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コーポレートデザイナー（法務起点 / 新規事業・リスクマネジメント）
給与
700〜1500万円/年※ 募集要項に記載のレンジ。実額は選考で決まります
- 勤務地
- 東京都中央区
- 雇用形態
- 正社員
- 働き方
- 週5日 出社（推奨）
- 年間休日
- 120日
仕事内容コンプライアンス
新規事業やリスクマネジメントに法務起点で関わり、規制を事業が成立する設計条件へ翻訳するポジションです。判断を手順・フォーム・承認・記録・システムへ落とし、AIエージェント前提の統制を設計します。法務の専門性を基盤に、事業とAIの仕組みを自ら読み、改善していく役割です。
担当領域
- 新規事業に、企画が固まる前から入る
- 規制を「成立する選択肢」に翻訳し、推奨まで示す
- 法務判断を、手順・フォーム・承認・記録へ落とす
- リスクを分類し、統制・受容・例外の線を引く
- 基準が実際に守られているかを見続ける
- 自分で判断する範囲と、経営へ上げる範囲を設計する
- AIエージェント前提の職務分掌・承認・証跡を定義する
- 契約レビューskillの出力を評価し、改善・拡張する
この仕事で得られるもの
- AIが実行を担う前提の統制を、実際に設計・実装した経験
- 法務から、新規事業とリスクマネジメントの両方へ広がるキャリア
- 整理した内容が、そのまま経営判断につながる距離
- AIエージェントを使う側ではなく、読み、直し、育てる側の経験
- 「整えた」ではなく「回っている」まで持っていった実績
この仕事の難しさ
- 前例がない領域で、自分の名前で判断する。
- 「できない」と整理した場合も、代案を探す責任が残る。
- AIの出力を、そのまま通さず、全部やり直さず、専門性で評価する。
- 基準書で終わらせず、現場の手順とシステムに埋め込む。
- 統制をかけすぎず、緩めすぎない線を引き続ける。
- AIやシステムをブラックボックスにせず、自分で中身を読む。
募集要項最終確認 9/25
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 700〜1500万円/年
- 勤務地
- 東京都中央区
- 働き方
- 週5日 出社（推奨）
- 年間休日
- 120日
- 職種
- コンプライアンス
- 経験年数
- 不問
- 掲載日
- 9/24
- 最終確認
- 9/25
応募資格（必須）
- 契約審査・法務相談・規程などの法務実務
- 規制を読み、「この形なら成立する」を設計した経験
- 企画が固まる前から、事業側と一緒につくった経験
- リスク、選択肢、評価、推奨をセットで示した経験
- 外部専門家やツールの成果物を、自分の専門性で評価した経験
- 判断を手順・フォーム・承認フロー・システムへ落とした経験
- リスクを分類し、最低限の基準と例外承認を設計した経験
- 作った基準が守られているかを継続的に確認した経験
- 定型業務をツール化・簡素化・委任し、自分の手から減らした経験
- 法務の実務深度と、AIをブラックボックスにせず学ぶ姿勢は必須
- 医療への関心。専門知識は不問ですが、関心がゼロの方には向きません。
歓迎する経験
- 医療・ヘルスケア、データ利活用、AI利用に関する規制対応
- 内部統制・職務分掌・証跡設計
- 業務プロセス改革や基幹システム刷新
- Claude、Dify、GAS、Power Query、LegalOnなどの設定・構築
- AIシステムのプロンプト、連携、参照データ、ログを読んだ経験
待遇・福利厚生
- インフルエンザ予防接種
- オフィスグリコ
- その他法定休暇
- 出産育児・介護休業制度
- 地域手当
- 年次有給休暇
- 年間休日120日
- 慶弔休暇
- 生理休暇
- 産前産後休業
- 社会保険完備
- 育児休業
- 自己啓発サポート制度
- 雇用保険
求めるスキル・経験
この求人はメドピア株式会社の採用ページの掲載内容をもとに構成しています。応募条件の最新情報は募集元をご確認ください。
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