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鉄鋼プラント向けエンジニアリング業務
- 勤務地
- 東京都中央区
- 休日
- 年間休日126日完全週休2日
- 雇用形態
- 正社員
どんな仕事かAIによる生成
製鉄会社の製造工程に納入する産業用モーター、インバーター、自動化制御システム等を扱う部署で、プラント設計およびプロジェクト統括業務を担当します。電気・計装制御システムの新設・更新に伴う引合いから立ち上げ、アフターサービスまでのエンジニアリングと、プロジェクト全体の管理を行います。納入後の問題解決や顧客への更新・改善提案も担当します。
この求人に応募
応募資格
必須
- 高専卒以上 / 経験者のみ募集
- 理系出身
下記いずれかに当てはまる方
- (1)プラントまたは工場への設備導入におけるプロジェクト管理／進捗管理のご経験をお持ちの方
- (2)重電設備の設計経験をお持ちの方
- (3)重電設備の施工管理のご経験をお持ちの方
- （対象機器例：プラント機器、受変電設備、高圧盤、配電盤、分電盤、キュービクル、変圧器など）
- (4)電動機、インバータ、制御システム、受変電設備等の知識を有する方
応募について
- 既卒・第二新卒歓迎
募集要項最終確認 10/16
- 職種
- プロジェクトマネージャー（PM・PMO）
- 雇用形態
- 中途採用（正社員）【試用期間】試用期間あり試用期間の長さ：2ヶ月雇用形態、給与は本採用時と同じです。
- 採用区分
- 中途採用（正社員）
- 役職
- プロマネとして
- 給与
- 530〜960万円/年
- 給与の詳細
- 月給 300,000円 ～ 530,000円 （※想定年収 5,300,000円 ～ 9,600,000円）※経験や能力を考慮して給与額を決定します。■昇給年1回■賞与年2回（6月・12月 ※前年度実績：6ヶ月分）■残業手当（全額支給）
- 手当
- 通勤手当残業手当家族手当住宅手当
- 勤務地
- 東京都中央区京橋3-1-1 東京スクエアガーデン
- 転勤
- ※将来的に転勤の可能性があります（本人希望を考慮します）。
- 働き方
- ※在宅勤務・リモートワークは週３回まで可
- 勤務時間
- フレックスタイム制コアタイム：11:15 ～ 13:45標準労働時間：1日あたり7時間45分※標準労働時間／1日7時間45分※コアタイム／11：15～13：45※休憩時間／11：45～12：30（45分）
- 年間休日
- 126日
- 休日・休暇
- 年間休日120日以上夏季休暇年末年始休暇完全週休2日制完全週休2日制＜土日祝休み！年間休日126日！＞■（土曜・日曜）■祝日■年末年始休暇■会社設立記念日（10月1日）■年次有給休暇（最大50日 ※入社初年度は入社時期により7日～20日）■看護休暇■介護休暇■特別休暇■多目的休暇■裁判員休暇 など◇ 年間休日120日以上
- 福利厚生
- ■厚生年金基金■寮・社宅あり（借上げ社宅制度あり）■退職金制度■カフェテリアプラン（選択型福利厚生制度）■財形貯蓄制度■住宅融資制度■健保保養所※原則OJTですが、しっかり教育しますのでご安心を。※東芝、三菱電機の各種研修制度にも参加可能です。◇ 資格取得支援・手当あり◇ 服装自由
- 社会保険
- ■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
- 受動喫煙対策
- ※受動喫煙対策：屋内全面禁煙
- 学歴
- 短大・高専卒業以上
- 選考の流れ
- STEP1書類選考STEP2一次面接（採用部門管理職、人事）STEP3最終面接（事業部技術責任者、人事）SPI（最終面接前に受験を頂きますが、SPIのみで合否は決定致しません）
- 掲載日
- 2026/10/11 06:07（6日前）
- 最終確認
- 2026/10/16 03:13（1日前）
仕事内容
仕事内容
- 主に製鉄会社の製造工程に納入する産業用モーター、インバーター、自動化制御するシステム等を一括でトータルコーディネートを行い、販売する部署にて、プラント設計およびプロジェクト統括業務をお任せします。プラント全般の電気・計装制御システムの新設・更新に伴う、引合いから立ち上げ、アフターサービスまで含めたエンジニアリング、プロジェクト全体の管理を担当頂きます。
- また、納入後問題発生時の解決や顧客への積極的な更新・改善提案等も含めて、顧客とは息の長い関係が継続します。
具体的な業務内容
- (1)引合：営業から案件引き合いの連絡を受ける
- (2)見積：お客様の要求仕様の確認、見積作成、大枠の仕様作成、納期確認
- (3)計画：契約仕様の確認、構成図・仕様書の作成、 社内外の発注先への仕様や工程の連絡、リスク・確認事項の検討
- (4)プロジェクト管理：中間成果物（図面）の入手、変更要求への対応、仕様凍結、 スケジュール管理、予算管理 等
- (5)立ち上げ：機器の納入と据付、現地試運転調整、完成図書の納品
- ※数千万～数億単位の規模、プロジェクト人数も数名～20名程度。
- ※プロマネとして、品質・コスト・工程のマネジメントも対応頂きます。
- ※1案件で200機程度の機器を導入することもあり、部品点数を合わせると1000個以上扱うような大規模なプロジェクトを自ら動かして頂きます。
募集人数・募集背景
- 増員
- ＜年間100名以上採用予定！事業拡大を図るための増員募集です！＞
- 東芝と三菱電機の産業システム部門を統合し、2003年に設立されたTMEIC。「ものづくりを創るものづくり」を担う会社として、鉄、紙・パルプ、石油化学、再生可能エネルギー、鉱山、港湾など、多岐にわたるフィールドで日常生活や社会を支えている会社です。各領域におけるプラント統廃合や高度化、既存施設の老朽化更新需要など、国内・海外から多くの引き合いが寄せられていることから、組織強化のために中途入社者の積極採用を行っています。社会のあらゆる面を支えていくエンジニアとして、当社で腰を据えて活躍しませんか？
この求人は、株式会社TMEICの採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト
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