職種・勤務地・キーワードで探す
条件を変える
東京都のキャリアアドバイザー・キャリアコンサルタントの求人307件応募資格・募集要項・仕事内容を見る
人材紹介 キャリアアドバイザー（CA） 一般
- 勤務地
- 東京都新宿区
- 休日
- 年間休日125日
- 雇用形態
- 正社員
どんな仕事かAIによる生成
建設業界経験者を対象とした正社員人材紹介サービスで、キャリアアドバイザーとして求職者の面談・転職カウンセリングや求人紹介を行います。応募書類の添削、面接対策、条件交渉、既存求職者の掘り起こし、スカウト運用も担当します。施工管理を中心にサービスを提供し、施工管理以外のポジションの開拓にも取り組んでいます。
この求人に応募
応募資格
必須
- 個人営業経験をお持ちの方
- 求職者へのキャリアアドバイス経験をお持ちの方
- 職種が個人営業でなくても、数字目標を追う仕事で個人グリップが出来る方（職種例：ウエディングプランナー、結婚相談所カウンセラー等）
歓迎
- 建設業界の知見をお持ちの方
- 人材紹介経験をお持ちの方
- 人事担当としての採用経験をお持ちの方
求める人物像
- グリップ力の強い方
- 弊社のMISSION、VISION、VALUEに共感して頂ける方
- 学習意欲が高く、柔軟に動ける方
応募について
- 人材紹介未経験OK！
募集要項最終確認 10/16
- 職種
- キャリアアドバイザー・キャリアコンサルタント
- 雇用形態
- 正社員無期雇用（試用期間 ２ヵ月）
- 給与
- 400〜600万円/年
- 給与の詳細
- 年収 400万円〜600万円 ・賃金額はご経験・スキルを考慮のうえ決定いたします。 ■賃金形態：月給制 ・末締め翌月20日支払い ※みなし残業代32時間分が含まれます。 例 月収280,900円＝基本223,900円＋みなし手当57,000円 ■賞与：年2回（入社時期による） 業績分配方式により賞与額を決定 ■昇給：年2回 人事評価制度により決定 ■地域手当：10,000円／月 ※お住まい・勤務地・働き方により変動あり
- 手当
- 地域手当10,000円／月通勤交通費上限：3万円社宅手当
- 勤務地
- 163-0455 東京都新宿区西新宿2-1-1 新宿三井ビル ５５階
- 転勤
- 全国および労働者の自宅（自宅での就業は、会社の承認を得た場合に限る）
- 働き方
- 出社メイン、在宅勤務は要相談（週1日程度）在宅勤務制度（所属先・職種による）
- 勤務時間
- 【勤務時間ベース】 9:00 ~ 19:00 ※フレックス制度に基づき、上記時間内で4時間以上勤務必須 【残業時間】 32時間以下/月（平均20-30時間/月） ※事業部によって異なる。
- 年間休日
- 125日
- 休日・休暇
- 125日土曜日、日曜日、祝日（会社の定めにより、出勤日となることもあります。）会社カレンダーによる（祝日・GW・夏季休暇・年末年始・弔事・介護／育児休暇・転任休暇など）10日~20日
- 福利厚生
- 結婚祝い金出産祝い金(10万）確定拠出年金制度従業員持株会資格取得支援（資格奨励一時金など）健康診断 年1回インフルエンザ予防接種 年1回にしたんクリニック無料AMH検査AIG損保相談窓口・パラレルワーク（副業制度）・短日/短時間勤務制度（所属先・職種による）・チャレンジ公募制度（社内異動制度）・各種報奨金 （社員推薦賞、年間MVPなど）・長期勤続表彰報酬金 （10年・20年勤続で10万円を支給）・ウィシュラン制度 （貢献者に対して年1回の海外研修制度）・達成会/表彰ディナー・ベアーズ（家事代行）・ベビーシッター利用割引券・STUDYing（資格講座サービス）・スピークバディ（英会話学習サービス）・グロービス学び放題（動画学習サービス）・資産形成応援プログラム SBI証券×住信SBIネット銀行・スポーツクラブ ルネサンス（法人限定プラン）・日産レンタカー（法人価格レンタル）
- 社会保険
- ※各種社会保険完備、入社初日に加入健康保険：有厚生年金：有雇用保険：有労災保険：有
- 受動喫煙対策
- 屋内全面禁煙（勤務地により異なる）
- 業務の変更の範囲
- 全職種
- 就業場所の変更の範囲
- 全国および労働者の自宅（自宅での就業は、会社の承認を得た場合に限る）
- 経験年数
- 2年以上
- 選考の流れ
- 1.Webエントリー・書類選考2.1次選考（WEBもしくは対面）各事業部門担当者との面接3.最終選考（対面 遠方の方はWEB）各事業部門責任者との面接※選考回数は原則２回（場合によって3回実施となる可能性あり）
- 掲載日
- 2026/07/04 17:51（105日前）
- 最終確認
- 2026/10/16 20:05（1日前）
