3か月前
C株式会社カインズビジネス
完全週休2日賞与あり退職金あり
- 給与
- 850〜950万円/年
- 勤務地
- 埼玉県本庄市
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- 事業開発
- 休日
- 完全週休2日制・年間休日117日
- 経験年数
- 記載なし
新規事業の製品・サービスグループにおいて、製品・サービス戦略の統括や収益構造改革、バリューチェーンの設計・構築・最適化を担います。PB開発や異業種とのアライアンス、サービス開発を推進し、都市生活者向けの顧客体験を創出します。新規事業を推進し、社内外ステークホルダーとの合意形成や組織変革をリードするポジションです。
3か月前
Pパナソニック ホールディングス株式会社コーポレート
在宅勤務ありコアタイムなし副業OK完全週休2日年間休日120日以上
- 給与
- 700〜950万円/年
- 勤務地
- 大阪府門真市
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- 購買・調達
- 休日
- 完全週休2日制・年間休日126日
- 経験年数
- 5年以上
資格Project Management Professional(PMP)(歓迎)
調達機能全体の企画・管理業務を担当し、調達戦略やKPI管理、QMS・ガバナンス推進、DX・業務改善を進めます。購買課、品質部門、SCM部門、設計部門などと連携し、航空機向けIFEシステムおよび関連製品の安定供給と事業成長を支える仕事です。
3か月前
Pパナソニック ホールディングス株式会社コーポレート
在宅勤務ありコアタイムなし副業OK完全週休2日年間休日120日以上
- 給与
- 710〜960万円/年
- 勤務地
- 大阪府門真市
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- DX推進担当
- 休日
- 完全週休2日制・年間休日126日
- 経験年数
- 3年以上
調達本部企画部で、購買業務の効率化・標準化・自動化を通じた調達DXを推進します。調達業務のDX、標準化・業務統合、調達システム導入・改善や業務改善施策の企画・推進を担います。
3か月前
Nニフティライフスタイル株式会社ビジネス
フレックス年間休日120日以上賞与あり
- 給与
- 500〜700万円/年
- 勤務地
- 東京都中野区
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- プロダクトマネージャー
- 休日
- 年間休日124日
- 経験年数
- 記載なし
ニフティ不動産のスマートフォンアプリで、サービス価値を最大化する企画・開発ディレクションを担当します。UI/UX改善を推進し、グロース施策の立案・実行、KPI改善に向けた課題抽出から開発ディレクション、リリース後の分析まで行います。ASO施策やWebサイトからのアプリ利用促進施策の立案・実行・分析も担当します。
3か月前
RREALITY株式会社テック
在宅勤務あり完全週休2日賞与あり退職金あり
- 給与
- 応相談
- 勤務地
- 東京都港区
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- データアナリスト
- 休日
- 完全週休2日制
- 経験年数
- 記載なし
スマホ向けメタバース「REALITY」のデータを活用し、ビジネス上の意思決定の速度と質を高めるチームをマネジメントするポジションです。KPIの構築や分析案件の選別、分析品質の担保、経営層・事業責任者への提言、データ活用プロセスの標準化などを担います。
3か月前
LLINEヤフー株式会社ビジネス
コアタイムなし完全週休2日賞与あり
- 給与
- 700〜1500万円/年
- 勤務地
- 東京都港区
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- 経営企画
- 休日
- 完全週休2日制
- 経験年数
- 記載なし
コミュニケーションアプリ「LINE」のサービス統括機能として、経営層や事業責任者の意思決定を支え、戦略実行を推進するポジションです。重要プロジェクトのPMO推進や部門横断の調整、KPIの設計・可視化、会議体の設計・運営などを担います。課題の発見から論点整理、実行支援まで一貫して関わり、LINEドメイン全体の前進を推進します。
3か月前
LLINEヤフー株式会社ビジネス
コアタイムなし完全週休2日賞与あり
- 給与
- 650〜1000万円/年
- 勤務地
- 東京都港区
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- プロダクトマネージャー
- 休日
- 完全週休2日制
- 経験年数
- 3年以上
「LINE」内の「ミニアプリ」タブで、ユーザー行動データや定性調査をもとに課題を発見し、導線やUIの改善を企画から実行まで推進する。プロダクト戦略策定、開発プロジェクトマネジメント、グロース施策や新規施策の企画・推進を担う。
3か月前
LLINEヤフー株式会社ビジネス
コアタイムなし完全週休2日賞与あり
- 給与
- 700〜1000万円/年
- 勤務地
- 東京都港区
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- プロダクトマネージャー
