中小法人営業条件を変える閉じる
仕事内容中小法人営業
りそな銀行の法人部にて、人材紹介業務の推進・実行・管理を担当するポジションです。取引先の求人ニーズへの対応や自社サーチ型人材紹介、提携人材紹介会社との連携、営業店との連携を行います。人材紹介会社でのRA/CA両方の経験が約3年程度ある方を求めています。
りそなグループについて
- りそなグループはりそな銀行、埼玉りそな銀行、関西みらい銀行、みなと銀行からなるグループ銀行で、国内の5大銀行グループの一角を占めています。
- 「法人/個人への多様な信託機能を備えた国内唯一の商業銀行」として、銀行業務に加え、相続・不動産業務、事業承継、年金信託といった信託機能を通じたサポートや、SX・DX支援、ベンチャー支援、人財ソリューション等お客さまのこまりごと起点の多様なビジネスを、広域かつ地域に密着して展開しています。
- ワンストップでの幅広いソリューション提供を通じ、お客さまから最も支持される金融サービスグループを目指しています。
募集背景
- 当社では法人取引先の経営課題解決に向けて様々なサポートを行っています。
- 人材不足の課題に対しては、従来は人材紹介会社をご紹介する「ビジネスマッチング」を中心に行ってきましたが、銀行法改正に伴い銀行自身が有料職業紹介業務を行うことができるようになり、当社においても本格的に人材紹介業務を開始しています。
- 当社では中堅中小企業の事業承継に注力してきたこともあり、経営職層（CxO人材）の対応力を強化する方針です。
- 現在、東西合わせて7名（管理者除き）で業務を行っておりますが、更に拡大するために人材紹介業務の経験豊富なメンバーを募集しています。
法人部について
- 法人部は法人分野全般のビジネス企画・推進を担う部署であり、貸出、預金、金利、株式出資などの計画策定、商品開発、企画運用まで様々な業務を行っています。
- ビジネスサポートGrは、事業者や地域の皆さまが抱える様々な課題を解決し、新たなビジネスへと発展していくための情報発信・交流拠点と位置付けております（非金融分野におけるお客さまのお困りごと解決）。
組織人員構成
- 法人部 約100名（約10グループ）
- 人材紹介業務は、ビジネスマッチング等も行う「ビジネスサポートグループ」にて実施しています。
業務内容
- 取引先の求人ニーズへの対応（営業店と連携しながら求人ニーズの背景を探り、必要な人材の要件定義を行う）
- 自社サーチ型人材紹介（自ら人材エージェントとなり求人票に合う求職者の探索を行う）
- 自社サーチ型で対応しない案件に関して提携する人材紹介会社との連携
- 営業店との連携（採用企業の取引店管理者との情報連携）および関係部署（業務上関連する本部部署や関連会社）等との連携
特徴・魅力
- 「人材」を切り口に経営者へアプローチを行い、解決に向けた最適なソリューションを提供する仲介機能です。人材ニーズには経営者が会社をどうしていきたいのかといった経営課題に直結するケースが多く、それゆえ銀行がしっかりとソリューションを提供できる機会と言えます。
- 銀行は経営者（意思決定者）とのリレーションが図れており、その背景も含めて経営者との対話を通じて人材のニーズを把握しやすい立場にあります。また、人材を起点に他のニーズや課題に至るケースもあり、それらの課題解決に取り組むことでお客さまの真の困りごと解決につなげることが出来ます。
- お客さまのことをしっかりと把握し、企業の経営者と対話を行いながら、あるべき姿を模索していく。このような業務はまさに銀行が力を発揮できる領域であり、担当者の成長にも大きくつながっていきます。
募集要項最終確認 8/5
- 雇用形態
- 正社員
- 想定年収
- 550〜950万円/年
- 勤務地
- 東京都江東区
- 働き方
- 記載なし
- 年間休日
- 122日
- 職種
- 中小法人営業
- 経験年数
- 3年以上
- 掲載日
- 7/3
- 最終確認
- 8/5
応募資格（必須）
- 人材ソリューション業務に取り組んでみたい強い意欲をお持ちの方で、人材紹介会社にてRA/CA両方のご経験が約3年程度ある方
待遇・福利厚生
- 定年制度：60歳〜65歳までの間で選択可能
- 次世代育児支援手当
- 継続雇用制度：70歳まで
この求人は株式会社りそなホールディングスの採用ページの掲載内容をもとに構成しています。応募条件の最新情報は募集元をご確認ください。
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- 年収500万以上22,663
- 年収600万以上13,681
- 年間休日120日以上27,659
- 完全週休2日31,016
- フレックス19,708