29日前
人事(採用、研修、給与労務管理)
- 年収
- 630〜730万円/年
- 勤務地
- 東京都港区
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- 人事
- 休日
- 完全週休2日制・年間休日120日
- 応募資格
- 不問
人事業務(採用、研修、給与労務管理)を担当する中途採用ポジション。新卒・中途採用経験と各種規程改定の経験が必須で、給与処理や研修事務局の経験は尚可。フレックスタイム制で在宅勤務も可能。東京都港区台場勤務。
株式会社ノムラアークスの求人を6件掲載しています(2026年8月6日更新)。株式会社ノムラアークスの募集求人で提示されている年収の平均値は565万円、中央値は565万円、最高年収は800万円です。年間休日は平均120日、平均残業時間は月20時間です。新着順・年収が高い順・年間休日が多い順・残業が少ない順で並び替えられます。
「—」の項目はまだ収集していません。募集要項に書かれていないことを推測で 埋めることはしていないので、企業そのものの情報は公式サイトをご確認ください。
29日前
人事業務(採用、研修、給与労務管理)を担当する中途採用ポジション。新卒・中途採用経験と各種規程改定の経験が必須で、給与処理や研修事務局の経験は尚可。フレックスタイム制で在宅勤務も可能。東京都港区台場勤務。
2か月前
内装・設備工事関係の営業経験者を募集する中途採用の推進営業ポジション。装・専門店・サイン・建築の4事業顧客に対し、企画・設計・制作・運営業務を販売・提供する。新規顧客開発、既存顧客販促、推進業務の3活動を担う。
2か月前
建築・内装の設計施工を行う株式会社ノムラアークスにて、建築部の積算担当グループリーダーを募集します。建築・内装に要する費用を算出し見積書を作成する業務で、経験値の高い方は社内システム導入や体制改善にも携わります。必須条件は建築積算として5年以上の経験と係長/課長職の経験です。
2か月前
内装事業での積算担当を募集する求人です。建築・内装に要する費用を算出し、見積書を作成する業務を担当します。必須条件は建築積算として5年以上の実務経験です。
2か月前
内装施工管理のポジションで、チェーン展開の飲食店やホテル内装、ビルリノベーション事業における施工管理業務を担当します。事前調査から竣工引渡しまでの一連の工程を管理します。応募条件は内装・設備業界での施工管理経験が必須です。
2か月前
建築工事に附随する設備設計業務(空調・衛生・消防・電気設備)を担当する中途採用です。大型複合商業施設やホテル、オフィスビル、外食チェーン店舗など多様な案件に携わります。設備設計経験2年以上とCAD経験が必須です。
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