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労務担当(メンバークラス)
- 勤務地
- 東京都港区
- 休日
- 年間休日120日
- 雇用形態
- 正社員
どんな仕事かAIによる生成
シノケングループ全体の人事労務業務を担当し、規定改定、社会保険に関する手続き、勤怠管理、労働に関する課題の解決、従業員の健康管理などを行います。総務業務の一環として、社内イベント・式典などの企画・運営、災害時対応、社内調整業務なども担当します。
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応募資格
必須
- 労務業務経験(3年以上)
歓迎
- 規定改定のご経験
- 給与計算のご経験
- 社会保険手続きのご経験
求める人物像
- 成長意欲が強い向上心のある方
- 新しいことや課題への積極的なチャレンジを通して成長を実現していただきたい
- スピード感がありチャレンジングな環境で自分自身をさらに成長させていきたいという方
募集要項最終確認 10/16
- 職種
- 労務
- 雇用形態
- 正社員・期間の定めなし(試用期間3か月)・試用期間中の待遇の変更なし・入社後3ヶ月間は試用期間 ※待遇の変更なし
- 給与
- 400〜550万円/年
- 給与の詳細
- 年収 400万円〜550万円 基本給:199,200円~273,600円 固定残業代(40時間みなし):63,038円~86,583円 ■賞与:年2回(前年賞与実績:基本給の4.3ヶ月分) ■昇給:年1回(1月)
- 手当
- 通勤手当上限180,000円資格手当役職手当その他手当
- 勤務地
- 東京都港区浜松町2丁目3番1号 日本生命浜松町クレアタワー
- 働き方
- 記載なし
- 勤務時間
- 09時00分~18時00分(休憩 75 分) ■所定労働時間:7時間45分 ■所定労働時間を超える労働の有無:あり ■上限残業時間:40時間/月 ※月40時間分を残業手当として支給(金額は基本給により変動)。 超過分は別途支給。
- 年間休日
- 120日
- 休日・休暇
- ■週休2日制 ※基本的に土日祝休み(1ヵ月に1回程度土曜日の出勤あり)■夏期休暇、年末年始休暇■年間休日120日■有給休暇(半日有休・時間単位有休有)■年次有給休暇取得促進制度(リフレッシュ休暇、アニバーサリー休暇)
- 福利厚生
- 社員旅行(2024年・2025年:沖縄)転居時の管理物件への斡旋あり産休育休制度ありオンライン医療相談サービスその他社員向け特典あり
- 社会保険
- 雇用保険、 労災保険、 健康保険、 厚生年金保険
- 受動喫煙対策
- 屋内原則禁煙(喫煙専用室設置)
- 経験年数
- 3年以上
- 掲載日
- 2026/07/03 21:37(107日前)
- 最終確認
- 2026/10/16 21:50(2日前)
仕事内容
求人概要
- 今回は、そんな当グループで働く従業員の安心とやりがいを創る「労務担当(メンバークラス)」を募集いたします。
チャレンジングな環境で成長したい方
- 今回募集する労務担当のポジションでは、給与処理はもちろん社会保険の各種手続きや規定改定を行って頂きます。
- さらにご希望により、人事制度改定に関わって頂くことも可能です。
- スピード感がありチャレンジングな環境で自分自身をさらに成長させていきたいという方を求めています。
株式会社シノケンオフィスサービス
- ※シノケングループで雇用、 シノケンオフィスサービスに在籍出向となります。
総務部/東京オフィス
- 男性:6名(部長代理1名、課長2名、係長1名、主任1名、社員1名)
- 女性:7名(課長代理1名、係長1名、主任1名、社員4名)
シノケングループ全体の人事労務業務
- 規定改定
- 社会保険に関する手続き
- 各種手続き、届出、申請
- 勤怠の管理、長時間労働の是正
- 労働に関する課題の解決
- 従業員の健康管理業務(健康診断の実施等)
- その他 付随する業務
- ※総務業務の一環として、社内イベント・式典などの企画・運営、 災害時対応、社内調整業務などもご担当いただきます。
この求人は、株式会社シノケングループの採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト
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