- 休日
- 完全週休2日制
- 経験年数
- 3年以上
LINEヤフーのディスプレイ広告プラットフォームの機能高度化・競争力強化に向け、企画立案や要件定義、製品ロードマップの策定を担います。ユーザーや市場の調査・分析、広告パフォーマンスの分析を行い、関係者と合意形成しながら製品の改善・新機能開発やリリースを推進します。
3か月前
LLINEヤフー株式会社テック
コアタイムなし完全週休2日賞与あり
- 給与
- 810〜1200万円/年
- 勤務地
- 東京都千代田区
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- データアナリスト
- 休日
- 完全週休2日制
- 経験年数
- 記載なし
LINEヤフーの各事業に蓄積されたログデータや行動データを分析し、事業課題の把握と成長機会の特定を担います。分析目的・仮説・指標の設計、データ抽出・分析、分析用テーブルの整備を行い、事業責任者や関係部署と連携して施策検討を支援します。
3か月前
S株式会社SEVENRICH Accountingビジネス
服装自由完全週休2日年間休日120日以上食事補助
- 給与
- 700〜1500万円/年
- 勤務地
- 東京都渋谷区
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- 事業開発
- 休日
- 完全週休2日制・年間休日125日
- 経験年数
- 記載なし
事業開発室で、グループの資産を活用した事業開発・推進を担います。他社との資本提携・協業アライアンスの検討・推進、戦略的アライアンス先の開拓、新規事業の企画・実行、社長直轄プロジェクトの推進などを担当します。
3か月前
S株式会社SEVENRICH Accountingビジネス
服装自由完全週休2日年間休日120日以上食事補助
- 給与
- 700〜1500万円/年
- 勤務地
- 東京都渋谷区
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- 事業開発
- 休日
- 完全週休2日制・年間休日120日
- 経験年数
- 3年以上
グループ横断の経営戦略組織「事業開発室」で、戦略的アライアンスを起点とした事業機会の創出を担います。新規パートナーの開拓や提携スキームの設計・交渉、営業推進、グループ各社との連携、受注後の契約対応を行います。
3か月前
UUPWARD株式会社コーポレート
在宅勤務ありフレックス残業月20時間以下完全週休2日年間休日120日以上
- 給与
- 700〜1000万円/年
- 勤務地
- 東京都千代田区
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- FP&A
- 休日
- 完全週休2日制・年間休日120日
- 経験年数
- 記載なし
急成長するSaaSビジネスを財務面から支え、管理会計・FP&Aを強化して戦略的意思決定と事業成長を推進するポジションです。中期経営計画・年度予算の策定と予実管理、KPI分析、資金調達、IPO準備などを担います。
3か月前
M株式会社マネーフォワードマーケティング
出社週2日以下フレックス退職金ありカジュアル面談あり
- 給与
- 750〜950.4万円/年
- 勤務地
- 東京都港区
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- Webマーケティング
- 休日
- 記載なし
- 経験年数
- 5年以上
金融機関向け自社サービスのユーザー獲得・利用促進と、データ分析を通じた銀行のマーケティング支援を牽引するポジションです。プレイングマネージャーとして自身で案件を担当しながら、チームの目標設定・予算策定やメンバーのマネジメント、プロジェクト全体の統括・フォローを行います。
3か月前
M株式会社マネーフォワードビジネス
出社週2日以下退職金あり住宅補助カジュアル面談あり
- 給与
- 900〜1300万円/年
- 勤務地
- 東京都港区
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- プロダクトマネージャー
- 休日
- 記載なし
- 経験年数
- 記載なし
マネーフォワード クラウドの経営管理領域(連結会計・経営管理・新規プロダクト)のプロダクトをリードし、中堅成長企業のユーザーに提供するプロダクト価値の最大化を目指します。プロダクトビジョン・ロードマップの策定、課題解決の企画立案、新機能開発・機能改善、開発ディレクション、プロダクト分析、マーケティング戦略の実行を推進します。
3か月前
M株式会社マネーフォワードビジネス
出社週2日以下フレックス退職金あり住宅補助カジュアル面談あり
- 給与
- 600〜1200万円/年
- 勤務地
- 東京都港区
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- オペレーション企画
- 休日
- 記載なし
- 経験年数
- 記載なし
マネーフォワードグループのBizOps担当として、経理BPO事業のオペレーション全体を俯瞰し、事業のOSを設計・構築します。顧客オンボーディングからサービスデリバリーまでの業務フローを再設計し、KPI設計や改善PDCA、テクノロジー導入を推進します。
3か月前
S株式会社スマレジコーポレート
