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東京都の採用担当の求人482件

採用アシスタント

29.2〜35万円/月

※ 月給提示。年額は賞与を含まないため算出していません

勤務地
東京都港区
休日
年間休日110日
雇用形態
契約社員

どんな仕事かAIによる生成

採用アシスタント業務を中心に、応募者対応や面接日程調整、応募者管理を担当します。LAVA会員様からのお問い合わせ対応や各種手続きの案内も行います。将来的にはFAQ・マニュアル整備や業務改善、オペレーターや採用担当者のサポートにも携わります。

応募資格・募集要項・仕事内容を見る

この求人に応募

給与29.2〜35万円/月

募集元で応募する株式会社LAVA Internationalの採用ページへ
相談する共有準備中

応募は募集元の採用ページで受け付けています。当サイトに応募フォームはありません。

応募資格

必須

  • 青山本社に出社可能な方
  • 接客または事務経験をお持ちの方
  • 9:00-18:00(うち休憩1時間)勤務可能な方

歓迎

求める人物像

  • 「もっと効率的にできないか」を考えながら働きたい方にぴったりの環境です。

応募について

  • 業界未経験の方も安心してスタートできます。

募集要項最終確認 10/17

職種
採用担当
雇用形態
契約社員正社員登用あり◎
給与
29.2〜35万円/月
給与の詳細
月給 292,000円〜350,000円
手当
交通費全額支給
勤務地
107-0061 東京都港区北青山1-2-3 青山ビル9階
働き方
記載なし
勤務時間
・9:00-18:00(うち休憩1時間)残業なし
年間休日
110日
休日・休暇
週休2日制(月8日~10日・シフト制)※月の土日祝日の日数分の休日を付与します。①土日祝休み(平日勤務)②平日休み(土日祝勤務)③シフトで休み取得(土日祝の数)【年間休日】110日【有給休暇】10日【休暇制度】年末年始休暇
福利厚生
◇ヨガ・マシンピラティスのレッスン無料◇社員割引◇産休・育休(取得実績あり/復職率93%以上)◇時短勤務◇カフェテリアプラン(選択型福利厚生制度)
社会保険
◇各種保険完備(健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険)
掲載日
2026/07/03 21:21(106日前)
最終確認
2026/10/17 01:26(今日)

仕事内容

職務内容・MISSION

  • 採用応募者とLAVA会員様の双方に安心してご利用・ご応募いただける環境づくりをミッションとしたポジションです。
  • 本ポジションでは、応募者対応や面接日程調整などの採用アシスタント業務を中心に、LAVA会員様からのお問い合わせ対応も担当いただきます。
  • 応募者や会員様からの問い合わせに対応するだけでなく、一人ひとりの不安や疑問を解消し、より良い採用体験・顧客体験につなげる重要な役割です。
  • 将来的には、応募者向け・会員様向けのFAQやマニュアル整備、業務改善、オペレーターや採用担当者のサポートなどにも携わり、サービス品質や採用活動の向上に貢献いただくことを期待しています。

業務内容

  • 応募者対応(問い合わせ対応、面接日程調整、応募者管理)
  • 採用担当者のサポート業務
  • LAVA会員様からのお問い合わせ対応
  • サービスに関するご案内や各種手続き対応
  • FAQ・マニュアル整備、業務改善
  • 顧客体験・採用体験向上に向けた各種施策のサポート
  • マニュアルがあるので、未経験の方も安心です!

採用応募者、お客様一人ひとりに丁寧に向き合える

  • メール対応が中心です。
  • 応募者やお客様のお困りごとやご要望を丁寧に汲み取りながら対応できるため、接客や受付、事務経験を活かして活躍できます。

事務スキルとコミュニケーション力の両方が活かせる

  • お問い合わせ対応だけでなく、FAQ更新や集計業務、オペレーターとの情報共有なども担当します。
  • 作業する時間と、チームで協力して進める時間の両方があるため、事務経験者にとって働きやすい環境です。

未経験の業務も安心してスタートできる

  • マニュアルやFAQが整備されており、入社後はベテラン社員がサポートします。
  • わからないことを相談しやすい環境があり、段階的に業務を習得できるため、業界未経験の方も安心してスタートできます。

業務改善や仕組みづくりにも携われる

  • お問い合わせ対応を経験した後は、FAQ改善や業務フローの見直しなど、生産性向上に向けた取り組みにもチャレンジできます。
  • 「もっと効率的にできないか」を考えながら働きたい方にぴったりの環境です。

将来的にはリーダーポジションも目指せる

  • まずはお問い合わせ対応の習得からスタートし、その後は集計業務や施策運用、各事業担当者との打ち合わせなどにも挑戦いただきます。
  • 将来的にはオペレーターのサポートやマネジメントなど、より責任あるポジションで活躍いただくことも可能です。

人間関係の良さとサポート体制が魅力

  • 社員・契約社員・アルバイトが連携しながら業務を進めており、日々の情報共有や相談の機会も豊富です。
  • 一人で悩みを抱え込まない体制が整っているため、安心して長く働ける環境があります。

直近1年の社員登用実績

  • 1年~1年半程度(※ご自身の希望と上長の推薦でチャレンジ可能)

オペレーターマネジメント業務

  • 指導・育成
  • シフト管理
  • 評価

ミッションの成果により下記ステップで昇格可能

  • ミッションリーダー⇒ユニットリーダー⇒チームリーダー⇒グループマネージャー

この求人は、株式会社LAVA Internationalの採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト

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応募は株式会社LAVA Internationalの採用ページで受け付けています。このページは採用ページの掲載内容をもとに構成しているため、最新の応募条件は募集元でご確認ください。

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