エンジニアリングマネージャー

ミニモは、美容師・ネイリスト・アイデザイナーなどの美容施術者を検索・予約できるアプリです。

サービス開始から13年目を迎え、累計ダウンロード数は800万を突破。

美容予約市場において、多くのサービスがサロン単位での予約を提供する中、ミニモは美容師・ネイリストなどの施術者個人に直接予約できる独自のポジションを確立しています。

開発組織の強化に向けて、Web開発領域を担当するエンジニアリングマネージャーを募集します。

Discoveryチームが検証した施策を、Web体験として高速かつ高品質にユーザーへ届け、Web領域の品質・技術・成果に責任を持つリーダーを求めています。

Web開発グループは、Discoveryチームが検証した施策をWeb体験として高速・高品質に届けることをミッションとするチームです。

単に「作る」だけではなく、プロダクトの品質・継続的な改善に責任を持ちます。

マネージャーは、このグループのマネジメントを担いながら、以下のミッションと成果責任を牽引します。

チーム強化: Web開発チーム（正社員・業務委託）のマネジメントと採用。メンバーの成長支援とチームビルディング。

アウトプットの最大化: 開発に関係する他職種、横断組織を巻き込んだ開発フローの改善。Web施策のボトルネックの改善。

開発・品質のリード: Web開発の実務、SEO・アクセシビリティ品質の改善、Web技術負債の解消、コードレビュー、DX/AI推進。Deliveryチームと連携しながら効果検証やデータ分析などを行い、主体的に顧客価値を考え、行動する。

Web施策のリードタイム短縮とリリース頻度の向上

SEO / アクセシビリティといったWeb品質の継続的改善

Web技術負債の解消

Discoveryチームがより精度の高い仮説を立てるために意味のあるデータを収集する

CV・獲得・回遊などWeb成果指標への貢献

今回募集するエンジニアリングマネージャーには、単に開発チームをマネジメントするだけではなく、AIを活用した新しい開発プロセスを形にしながら、Web領域の技術・品質・組織づくりをリードしていただきます。

開発組織そのものをアップデートし、プロダクトの成長を牽引できることが、このポジションならではの醍醐味です。

Web開発チームが最大限の力を発揮できる環境を整え、メンバーの成長を支援する

一人ひとりの志向とチーム・事業の目標を結びつけ、成果につながる組織をつくる

採用・育成・チームビルディングを通じて、継続的に強い組織をつくる

ユーザー価値と事業成長を見据え、Web領域の開発を主体的にリードする

ビジネス・Discovery・Deliveryなど多様なチームと連携しながら、プロダクト全体の成果を最大化する

「作ること」が目的ではなく、成果に責任を持ち、プロダクトを磨き続ける

AIを開発フローへ組み込み、AI駆動開発を前提としたプロセスを継続的にアップデートする

Discovery・ギルド・AI Orchestrationなど横断組織と連携し、より速く・より高品質な開発を実現する

リードタイム短縮や品質向上、技術負債の解消などを通じて、開発生産性を高める

エンジニアとしての知見を活かし、技術的な意思決定をリードする

SEO・アクセシビリティなどWeb品質の向上や技術基盤の改善を推進し、長期的なプロダクト価値を高める

フロントエンド（Web）：TypeScript、React／Next.js

モバイル：iOS（Swift／Objective-C）、Android（Kotlin／Java）、React Native

バックエンド：Go（echo, GORM）、Perl（Mojolicious）

インフラ：AWS（EC2, RDS, S3, CloudFront, OpenSearch, ECS, Cognito, SQS など）

データ分析：Redash、BigQuery

環境構築：CDK、Ansible、Docker

CI/CD：GitHub Actions、Bitrise、CodeBuild

監視：Datadog