応用研究員条件を変える閉じる
要約求人票をもとにAIがまとめたものです
当社ブランドの繊維製品・寝具において、研究企画から効果検証、学術発表までのエビデンス構築を担当します。社内外の研究者・医療専門家と検証を進め、科学的根拠を商品開発や事業に活かします。対象商品は当社独自の機能性繊維『VITALTECH』を使用したリカバリーウェアや寝具などです。
応募資格
必須
- 医療、美容、ヘルスケア領域での研究・効果検証業務の経験（3年以上）
- 大学、医療機関、第三者研究機関との共同研究経験
- 統計解析を用いた研究および学会発表・論文作成の経験
歓迎
- 看護師、保健師、臨床検査技師等の医療関連資格
- 血液、唾液等のバイオマーカーに関する知識
- 産学官連携、研究助成・補助金プロジェクトの経験
- 美容、皮膚科学領域の研究・評価経験
- データマネジメント、統計解析の高度な実務経験
求める人物像
- 科学的妥当性を大切にしながら、事業スピードにも対応できる方
- 研究者、医療専門家、商品開発など複数の関係者を巻き込んで推進できる方
- 未知のテーマにも好奇心を持ち、柔軟に仮説検証を重ねられる方
募集要項最終確認 9/25
- 職種
- 応用研究員
- 雇用形態
- 正社員※試用期間は入社日から３ヶ月間。 但し、当社が必要と認めた場合は試用期間を短縮・免除し、又は６ヶ月を限度として延長することがあります。その間の給与や待遇に変更ありません。
- 給与
- 記載なし
- 給与の詳細
- 応相談 ※経験や能力などを考慮し、当社規定により決定します年2回（6月、12月）年2回（初回は入社1年後、2回目以降は1月と7月）
- 手当
- エリア手当超過勤務手当深夜勤務手当休日出勤手当管理監督者手当役割給家族手当単身赴任手当資格手当交通費上限5万円/月
- 勤務地
- 460-0008 愛知県名古屋市中区栄1丁目23番10号 名古屋伏見アイマークビル8F
- アクセス・通勤
- ※原則、車通勤不可
- 働き方
- 記載なし
- 勤務時間
- 8:45～17:45（実働8時間）
- 年間休日
- 120日
- 休日・休暇
- 年間休日120日慶弔休暇有給休暇：入社半年後に最大10日付与（出勤日数によって変動有）2回目以降は毎年10月1日に付与入社時特別休暇付与制度：入社時5日付与（半年後に消滅）※正社員のみ適用
- 福利厚生
- 社員割引グループ活性会社内研修（階層別研修等）単身赴任帰省旅費補助 （該当者のみ）引越費用補助（会社都合による転居が必要な場合のみ）
- 社会保険
- 厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険
- 受動喫煙対策
- 敷地内禁煙
- 業務の変更の範囲
- 会社の定める業務
- 就業場所の変更の範囲
- 会社の定める就業場所
- 経験年数
- 3年以上
- 掲載日
- 2026/07/04 21:30（87日前）
- 最終確認
- 2026/09/25 20:41（4日前）
仕事内容
募集概要・背景
当社独自の機能性繊維『VITALTECH』を使用した リカバリーウェアや寝具などの機能性商品において、研究企画や効果検証を通じて、科学的エビデンスの構築を担うポジション です。
本事業のミッションは、世界中の人々が抱える肩こりや日々の疲労といった身体の悩みに向き合い、ウェアや寝具を通じて、健やかで活き活きとした毎日を支えることです。
近年、日々の疲労や十分な休養が取れないといった悩みが広がる中、健康やコンディショニングへの関心が高まり、リカバリーウェア市場は大きく成長しています。
当社においても、リカバリーウェアを今後の成長領域の一つと位置づけ、事業拡大を進めています。今後、機能性ウェアやヘルスケア領域の商品展開をさらに広げていく上で、商品の価値を科学的に裏付けることがより重要となるため、研究企画から効果検証、学術発表までを担う研究体制を強化していきます。
業務内容
当社ブランドの繊維製品・寝具において、研究企画から効果検証、学術発表までのエビデンス構築を担当いただきます。
研究を研究で終わらせず、商品開発や事業に活かせる科学的根拠へつなげるため、社内外の研究者・医療専門家と検証を進めることが求められます。
専門家との理論構築、研究テーマの検討
商品開発における評価方法、試験計画の設計
商品効果検証のプレテスト
大学、第三者研究機関との共同研究
試験データの解析、結果評価
研究成果の学会発表、論文化
エビデンス戦略、産学官連携プロジェクトの企画・推進
ポジションの魅力
研究成果が商品開発や価値訴求に直接つながり、科学と事業の両方にインパクトを出せます。
大学、医師、研究機関など社外の専門家と共同研究を進め、幅広い研究ネットワークを築けます。
試験設計から論文化まで一貫して携わり、企業におけるエビデンス構築の経験を深められます。
今後のキャリア
商品・研究テーマの拡大に伴い、より幅広い領域でエビデンス戦略を担う機会が増えます。
将来は学術・研究チームのマネージャーを目指すほか、臨床評価、統計解析、産学連携など特定領域のスペシャリストとして専門性を深めることも可能です。
この求人は株式会社MTGの採用ページの掲載内容をもとに構成しています。応募条件の最新情報は募集元をご確認ください。
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- 年収400万以上35,059
- 年間休日120日以上32,642
- 賞与あり32,881
- 未経験OK15,474
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