完全週休2日賞与ありカジュアル面談あり面接1〜2回
- 給与
- 700〜1000万円/年
- 勤務地
- 北海道札幌市北区
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- カスタマーサポート
- 休日
- 完全週休2日制
- 経験年数
- 3年以上
当社プロダクトのユーザー体験を支えるカスタマーサポートチームで、電話・メール・チャット業務の品質管理・改善を担います。自己解決コンテンツの企画・運用、オペレーターの教育・評価・勤怠マネジメント、業務設計や効率化、KPIモニタリングと改善策の立案を行います。MRR最大化に向けた施策や、新プロダクトのサポート体制・プロセスの構築も担当します。
3か月前
S株式会社スマレジコーポレート
完全週休2日賞与ありWeb面接OKカジュアル面談あり面接1〜2回
- 給与
- 700〜1000万円/年
- 勤務地
- 大阪府大阪市中央区
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- カスタマーサポート
- 休日
- 完全週休2日制
- 経験年数
- 3年以上
当社プロダクトのユーザー体験を支えるカスタマーサポートチームで、電話・メール・チャット業務の品質管理・改善を担います。オペレーターの教育・評価・勤怠マネジメントや、コールセンター運営の業務設計、KPIモニタリング、新プロダクトのサポート体制構築などを行います。
3か月前
S株式会社スマレジコーポレート
完全週休2日賞与ありWeb面接OKカジュアル面談あり面接1〜2回
- 給与
- 700〜1000万円/年
- 勤務地
- 東京都品川区
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- カスタマーサポート
- 休日
- 完全週休2日制
- 経験年数
- 3年以上
当社プロダクトのユーザー体験を支えるカスタマーサポートチームで、業務品質の管理・改善やオペレーターの教育・マネジメントを担います。顧客対応データを活用したKPI改善、MRR最大化に向けた施策の設計・実行、新プロダクトのサポート体制構築などを担当します。
3か月前
S株式会社スマレジテック
完全週休2日賞与あり面接1〜2回
- 給与
- 500〜800万円/年
- 勤務地
- 福岡県福岡市中央区
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- Webディレクター
- 休日
- 完全週休2日制
- 経験年数
- 3年以上
サービスサイトやコーポレートサイトを中心とするブランド関連プロジェクトについて、計画立案から制作進行、公開、効果検証までのプロジェクトマネジメントを担います。デザインチームや経営・マーケティング・PR・IR・採用・開発・CSなどの関係部署と協働し、案件の優先度設計、リソース配分、品質基準やKPI設計をリードします。
3か月前
S株式会社スマレジテック
完全週休2日賞与あり面接1〜2回
- 給与
- 500〜800万円/年
- 勤務地
- 大阪府大阪市中央区
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- Webディレクター
- 休日
- 完全週休2日制
- 経験年数
- 3年以上
サービスサイトやコーポレートサイトなど各種Webサイトの更新・運用に関わるディレクション業務全般を担当します。全チャネルのWebディレクションと運用改善をリードし、KPIを設定してデータに基づく改善サイクルを進めます。経営陣やマーケティング、PR、IR、採用、開発チームなど他部署と協働します。
3か月前
S株式会社スマレジテック
完全週休2日賞与あり面接1〜2回
- 給与
- 500〜800万円/年
- 勤務地
- 福岡県福岡市中央区
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- Webディレクター
- 休日
- 完全週休2日制
- 経験年数
- 3年以上
サービスサイトやコーポレートサイトなど、各種Webサイトの更新・運用に関わるディレクション業務全般を担当します。全チャネルのWebディレクションと運用改善をリードし、KPIに基づく改善サイクルを推進します。経営陣やマーケティング、PR、IR、採用、開発チームなど他部署と協働し、ブランド体験の質を高めます。
3か月前
S株式会社スマレジテック
完全週休2日賞与あり面接1〜2回
- 給与
- 500〜800万円/年
- 勤務地
- 大阪府大阪市中央区
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- Webディレクター
- 休日
- 完全週休2日制
- 経験年数
- 3年以上
サービスサイトやコーポレートサイトを中心としたブランド関連プロジェクトの計画立案、制作進行、公開、効果検証までを担当します。スマレジデザインスタジオの旗振り役として、案件の優先度設計やリソース配分、品質基準、KPI設計をリードし、社内の関係部署と協働します。
3か月前
PPLAINER株式会社ビジネス
未経験OKフレックス
- 給与
- 900〜2000万円/年
- 勤務地
- 東京都目黒区
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- オペレーション企画
- 休日
