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2か月前
XR領域とDX領域の2軸でデジタルコンテンツを展開する株式会社GENEROSITYで、フルスタックエンジニアを募集しています。フロントエンドとバックエンド双方の設計・開発を担当し、世界的ブランドのプロモーションを支えるプロダクトに携わります。自走力を発揮し、問題発見・解決を通じて新たな価値を創出することが期待されるポジションです。
2か月前
ハイブランドや大手エンターテイメント企業のフラッグシップイベントの企画立案から実施まで一気通貫でプロジェクトを管理・運営するイベントプロジェクトマネージャーを募集しています。B2C領域でのイベント企画・運営経験や予算5,000万円以上の販売促進イベント経験が必須です。リモートワークとフレックス制度を活用した柔軟な働き方が可能です。
2か月前
イベント企画アソシエイトとして、自社プロダクトの営業からイベントの企画立案、予算設計、進行管理まで幅広く担当します。ハイブランドやエンターテイメント業界の大型プロジェクトに早期から携われ、少数精鋭チームで裁量の大きい経験を積めます。
2か月前
ハイブランドやエンターテインメント／IT分野の有名企業のプロモーションを中心に、イベントを彩るグラフィック制作から自社プロダクトのUIデザインまで多岐にわたる制作を担うグラフィックデザイナーを募集。リアルとデジタルを横断した表現が求められる。Illustrator・Photoshopの実務経験3年以上が必須。
2か月前
ハイブランド向けのデジタルコンテンツ制作を行う株式会社GENEROSITYで、3DCGデザイナーを募集しています。AR用3Dモデルやバーチャルコンテンツなど、ブランドの世界観を3Dで表現する業務に携わります。実務経験3年以上の3DCGジェネラリストを求めています。
2か月前
株式会社GENEROSITYは、ハイブランドを中心としたリアルイベントやプロモーションにおけるデジタルコンテンツ制作を手掛ける企業です。本ポジションでは、ファッション・ビューティー・ジュエリーなどの分野で、ブランドの世界観を表現するWebデザインやグラフィックデザインを担当します。UI/UXデザイン制作経験3年以上が必須で、Figma、Photoshop、Illustratorの実務経験が求められます。
2か月前
ハイブランドプロジェクトを成功に導くキャスティングディレクターを募集。キャスティング企画営業として、ハイブランドや大手広告代理店向けにインフルエンサーを活用した企画提案から、受注後の交渉、当日のアテンドまで一貫してプロジェクトを遂行する。急成長ベンチャーで、幅広いタレント層へのアクセスとプロジェクト全体への参画が可能。
2か月前
空間デザインチームのリーダーとして、メンバーのマネジメントとプロジェクト全体の品質管理を担うポジションです。プレイヤーとしての実績を活かしつつ、チームの成長を設計し、次世代のデザイナーを育成することが期待されます。ハイブランド案件を中心に、空間デザインの企画・提案からクライアント折衝まで幅広く担当します。
2か月前
事業拡大に伴い、人事業務全般を総括するマネージャー・リーダー候補として、IPO準備段階から上場後の運用における人事・労務業務を幅広く担当いただきます。人事チームのマネジメントや給与計算、評価制度の運用など、会社全体を支える重要な役割です。
2か月前
株式会社GENEROSITYは、ブランドプロモーションのDX化を進めるクリエイティブスタジオです。IPO準備に伴う経理体制強化のため、経理ポジションを募集しています。決算業務全般から監査対応、予算策定まで幅広く担当し、将来的には経理マネージャーやCFO候補としてのキャリアパスが用意されています。
2か月前
ハイブランドのプロモーションイベント空間を手がける空間デザイナーを募集。VectorWorksやPhotoshopを駆使し、企画から完成まで一貫して携わる。実務経験3年以上が必須で、3DCGソフト経験やイベント業界経験は歓迎。フレックスタイム制でリモートワークも可能。
2か月前
エフ・コード本体のSaaS事業（CODE Marketing Cloud等）における事業責任者候補の募集です。MRR最大化にコミットし、営業組織（The Model）の構築と統率、KPI設計、プロダクトフィードバックの開発連携などを担当します。必須要件はSaaS企業またはデジタルエージェンシーでの営業マネジメント経験です。
2か月前
デジタルマーケターとして、クライアントのデジタルマーケティング戦略設計から運用まで一気通貫で担当する。大手総合代理店とのパイプラインが太く、上流からの案件が多いのが特徴。フレックスタイム制でリモートワークも可能。想定年収500〜700万円。
2か月前
デジタルマーケティング領域の戦略立案から実行、効果検証までを一貫して担当するストラテジックプランナーを募集。広告・データ・テクノロジーを活用したコンサルティング提案とチームマネジメントが主な業務。想定年収800〜1200万円、フレックスタイム制でリモートワークも可能。
2か月前
M&A部門のマネージャー候補として、毎月数件のM&A案件のデューデリジェンスや事業計画策定、PMI実行を担当します。メガバンクや大手M&A仲介会社出身のメンバーと共に、社長直下でスピード感のある業務に携わります。将来的にはグループ会社経営やCFO候補など、多様なキャリアパスが開かれています。
2か月前
経理財務業務を中心に、経営管理業務まで幅広く担当するリーダー候補の募集です。月次・四半期・年次決算や資金繰り表の作成、M&A・IR支援などを行います。フレックスタイム制でリモートワークも可能です。
2か月前
