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条件をクリア
東京都のカスタマーサクセスの求人597件

ウェルネス事業本部_CSメンバー

400〜700万円/年

※ 募集要項に記載のレンジ。実額は選考で決まります

下限は東京都のカスタマーサクセスの求人の中央値(504万円)より104万円低い

勤務地
東京都渋谷区
休日
年間休日120日完全週休2日
雇用形態
正社員

どんな仕事かAIによる生成

「シン・奨学金」「サステナブル奨学金」などの奨学金プログラムについて、立ち上げから運営まで一貫したカスタマーサクセス業務を担当します。制度設計や募集要項の策定、応募者の集客、選考・面接の運営、給付管理などを行います。クライアントや大学・教育機関、応募学生などと連携し、施策提案や業務改善にも携わります。

応募資格・募集要項・仕事内容を見る

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給与400〜700万円/年

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応募資格

必須

歓迎

求める人物像

  • ガクシーのビジョンや「奨学金を通じた社会貢献・支援」に強く共感できる方
  • クライアントの思い(「学生を応援したい」等)に寄り添い、誠実かつ丁寧に対応できる方
  • 未整備な環境や変化を楽しめ、自ら主体的に業務の改善や標準化に取り組める方
  • チームワークを大切にし、社内外の関係者とスムーズな連携が取れる方

使用ツール

AI各種ツール

募集要項最終確認 10/26

職種
カスタマーサクセス
雇用形態
正社員有(試用期間3ヶ月)雇用形態に変動なし
給与
400〜700万円/年
給与の詳細
年収:400万円〜700万円月総支給額:33.4万円~58.4万円基本給:28.9万円~50.5万円固定残業手当(20時間分):4.5万円~7.85万円(超過分は別途支給)※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定・賞与:無 ※個人の成果ならびに会社の業績により支給する場合あり。(24年度は賞与支給有り)・昇給:有(毎年3月) ※個人の成果ならびに会社の業績により決定
手当
通勤手当在宅手当
勤務地
〒150-0043 東京都渋谷区道玄坂1-21-1 SHIBUYA SOLASTA ビジネスエアポート渋谷南平台 3F
働き方
・火曜・金曜日はオフィス出社。それ以外はリモート可能。フルフレックス×リモート可(週2回出社)の環境で、自律的に高いパフォーマンスを発揮いただけます。
勤務時間
・就業時間:フルフレックス制・所定労働時間:8時間00分・休憩時間:60分・固定残業時間:20時間 超過分については別途支給
年間休日
120日
休日・休暇
・年間休日数:120日以上・完全週休2日制(土・日)・祝日・年末年始休暇・会社特別休暇(入社日から6ヶ月までの間に5日付与)・年次有給休暇(入社半年後10日付与)・産前産後休暇・育児休暇・子の看護休暇・介護休暇
福利厚生
・退職金制度:無・定年退職制度:有・ストックオプション制度:有 ※個人の成果ならびに会社規定の判断により決定・健康診断:有・副業:可
社会保険
・健康保険:有・厚生年金:有・労災保険:有・雇用保険:有
受動喫煙対策
・喫煙環境:屋内禁煙(屋内喫煙可能場所なし)
経験年数
2年以上
掲載日
2026/10/21 06:54(6日前)
最終確認
2026/10/26 14:29(1日前)

仕事内容

仕事概要

  • 本ポジションでは、「シン・奨学金」「サステナブル奨学金」をはじめとする各種奨学金プログラムの立ち上げから運営まで、一貫したカスタマーサクセス(CS)業務をお任せします。
  • 企業や個人などの資金提供者の想いを形にするため、奨学金の制度設計、募集要項の策定、応募者の集客、選考・面接の運営、奨学金の給付管理など、幅広い業務を担当します。
  • クライアントや大学・教育機関、応募学生など多様な関係者と連携しながら、奨学金事業の成功を支援するポジションです。単なる事務運営にとどまらず、顧客の課題解決に向けた施策提案や業務改善、応募者集客の企画立案などにも携わるため、顧客折衝力や企画力、課題解決力を身につけることができます。
  • ▷シン・奨学金 手間なく、希望に沿った奨学金を設計・創設できるサービス
  • ▷ サステナブル奨学金 投資運用益を活用し、持続的に奨学金を生み出すモデル

具体的な業務内容

  • ①奨学金の企画・立ち上げ
  • 企業の想いや課題を形にする奨学金の制度設計・企画提案
  • 募集要項の策定や選考フローの構築
  • ②プロジェクトマネジメント
  • 奨学金の立ち上げから給付まで、プロジェクト全体をリード
  • クライアントや社内外の関係者を巻き込んだ進行管理・課題解決
  • ③カスタマーサクセス・成果創出
  • 応募者を集めるための集客施策の企画・実行
  • 募集・選考・給付の運営を通じた顧客の目標達成支援
  • 成果の振り返りと次年度に向けた改善提案
  • ④仕組みづくり・業務改善
  • AIや各種ツールを活用した業務効率化・運用フローの構築
  • 現場の声を活かした自社プロダクトの改善提案

募集背景

  • 「日本の奨学金環境をより良くし、挑戦する学生を応援したい」という想いに共感する企業・個人の奨学金設立ニーズが急増しています。
  • 単なるシステム導入にとどまらず、企画から運営まで全面的に伴走できるカスタマーサクセス体制を強化するため、新たにコアメンバーを募集します。

このポジションの魅力

  • 社会貢献を「企画」で終わらせず、実現まで携われる
  • 個人や企業様の「社会還元したい」「学生を応援したい」という想いを形にし、実際に学生へ届くまでの全プロセスに深く関わることができます。
  • 0からの仕組みづくりを経験
  • 決まった業務をこなすだけでなく、クライアントごとのニーズに合わせて奨学金の企画・運用の型を一緒に構築していく面白さがあります。

この求人は、株式会社ガクシーの採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト

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