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プラットフォームアーキテクト
給与
800〜1200万円/年※ 募集要項に記載のレンジ。実額は選考で決まります
- 勤務地
- 京都府京都市上京区
- 雇用形態
- 正社員
- 働き方
- 国内フルリモート可
- 年間休日
- 非公開
リモート可
仕事内容システムアーキテクト
Helpfeelが展開する複数プロダクト(Gyazo / Helpfeel Cosense / Helpfeel)を横断して支えるプラットフォーム基盤のアーキテクトを募集するポジションです。認証認可、組織・権限管理、ワークフロー、AIトークン利用管理など複数領域をまたぐ共通プラットフォームの設計・統合をリードし、技術的な意思決定から移行計画の推進までを担当します。マルチテナントSaaSや複数プロダクトをまたぐバックエンド設計の経験が必須で、フルリモート勤務が可能です。
Description
- Helpfeelはナレッジマネジメントに主軸を置いた3事業(Gyazo、Helpfeel Cosense、Helpfeel)を運営している。
- 生成AIの進化に伴い、企業のAI活用は広がる一方、人間向けデータをそのままAIに渡しても性能が出ない課題がある。
- Helpfeelは「ナレッジ整備」と「AIアプリケーションの提供」の2軸で、企業や自治体などのAI活用を支える情報インフラ構築に取り組む。
- 代表プロダクト「Helpfeel」は意図予測検索技術をコアとし、導入実績は累計900サイトを突破している。
ポジション概要
- 複数プロダクト(Gyazo / Helpfeel Cosense / Helpfeel)を横断して支えるプラットフォーム基盤のアーキテクトを募集する。
- 各プロダクトで個別最適化されてきた基盤機能を、マルチプロダクトで利用できる共通プラットフォームとして再設計・統合するのが主なミッション。
- 対象領域は認証認可、組織・権限管理、組織ワークフロー、AIトークンの利用管理、課金・請求連携など多岐にわたる。
- 既存仕様や運用上の制約を踏まえ、共通化とプロダクト固有の部分を見極め、長期的に使えるアーキテクチャへ整える役割。
- 複数プロダクトの成長を支えるプラットフォーム全体を見渡し、技術的な意思決定から設計・実装方針・移行までをリードする。
業務内容
- Gyazo / Helpfeel Cosense / Helpfeel を横断するプラットフォーム基盤のアーキテクチャ設計・実装方針の策定。
- 認証・認可、組織・権限管理、ワークフローなど複数領域をまたぐプラットフォーム設計。
- マルチプロダクト / マルチテナント前提の組織・ユーザー・権限モデルの設計・改善。
- OAuth 2.0 / OpenID Connect / SAML 2.0 / SCIM などを用いたID連携、SSO、ユーザープロビジョニングの設計・実装・改善。
- RBAC / ABAC などを用いた権限モデルの設計、およびAI・検索機能におけるアクセス制御への統合。
- 組織・ユーザー・権限管理に関わるワークフローの整理・設計。
- AIトークンの利用管理や、課金・請求連携を見据えたシステム設計。
- 既存プロダクトの認証・認可、組織・権限管理まわりの課題整理と、共通プラットフォームへの段階的な移行計画の策定・推進。
- 既存システムの制約や運用実態を踏まえた技術選定、実装方針の意思決定、関係者との合意形成。
- Terraform を用いたInfrastructure as Codeによるインフラ管理・改善。
- コードレビュー、設計レビュー、技術的な論点整理を通じた開発チームへの技術支援。
技術スタック・インフラ
- バックエンド:Node.js, TypeScript, Python。
- フロントエンド:React, TypeScript。
- インフラ:Google Cloud(Cloud Run / Pub/Sub / BigQuery), Heroku, MongoDB Atlas。
- IaC:Terraform。
- 認証関連:SAML 2.0, OpenID Connect, OAuth 2.0, SCIM。
- Kubernetesを前提としないマネージドサービス構成。
開発環境
- ソースコード管理:GitHub。
- 情報共有:Slack, Helpfeel Cosense。
- タスク管理:Helpfeel Cosense。
- オフィスアプリケーション:Google Workspace。
利用ツール
- GitHub、CircleCI、Datadog、Sentry、Helpfeel、Gyazo。
We are looking for
- 技術的な意思決定を自ら行い、設計から実装方針の具体化まで一気通貫で進められるエンジニアを想定。
- 仕様の不確かさを自ら調査・整理しながら、現実的な設計に落とし込んでいく局面が多いポジション。
- 認証・認可、組織・権限管理、ワークフロー、AIトークンの利用管理など複数領域にまたがるプラットフォーム設計に対して、標準仕様や既存プロダクトの制約を正確に読み解き、将来の拡張性と現実的な移行可能性のバランスを取れる方。
- マルチプロダクトを前提とした共通基盤づくりでは、技術的な理想だけでなく各プロダクトの歴史や運用実態を踏まえた判断が求められる。
- 関係者と論点を整理しながら合意形成を行い、段階的にプラットフォームを改善していける方を歓迎。
募集要項最終確認 8/5
- 雇用形態
- 正社員
- 想定年収
- 800〜1200万円/年
- 勤務地
- 京都府京都市上京区
- 働き方
- 国内フルリモート可
- 年間休日
- 非公開
- 職種
- システムアーキテクト
- 経験年数
- 不問
- 掲載日
- 7/1
- 最終確認
- 8/5
応募資格(必須)
- マルチテナントSaaS、または複数プロダクトをまたぐバックエンド設計・実装経験
- 既存システムの制約を踏まえた設計・改善、または移行計画の策定経験
- 要件や仕様が固まりきっていない領域において、論点整理から設計・実装方針の策定まで進めた経験
- 関係者と合意形成しながら、長期的に拡張可能なアーキテクチャ設計を推進した経験
歓迎する経験
- OpenID Connect / OAuth 2.0 の認可サーバーまたはRP側の実装経験
- SAML 2.0 の実装経験(SP側またはIdP側)
- SCIMプロビジョニングの実装経験
- IDaaSとのインテグレーション経験(Entra ID / Amazon Cognito / Google Cloud Identity Platform / Auth0 / Okta など)
- Google Cloudを用いたシステム設計・運用経験
- Terraformなど IaC ツールの実務経験
- RBAC / ABAC の権限モデル設計経験
- 認証・認可、組織・権限管理など、複数領域にまたがる業務要件・技術要件を整理し、システム設計に落とし込んだ経験
- 組織・ユーザー・権限管理に関わるワークフローの設計・改善経験
- AIトークンの利用管理や、課金・請求連携を見据えたシステム設計経験
- 既存プロダクトの共通基盤化やリアーキテクチャを推進した経験
待遇・福利厚生
- Gyazo Proアカウント付与
- PC支給
- スキルアップ支援
- ベビーシッター利用補助制度
- 健康診断オプション検査を一部助成
- 子の看護休暇・介護休暇制度
- 書籍購入支援
- 有給取得率70%以上
求めるスキル・経験
この求人は株式会社Helpfeelの採用ページの掲載内容をもとに構成しています。応募条件の最新情報は募集元をご確認ください。
募集元の採用ページから応募できます
応募は株式会社Helpfeelの採用ページで受け付けています。このページは採用ページの掲載内容をもとに構成しているため、最新の応募条件は募集元でご確認ください。
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