務地
- 東京都江東区
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- 事業開発
- 休日
- 非公開
- 応募資格
- 不問
三井住友カード株式会社のマーチャントビジネス本部にて、決済端末「stera」向けアプリマーケットプレイス「stera market」の新規開発プロジェクトを企画・推進するポジションです。顧客ニーズの分析からアプリベンダーとの調整、導入まで一貫してリードし、新規ソリューションの企画やKPI改善も担当します。中途採用で、新規事業開発の経験を活かせる環境です。
2か月前
S三井住友カード株式会社ビジネス
フレックス
- 年収
- 600〜1300万円/年
- 勤務地
- 東京都江東区
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- 事業開発
- 休日
- 非公開
- 応募資格
- 不問
三井住友カード株式会社で、SME(中小規模事業者)向けの決済・店舗DXサービス「Clover」の企画・開発から事業戦略の立案までを担うポジションです。市場調査や競合分析による事業アイデアの探索、ビジネスモデル構築、システム開発、KPI管理による事業グロースまで一気通貫で携わります。キャッシュレス社会の実現を目指す中核事業で、30代中心の活気ある部署です。
2か月前
S三井住友カード株式会社ビジネス
フレックス
- 年収
- 600〜1300万円/年
- 勤務地
- 東京都江東区
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- 事業開発
- 休日
- 非公開
- 応募資格
- 不問
三井住友カードのマーチャントビジネス開発部にて、決済端末「stera」向けアプリマーケットプレイス「stera market」のソリューション企画・推進を担当するポジションです。大型加盟店の課題解決のため、アプリ開発の導入支援やプロジェクト推進を行います。キャリア採用で、金融業界経験がなくとも活躍できる環境です。
2か月前
S三井住友カード株式会社セールス
完全週休2日フレックス
- 年収
- 600〜1300万円/年
- 勤務地
- 東京都江東区
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- 大手法人営業
- 休日
- 完全週休2日制
- 応募資格
- 不問
2か月前
S三井住友カード株式会社セールス
フレックス
- 年収
- 600〜1300万円/年
- 勤務地
- 東京都江東区
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- セールスオペレーション
- 休日
- 非公開
- 応募資格
- 不問
非対面決済サービスの営業企画・推進支援担当として、営業戦略の企画立案やKPI設定、商談プロセスの標準化など営業活動の仕組みづくりを担う。急成長する非対面決済市場で、営業組織の成果向上と事業成長を牽引する。配属はマーチャントビジネス本部で、キャリア採用の中途ポジション。
2か月前
S三井住友カード株式会社セールス
フレックス
- 年収
- 600〜1300万円/年
- 勤務地
- 東京都江東区
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- 大手法人営業
- 休日
- 非公開
- 応募資格
- 不問
大手加盟店向け決済ソリューションの営業戦略を企画・実行するポジション。市場分析や販促戦略の立案、steraシリーズを活用した提案型営業の支援を担当する。マーチャントビジネス推進部に所属し、営業部門と企画部門の橋渡し役として活動する。
2か月前
V株式会社ベルテックス不動産
完全週休2日フレックス転勤なし
- 年収
- 50万円/月〜
- 勤務地
- 東京都
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- 不動産営業
- 休日
- 完全週休2日制
- 応募資格
- 不問
不動産投資コンサルタント部門の新規拠点支店長候補を募集。支店の立ち上げから運営全般を任され、組織戦略・営業戦略・メンバー育成などを担当。全国拠点拡大に伴い、札幌・福岡に新規拠点を開設し、各拠点の支店長候補を探している。
2か月前
A株式会社エー・ピーホールディングスサービス・販売
- 年収
- 40万円/月〜
- 勤務地
- 東京都渋谷区
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- 店長
- 休日
- 非公開
- 応募資格
- 不問
当社直営店舗でエリアマネジャー候補として、まずは1店舗の管理からスタートし、徐々に管轄範囲を広げながら、社員・アルバイトの管理・採用・教育、売上管理、販促企画、マーケティング、事業部経営など店舗運営を丸ごと経験できるポジションです。飲食業界での勤務経験や複数店舗・事業のマネジメント経験を活かし、経営の最前線で活躍いただけます。
2か月前
A株式会社エー・ピーホールディングスサービス・販売
- 年収
- 35万円/月〜
- 勤務地
- 東京都品川区
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- 飲食店スタッフ
- 休日
- 非公開
- 応募資格
- 不問
当社直営店舗で料理長候補として、キッチン業務からマネジメント業務まで幅広く担当し、1年以内を目安に料理長を任されるポジションです。店舗運営を丸ごと経験でき、裁量を持って挑戦できる環境です。飲食業界での勤務経験・マネジメント経験のある方を求めています。