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こだわり
条件をクリア

ソリューションアーキテクト(物流AIソリューション提案・企画)

株式会社Hacobu

テック 東京都港区 企業サイト 掲載 6/30

給与

記載なし※ 募集要項に金額の記載がありません

勤務地
東京都港区
雇用形態
正社員
働き方
週1日 出社(推奨)

在宅勤務あり

年間休日
125日

完全週休2日

要約求人票をもとにAIがまとめたものです

Hacobu Solution Studio本部のソリューションアーキテクトとして、AI駆動開発を前提にオーダーメイド型ソリューションの提案から設計・実装・運用保守までを担います。顧客へのヒアリングで業務プロセスや課題を把握し、要件整理、プロトタイプ作成、システム設計・実装、提案資料作成を行います。

応募資格

必須

  • いずれかのご経験をお持ちの方

    • 業務システム開発における詳細設計・基本機能設計のご経験
    • 実装経験(言語・フレームワーク不問。要件を形にした経験があること)
    • 運用・保守フェイズを通じたシステム品質管理の経験
    • 顧客や社内関係者との要件調整・コミュニケーション経験

歓迎

求める人物像

  • 弊社のミッション(運ぶを最適化する)ビジョン(Data-Driven Logisticsの実現)バリュー(社会課題の解決)に共感いただける方
  • 技術的問題解決能力とコミュニケーションスキル
  • 新しい技術に対するキャッチアップ、学習意欲
  • ビジネスチームとの連携、チームワークを重視する姿勢

募集要項最終確認 10/2

職種
システムエンジニア(SI)
雇用形態
正社員3カ月間の試用期間があります。その間の待遇・給与に変更はありません。
役職
プロジェクトマネージャーとして
給与
記載なし
手当
通勤交通費上限5万円書籍購入補助リモートワーク手当
勤務地
東京本社(東京都港区芝5-29-11 G-BASE田町4F)その他会社が指定した場所(自宅等)
転勤
変更の範囲:本社または会社の定める場所
働き方
その他会社が指定した場所(自宅等)リモートワーク+出社指示あり現在は週1日~でチームごとに東京オフィスへ出社近畿在住者は週1日~で大阪オフィスに出社月1日、全社会議で全員東京オフィスへ出社
勤務時間
フレックスタイムコアタイム11~16時必要に応じて9時~18時の間にMTGセットされる場合もありあり(月平均20時間)
年間休日
125日
休日・休暇
完全週休2日制(土日祝)年末年始休暇有給休暇慶弔休暇
福利厚生
子育て・介護の時短勤務制度育児休業制度、介護休業制度定年60歳
社会保険
社会保険完備(関東ITソフトフェア健康保険組合、厚生年金、雇用保険、労災保険)
業務の変更の範囲
変更の範囲:会社の定める業務
就業場所の変更の範囲
変更の範囲:本社または会社の定める場所
掲載日
2026/06/30 12:06(94日前)
最終確認
2026/10/02 15:31(今日)

仕事内容

募集背景

  • 弊社の「SaaS事業」「物流DXコンサルティング事業」に続く新たな柱として、SaaSだけでは解決できない物流DX課題を、AIをはじめとする最新技術で解決するオーダーメイド型のソリューション事業を立ち上げました。
  • LLMの急速な進化により、これまで時間がかかっていた開発も、短期間で実現できる組織へと進化をしていく過程にあります。
  • 物流の世界で起こっている法改正等の大きな外部環境の変化に対し、我々も顧客への価値提供のスピードを上げたい。そのような想いで事業立ち上げを推進している中、顧客と共に物流DXソリューションを構築する「ソリューションアーキテクト」を募集します。

仕事内容

  • Hacobu Solution Studio本部の「ソリューションアーキテクト」として、Claude CodeやCodexを使ったAI駆動開発を前提に、オーダーメイド型ソリューションの提案から設計・実装・運用保守までを担っていただきます。
  • 単に言われたものをソリューションとして開発するのではなく、お客様の業務プロセスを深く理解し、業務課題を特定し、ソリューションをお客様と一緒に作り上げていきます。

主な業務

  • 顧客へのヒアリングによる業務プロセスの把握・整理(AS-IS/TO-BE)
  • 業務要件・機能要件への落とし込み
  • モックアップ・プロトタイプの作成
  • システムアーキテクチャの策定・技術選定
  • AIを活用したコーディング・実装(AIコーディングツールの積極利用)
  • 提案資料の作成・プレゼンテーション

本ポジションで得られるもの

  • AI駆動開発の打席に多く立てる:AI駆動開発の実践者・プロジェクトマネージャーとして、短期間で複数プロジェクトを経験でき、急速に市場価値を高められる環境です。
  • オーナーシップを持って動ける環境:立ち上げメンバーとして、「やりたい人がやれる」カルチャーがあります。成果に対するフィードバックも速く、成長の壁が取り払われています。

募集内容

  • 変更の範囲:会社の定める業務

この求人は株式会社Hacobuの採用ページの掲載内容をもとに構成しています。応募条件の最新情報は募集元をご確認ください。

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