- 記載なし
- 経験年数
- 3年以上
CEOと共に戦略を描き、組織・オペレーション・人の動き方に具体化し、実行が回る構造をゼロから作り上げるCOO候補のポジションです。現場のオペレーションを把握し、各ファンクションが自律的に改善サイクルを回せる仕組みを構築します。Bizオペレーションの標準化やKPI管理、経営会議の設計、事業計画の立案・達成推進・予実トラッキングをリードします。
3か月前
Aアイザック株式会社マーケティング
服装自由賞与あり住宅補助
- 給与
- 600〜1000万円/年
- 勤務地
- 東京都渋谷区
- 雇用形態
- 正社員・契約社員
- 職種
- マーケティング
- 休日
- 記載なし
- 経験年数
- 3年以上
新規事業または既存事業のマーケティングを担うオープンポジションです。新規事業ではサービスのコンセプト段階からGo-to-Market戦略を構築し、リリース後のユーザー獲得や収益モデルを検証します。既存事業ではLTV最大化やブランド拡張に向けた施策を横断的に設計します。
3か月前
F株式会社FLUXマーケティング
在宅勤務ありフレックス食事補助
- 給与
- 700〜1000万円/年
- 勤務地
- 東京都港区
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- ブランドマネージャー
- 休日
- 記載なし
- 経験年数
- 3年以上
コーポレートブランドの価値最大化を目的としたブランディング活動を推進します。各サービスの成長を加速させるマーケティング施策を推進し、リードジェネレーションやサービス利用者獲得など、BtoB・BtoC双方のマーケティングに関わっていただきます。
3か月前
Fフューチャー株式会社セールス
住む場所自由出社週2日以下完全週休2日賞与あり退職金あり
- 給与
- 620〜1050万円/年
- 勤務地
- 東京都品川区
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- パートナーセールス
- 休日
- 完全週休2日制
- 経験年数
- 5年以上
脆弱性管理SaaS「FutureVuls」のパートナーエコシステムの構築・最大化を牽引するポジションです。新規パートナーの開拓、販売計画の策定・管理、販売支援、共同マーケティングや重要案件の支援を担います。
3か月前
A株式会社アルダグラムマーケティング
在宅勤務ありフレックス副業OK服装自由完全週休2日
- 給与
- 800〜1100万円/年
- 勤務地
- 東京都港区
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- マーケティングプランナー
- 休日
- 完全週休2日制・年間休日120日
- 経験年数
- 5年以上
KANNAの事業成長を牽引するため、マーケティング戦略全体の立案から実行、チームマネジメントまでを一貫して担うポジションです。ノンデスクワーク業界に対し、多岐にわたるチャネルを統合し、リード獲得から商談創出、LTV最大化までをリードします。
3か月前
P株式会社PKSHA Technologyセールス
フルリモートフレックス服装自由完全週休2日年間休日120日以上
- 給与
- 応相談
- 勤務地
- 福岡県福岡市博多区
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- カスタマーサクセス
- 休日
- 完全週休2日制・年間休日120日
- 経験年数
- 記載なし
カスタマーサクセス組織を0から設計・構築し、利用率促進と解約阻止・アップセル/エクスパンションによる売上最大化を担うポジションです。KPIや数値設計、採用計画、組織設計、メンバーのマネジメントに加え、自ら顧客先に出向くプレイングマネージャーとして顧客対応を行います。主力プロダクト『YOMEL』は、音声認識エンジン『Olaris』とLLMを融合させたAI議事録サービスです。
3か月前
P株式会社PKSHA Technologyデザイン
在宅勤務あり完全週休2日住宅補助
- 給与
- 応相談
- 勤務地
- 東京都文京区
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- コミュニケーションデザイナー
- 休日
- 完全週休2日制
- 経験年数
- 記載なし
企業と顧客の間のブランディング、PR、マーケティング施策に関わるクリエイティブのデザインやディレクションを担当します。SaaSプロダクトのプロモーション施策や、カルチャーの社内浸透、人の採用につながるデザイン活動も行います。
3か月前
Iイグニション・ポイント株式会社コンサルティング
在宅勤務ありフレックス完全週休2日転勤なし賞与あり
- 給与
- 600〜3000万円/年
- 勤務地
- 大阪府大阪市北区
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- ITコンサルタント
- 休日
- 完全週休2日制
- 経験年数
- 記載なし
クライアントの業務改革と新規ビジネス創出を目的に、データ・AI(生成AI を含む)を活用し、戦略立案から本番導入・現場浸透までをリードします。変革テーマ・新規事業機会の特定、AI/データ活用ロードマップ策定、生成AIユースケースの企画・実行、本番アーキテクチャの選定・導入などを担います。