財務経理部門の担当者として、日常の仕訳入力や入出金管理から月次・四半期・年次決算の締めを中心に担当する。将来的にはM&AやIRなど経営企画業務にも携われる。必須要件は事業会社での経理業務経験3年以上。想定年収500〜700万円、賞与年2回。フレックスタイム制（コアタイム10:00〜15:00）で年間休日123日。
2か月前
社長直下で事業戦略／M&A戦略を推進するM&A担当を募集。毎月数件のM&A案件のデューデリ、事業計画策定、PMI実行を担当し、将来的にはM&A責任者を目指すポジションです。経験豊富なチームメンバーによるフォローがあり、M&A未経験でも安心して取り組めます。
2か月前
採用支援コンサルタントとして、成長企業から上場企業まで多様な企業の採用課題を解決する採用支援業務を行う。顧客折衝、採用媒体運用、採用マーケティングを担当し、採用戦略の企画から運用まで裁量権を持って取り組む。未経験歓迎で、360°オンボーディング体制により段階的に顧客担当を持つ。配属先は採用支援事業部で、早期マネジメント経験の可能性もある。
2か月前
20代向けキャリア支援事業「よりそい転職」を運営する当社のキャリアアドバイザーとして、求職者の転職サポートを行う。求職者の理想の働き方を汲み取り、適切な求人の紹介から面接対策まで一貫して支援する。未経験OKで、社会人経験半年以上と数字を追う顧客折衝経験が必須。月給34万円〜で下限年収500万円を保証する。
2か月前
NOT A HOTEL株式会社でスマートホーム制御システムの設計・構築・運用を担う電気工事施工管理ポジション。電気設計、工事監督、ソフトウェアエンジニアとの連携、保守までを一貫して担当する。電気工事士や施工管理技士の資格、CAD経験が必須。年俸制でグレードに応じた給与体系。フルフレックス勤務。オフィスは東京・晴海。正社員採用。
2か月前
NOT A HOTELにおけるプロジェクトマネージャーは、新規開業・サービス改善・業務効率化・プロダクト導入など、拠点と本部を横断するプロジェクトを推進する役割を担います。建築・プロダクト・運営・クリエイティブなど多様なチームと連携し、NOT A HOTELらしい体験価値を高めるための企画立案から実行までをリードします。運営の課題を全体視点で捉え、プロジェクトを確実に前へ進める推進力が求められます。
2か月前
NOT A HOTELにおける調理スタッフは、滞在体験の中心となる食の体験価値を創る役割を担い、料理長とともに地域素材を活かした料理の提供や仕込み、サービススタッフとの連携を行います。主な業務は調理・仕込み、食材・在庫管理、厨房内の衛生管理、サービススタッフとの連携です。応募には調理経験（ジャンル不問）と衛生管理の基礎知識が必須で、レストラン・ホテル厨房での経験などが歓迎されます。
2か月前
NOT A HOTELの建築品質を担う中核として、設計手順・性能基準・基準ディテールといった会社の「設計の型」づくり、もしくは現場の監理統括を担う役割です。キャリアや強みに応じて、いずれか一方に軸足を置くことも、両者を行き来する関わり方も歓迎します。これまで培ってこられた知見を、次世代のつくり手が安心して挑戦できる土台として残していただきます。
2か月前
NOT A HOTELにおける設備メンテナンススタッフとして、空調・電気・水回りなど設備全般の保守・点検を行い、お客様の体験価値向上を支えるポジションです。設備点検・保守、トラブル一次対応、環境管理、他部門との連携が主な業務です。全国の拠点が勤務地で、シフト制勤務です。
2か月前
NOT A HOTEL MANAGEMENT株式会社の経営企画部マネージャーとして、全国9拠点の拠点別PL基盤の構築・運用、予実管理、投資領域の管理会計を主管します。経営判断に資する数値分析・レポーティングや経理オペレーションの統括、中長期の経理基盤構築も担当します。
2か月前
NOT A HOTEL MANAGEMENT株式会社の運営サポートチームの中核メンバーとして、全国9拠点の運営状況を可視化・追跡し、現場と本社をつなぐ「運営管理のオペレーションハブ」を担うポジション。インシデント対応・オーナー評価・施設品質・数字（PL）管理の4領域を横断し、事象の把握から適切な担当者へのアサイン、解決までのフォローを行う。正社員、東京・晴海のオフィス勤務。
2か月前
NOT A TOKYOが展開するまちづくりプロジェクトにおいて、事業企画・採算検討などビジネスサイドからプロジェクトを推進する事業開発担当を募集する求人です。ヘクタール単位の複合開発をラグジュアリーブランドとして機能する新たな都市開発モデルとして打ち出していく挑戦で、行政・デベロッパー・建築家など立場の異なるプレイヤーを束ねて長期的な事業を動かします。不動産や事業会社で経験を積んだ方を求めており、自分の判断と推進力でまちを立ち上げていく実感が得られる仕事です。
2か月前
NOT A HOTELの新規プロジェクト拡大に伴い、用地取得から開発許可の取得、その先の事業推進までを担う開発担当を募集する。プロジェクト初期段階の造成工事や新規DDの進捗をリードし、社内のデザイナー・PMと協働しながら事業の最上流の判断を進める。用地取得・開発を軸に、案件のフェーズに応じて事業企画・推進まで踏み込む。勤務地は東京・晴海のオフィスが基本で、柔軟にリモートワークを取り入れている。
2か月前
NOT A HOTEL ARCHITECTSでは自社設計プロダクトや社内設計業務の拡大に伴い、外部の建築家に設計を依頼するだけでなく自ら設計業務も行い、領域横断的に社内外のチームと連携してデザイン面の取りまとめを行う意匠設計者を募集しています。建築の設計業務に加え、Webサイトに掲載するイメージパースやムービーのディレクション業務など、デザインに関する多方面の業務への理解とセンスが求められます。
26,193件中 5611〜5640件を表示
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