フルスタックエンジニア条件を変える閉じる
新規事業開発エンジニア
給与
840〜1500万円/年※ 募集要項に記載のレンジ。実額は選考で決まります
- 勤務地
- 東京都港区
- 雇用形態
- 正社員
- 働き方
- ハイブリッド勤務
- 年間休日
- 125日
完全週休2日
仕事内容フルスタックエンジニア
物流の社会課題を技術で解決する新規事業開発エンジニアを募集。新規プロダクト開発チームで顧客と近い距離で仮説検証を繰り返し、MVP開発からグロースまでを牽引する。フルサイクルエンジニアとフルスタックエンジニアのいずれかまたは両方の役割を担う。選考が進む中でより最適なポジションの提案もあるオープンポジション。年収840〜1500万円。フレックスタイム制でリモートワークと出社を併用するハイブリッド勤務。
業務内容
- 新規プロダクトの開発およびMVPのローンチ
- 顧客の曖昧な要望を構造化し、技術課題として定義する要件整理とPoCの実行
- プロダクトを圧倒的に使いやすくするための改善、運用
- AIワークフロー/エージェントの構築、LLM等を活用した業務自動化の設計・実装
- カスタマーサクセスや営業、事業開発といった他チームとの連携
ポジションの魅力
- 「技術で事業の0→1を推進する」実践的な経験が得られる
- 顧客の業務プロセスに踏み込みエンジニアリングで解く経験ができる
- 最速でプロダクトを形にする開発経験ができる
- キャリア志向に合わせた挑戦が可能
Hacobuの向き合う社会課題
- 物流プロセスはステークホルダーの多さと複雑さからイノベーションが後回しにされてきた
- 個社最適は進むが全体最適が進まない状況が物流クライシスという社会課題となっている
- Hacobuは「MOVO」の活用で個別領域の効率化を推進しつつ全体最適を目指す土台を提供する
テクノロジー本部について
- テクノロジー本部は「MOVO」の開発運用をメインミッションとする開発組織
- バックエンド、フロントエンド、QA、プラットフォーム、データの各種エンジニアとデザイナーが所属
- 2025年6月時点で7チーム・50名が在籍
- 既婚者・子育て中のメンバーが多く育児の状況に理解がある
カルチャー
- 対話を重視した全員参加型のテクノロジー本部定例(テック定例)
- EMやメンバー間での1on1、CTOとのスキップレベル1on1
- スムーズなオンボーディングのためのトレーナー・バディ制度
- ペアプロやモブプロ、バグバッシュ
- リモート雑談の推奨
- timesチャンネルによる個人分報
募集要項最終確認 8/5
- 雇用形態
- 正社員
- 想定年収
- 840〜1500万円/年
- 勤務地
- 東京都港区
- 働き方
- ハイブリッド勤務
- 年間休日
- 125日
- 職種
- フルスタックエンジニア
- 経験年数
- 3年以上
- 掲載日
- 6/30
- 最終確認
- 8/5
応募資格(必須)
- 3年以上のWeb アプリケーション開発と運用経験
- フルスタック開発(バックエンドとフロントエンド)の経験、またはバックエンドエンジニアとしての深い実務経験
- 不確実性の高い中での開発経験、またはPoC・プロトタイプをゼロから一人で設計・実装できる力
- 顧客・社内エンジニア・ビジネス側と対等に技術的な議論ができるコミュニケーション力
- AIツール(Cursor / GitHub Copilot / Claude等)を日常的に活用できるスピード感
歓迎する経験
- Go / React の実務経験
- 顧客折衝・上流工程(要件定義・提案)への関与経験
- インフラ〜CI/CD構築も含めたフルスタック開発経験
- アジャイル開発経験、探索的なサービス開発の経験
待遇・福利厚生
- 出産育児・介護休業制度
- 定年退職制度有
- 育児・介護休暇・短時間勤務制度等
求めるスキル・経験
この求人は株式会社Hacobuの採用ページの掲載内容をもとに構成しています。応募条件の最新情報は募集元をご確認ください。
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- プロダクトエンジニア(ジモティースポット/店舗プロダクト)
- CTO候補・テックリード候補
- AIプロダクトエンジニア
- Full stack Python Developer
- AI駆動エンジニア(フロント・バックエンド)
- ソフトウェアエンジニア(AIOpsプラットフォーム)
募集元の採用ページから応募できます
応募は株式会社Hacobuの採用ページで受け付けています。このページは採用ページの掲載内容をもとに構成しているため、最新の応募条件は募集元でご確認ください。
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