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仕事内容採用担当
ポピンズグループの介護・看護・家事スタッフの採用研修担当として、採用業務全般と採用研修チームの業務を担う。応募者対応から面接調整、採用決定後の研修までの伴走を行う。採用実務経験3年以上が必須。年収400万円〜550万円。東京都渋谷区広尾勤務。
仕事内容
- 「ポピンズ VIPケアスタッフ（介護・看護・家事）」の採用業務全般
- 採用研修チームの業務全般
具体的には
- 応募者への初期対応と面接スケジュールの調整
- 面接前後のサポートと各種ご案内業務
- オンラインお仕事説明会やイベントの運営サポート
- 採用決定から「お仕事開始（研修）」までの伴走
- 求人原稿の更新と採用データの集計
求める人財像
- お客様やスタッフの視点に立ち、ホスピタリティマインドを持って応対ができる方
- 目標達成に向けて、自発的に行動できる方
- 変化の多い環境で、創意工夫しながら行動できる方
- 属人的なスキルに依存しないしくみを作れる方
組織構成
- 採用研修グループ4名（採用担当2名、研修担当2名）
募集要項最終確認 8/5
- 雇用形態
- 正社員
- 想定年収
- 400〜550万円/年
- 勤務地
- 東京都渋谷区
- 働き方
- ハイブリッド勤務
- 年間休日
- 125日
- 職種
- 採用担当
- 経験年数
- 3年以上
- 掲載日
- 7/3
- 最終確認
- 8/5
応募資格（必須）
- 企業にて採用実務経験3年以上
歓迎する経験
- 採用戦略立案又は戦略実行経験者
- 面接等の実務経験者
- 論理的思考力・企画力・数値分析能力
- WEBツールやオフィスツール・チャットツールをスピード感もって使用できる方
- Excel中級以上（ピボットテーブル・vlookup）
待遇・福利厚生
- インフルエンザ予防接種
- ベビーシッター割引券
- 定期健康診断
求めるスキル・経験
この求人は株式会社ポピンズの採用ページの掲載内容をもとに構成しています。応募条件の最新情報は募集元をご確認ください。
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