仕事内容
事業拡大のための募集となります。
- より広く・深く・生涯にわたって求職者をサポート
- 「建設業界の価値観・スタンダードを我々が変える」
- 建設業界に特化した人材サービスとして、これまで派遣領域を中心に多くの技術者を支援してきました。今後は、正社員領域でのキャリア支援をさらに強化するため、人材紹介事業を拡大しています。
- 現在はまさに組織と仕組みをつくっている段階で、これから採用市場における存在感をさらに高めていくフェーズです。
- 本ポストは、人材紹介キャリアアドバイザーとして活躍いただける方を募集します。
- 配属先：ウィルオブ・コンストラクション 人材紹介営業本部 人材紹介営業部
業務内容
- 建設業界のお客様に対して、建設業界経験者の正社員人材紹介サービスの提供をお願いします。
- 面談/転職カウンセリング、求人紹介
- 履歴書・職務経歴書の添削アドバイス、面接対策、条件交渉
- 既存求職者掘り起こし
- スカウト運用
- 希望年収1000万円程度のハイクラス層のご紹介に携ることもあり幅広く知識を付けることも出来ます。
- 現在は施工管理をメインにサービスを提供しておりますが、施工管理以外のポジションの開拓にも取り組んでいます。
- 事業が拡大する中で、ゆくゆくはチームメンバーの増員やリーダーへ昇格などの可能性もあります。
職場雰囲気
- 年齢層は20-40代が活躍中。
- 同社の営業職は異業界からの転職者が9割。
- 経歴は全員バラバラで、全く関係ない業種から飛び込んで来たメンバーもいます。
- 顧客ニーズが高いからこそ中途入社者の大半が入社2ヶ月程度で決定するなど、早期に結果を出すことのできる環境にて切磋琢磨することができます。
- ただ単に転職先を紹介するのではなく、プロの転職エージェントとして、キャリアプランの相談に乗ったり、志望企業の内定を勝ち取るための応募書類の書き方をアドバイスしたり、積極的に個々の建設技術者と寄り添っていくメンバーです。
本ポストの魅力
- 建設業界のスタンダードを変える挑戦 建設は社会インフラを支える重要産業でありながら、キャリア形成支援・雇用流動？仕組みはまだ未成熟です。私たちは 「建設技術者が誇りをもって働き続けられる世界」 をつくるため、人材サービスの新しい形をつくっています。
- 反響型×スカウト型の両軸で、成果と市場開拓を両立 応募の約8割は自社媒体経由。既に強い集客基盤があるため、転職意欲の高い求職者と効・く出会える環境があります。一方でスカウトを活用し、潜在層にもアプローチ。「すでに成果が出しやすい仕組みがある」だけではなく、「自分の工夫で求職者の幅を広げられる」も経験できるポジションです。
- 事業成長フェーズに直接関われる 日本では今、技術革新をリードできる専門職が不足し、職のミスマッチが広がっています。当社グループは人材サービスを通じて、この課題の解決に挑戦し、「働く人をエキスパートにするキャリアパスの最大化と最適化」を目指しています。特に建設領域の人材紹介は、事業拡大と求職者のキャリア支援の両方に力を入れる注力フェーズです。求職者のキャリアを深くサポートしつつ、事業の成長に直接関われるポジションです。
この求人は、株式会社ウィルグループの採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト
同じ会社の求人53件
- 製造業特化型のグローバル人材コーディネーター
- 製造業特化型のグローバル人材コーディネーター
- 製造業特化型のグローバル人材コーディネーター
- キャリアアドバイザー
- 外国籍人材受け入れ支援事業の人材コーディネーター/サポート担当
- 製造業特化型の人材コーディネーター
職種と勤務地が似ている求人東京都のキャリアアドバイザー・キャリアコンサルタント 307件
- 建設業界特化のキャリアアドバイザー（リーダー候補）
- キャリアアドバイザー
- 法人部/人材ソリューション業務（人材紹介業務の推進、実行、管理）
- 体育会事業部（法人営業/キャリアアドバイザー）
- 営業オープンポジション
- インドネシア人担当キャリアアドバイザー
募集元の採用ページから応募できます
応募は株式会社ウィルグループの採用ページで受け付けています。このページは採用ページの掲載内容をもとに構成しているため、最新の応募条件は募集元でご確認ください。
この求人と近い条件で探す数字はリンク先ページの掲載件数
応募資格の語から探す
この職種で探す
- キャリアアドバイザー・キャリアコンサルタント685
- 東京都のキャリアアドバイザー・キャリアコンサルタント307
- セールス10,651
- 法人営業5,673
- 個人営業1,309