職種・勤務地・キーワードで探す
条件を変える
東京都の組織開発・人材開発の求人113件応募資格・募集要項・仕事内容を見る
育成企画担当
- 勤務地
- 東京都港区
- 休日
- 完全週休2日制(土日祝日休)
- 雇用形態
- 正社員
どんな仕事かAIによる生成
人事領域における育成全般の企画を担当し、研修を中心とした施策の立案・運営や、育成課題を捉えた施策提案を行います。人事データの分析・活用を通じて経営層・管理職層と連携し、育成課題の特定から施策の企画・実行・進捗管理までを担います。
この求人に応募
応募資格
必須
- 人事の中でも育成を主務として経験している方
- 研修の企画・運用の経験
- 自ら課題を発見し、提案・実行できる方
- 課題発見力と実行力のある方
歓迎
- 全社の育成体系の見直しの経験
- コンサルティング会社にて育成制度、研修制度の設計経験をお持ちの方
- 育成の全体像のあるべき姿を定め、現状分析のうえ、企画・実装をしたことがある方
- 経営層や管理職層と対等かつ円滑にコミュニケーションが取れる方
募集要項最終確認 10/16
- 職種
- 組織開発・人材開発
- 雇用形態
- 正社員・契約期間の定め：なし ・試用期間：あり（3ヶ月）
- 給与
- 650〜900万円/年
- 給与の詳細
- 年収 650万円〜900万円 想定年収：650万円～900万円（想定残業代含む） 月給：335,500円～442,500円 賃金形態：月給制 昇給：年1回 賞与：年2回 ※業績により業績賞与あり
- 手当
- 資格手当
- 勤務地
- 東京都港区台場2-3-4
- 働き方
- ﾃﾚﾜｰｸ(週2日）
- 勤務時間
- 所定労働時間：午前9時00分～午後5時30分 （休憩時間1時間を除く勤務時間実質7.5時間） ※スーパーフレックスタイム制（コアタイムなし）を導入。業務都合に応じ、始業・終業時刻を柔軟に設定可。
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(土日祝日休)年末年始休暇年次有給休暇(初月から発生 入社月により0～10日)産前産後休暇ボランティア休暇慶弔休暇介護休暇育児休暇リフレッシュ休暇
- 福利厚生
- 退職金制度確定拠出年金持株会資格取得支援資格手当ｽｰﾊﾟｰﾌﾚｯｸｽﾃﾚﾜｰｸ(週2日）ｻﾃﾗｲﾄｵﾌｨｽﾘﾌﾚｯｼｭ休暇（一時金支給）積立有給休暇GLTD（長期障害所得補償／給与の約80%補償）人間ﾄﾞｯｸ・婦人科検診（会社負担）健康ﾎﾟｲﾝﾄ制度独身寮・借上社宅（規定有）ﾍﾞﾈﾌｨｯﾄ･ｽﾃｰｼｮﾝ
- 社会保険
- 各種社会保険完備(雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険)
- 受動喫煙対策
- あり（屋内原則禁煙／喫煙室あり ※執務室エリアとは完全分煙）
- 掲載日
- 2026/07/25 20:57（84日前）
- 最終確認
- 2026/10/16 17:21（1日前）
仕事内容
募集内容
- 人事領域にて課を横断し、広く価値発揮をいただける新しい仲間を募集しています。
- 現状把握・将来のあるべき姿の両面からやるべき事を定め、企業組織の根幹を支えて頂きます。◇◆
職務概要
- 人事領域における育成全般の企画業務（研修企画を中心とした施策立案・運営）
- 研修設計・運用に加え、育成課題の本質を捉えた施策提案
- 人事データの分析・活用を通じた経営層・管理職層との直接連携
- マネジメント強化、キャリア施策の推進
- 研修ベンダー依頼前の企画軸づくり、目的・ゴール設定、全体設計から実装までの一貫対応
職務詳細
- 全社育成課題の特定とあるべき姿の設定～解決のための施策検討と実行
- 施策の具体化・実行・進捗管理（研修に限らず、その他人事施策も含む）
- 研修企画・運営
- 資格支援制度、マネジメント教育、キャリア教育、職種別教育プログラムのサポート
- 必要に応じて部門人事的な立ち位置で職種別育成サポートに関与
魅力点
- 経営・現場双方に近いポジションで、人財育成を通じて企業価値向上に貢献できる環境です。
この求人は、株式会社乃村工藝社の採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト
同じ会社の求人41件
株式会社乃村工藝社の求人をすべて見る（41件）職種と勤務地が似ている求人東京都の組織開発・人材開発 113件
- 人材開発マネージャー・リーダー候補
- MIU MIU Retail Training Intern
- カルチャー＆コミュニケーション担当
- ワークショップファシリテーター
- 情報セキュリティ研修コンテンツ企画・制作担当
- AI人材育成カリキュラムに関する検討メンバー
募集元の採用ページから応募できます
応募は株式会社乃村工藝社の採用ページで受け付けています。このページは採用ページの掲載内容をもとに構成しているため、最新の応募条件は募集元でご確認ください。