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ファイナンス業務変革 リーダー候補
- 勤務地
- 東京都港区
- 休日
- 週休2日(土日休、祝日は勤務日にあたる)
- 雇用形態
- 正社員
どんな仕事かAIによる生成
グローバル全体の経理・財務・経営計画におけるBPR・DX活動の中核リーダー候補として、ファイナンスシステムおよびファイナンス業務・組織変革を主導します。課題把握・分析から企画提案、実行、グローバルのステークホルダーとの調整までを一気通貫で担います。AIやERP、RPA/BIなどを活用した業務効率化・高度化や、業務プロセス・データ基盤の整備・標準化を企画・推進します。
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応募資格
必須
必要な経験・スキル・能力
- 事業会社またはコンサルティング会社において、ファイナンス関連業務の業務改革プロジェクトのリード、または会計領域のシステム導入プロジェクトをリードした経験いずれか
- 課題把握・分析力、課題解決策を立案・実行する力
- ビジネスレベルの英語力 (読み書き、会話)
- 先端テクノロジー(AI/ITソリューション)を駆使した業務変革の推進に対する意欲
歓迎
歓迎する経験・スキル・能力
- グローバルプロジェクトへの参画経験や海外駐在の経験
- 大規模プロジェクトのマネジメント経験
- 会計・財務・税務何れかの領域についての業務知識又は業務経験を有する方
- 公認会計士または米国公認会計士(USCPA)資格
- SAP(FI/CO)の知識
- 小売業における業務経験またはプロジェクト経験
- BI・RPAなどのアプリ構築またはローコードでのプログラム実装経験
- 生成AI, AIエージェントを用いた業務改革の構想あるいは実装経験
- 組織マネジメントの経験
募集要項最終確認 10/15
- 職種
- オペレーション企画
- 雇用形態
- 雇用形態正社員(期間の定め無し、試用期間3か月有)
- 役職
- リーダー候補
- 給与
- 800〜1600万円/年
- 給与の詳細
- 年収レンジ：800万円-1,600万円 (月給：50万-75万円)諸手当：通勤手当、時間外勤務手当 など(※すべて当社規程による)賞与：半期賞与年2回、決算賞与(会社の業績及び人事評価に応じて支給の有無、金額を決定)昇格機会年2回(人事評価に応じて決定)※上記に限らず、前職の年収・経験を踏まえ当社規定に基づき決定致します。
- 手当
- 通勤手当時間外勤務手当
- 勤務地
- 東京都港区赤坂9丁目7番1号 ミッドタウン・タワー
- 転勤
- 勤務地は、海外含め会社の定める場所に変更することがあります
- 働き方
- 記載なし
- 勤務時間
- フレックスタイム制、または管理監督者1日の標準労働時間…8時間、休憩…1時間コアタイム…9:00〜14:00フレキシブルタイム…6:00〜9:00および14:00〜20:00 時間外労働あり所属部署の就業時間帯を基本とし、社員の決定に委ねる
- 休日・休暇
- 週休2日(土日休、祝日は勤務日にあたる)年次有給休暇特別・慶弔休暇育児・介護休業制度など有給休暇とは別に、前期・後期に特別休暇を付与(付与日数は雇用形態、所属会社により異なる)
- 福利厚生
- 社員持株制度共済会制度提携福利厚生プログラム社員割引制度カフェテリア専用シャトルバス(有明オフィス通勤時)確定拠出年金制度(正社員のみ)
- 社会保険
- 社会保険(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険、介護保険)
- 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策：施設の敷地内又は屋内を禁煙とし、喫煙専用室などは設けていません。（就業時間内は休憩時間含め禁煙です。）
- 業務の変更の範囲
- 部署異動及び組織変更により、本部各部署に関連する業務の範囲で変更となる場合があります。
- 就業場所の変更の範囲
- 勤務地は、海外含め会社の定める場所に変更することがあります
- 掲載日
- 2026/10/11 16:01（5日前）
- 最終確認
- 2026/10/15 12:59（1日前）
仕事内容
募集背景
- ファーストリテイリンググループ(以下、FR)は、商品の「素材調達・企画・デザイン・生産・販売」までの一貫したサプライチェーンの全てを変革し、世界No.1の「情報製造小売業」となることを目指しており、ファイナンス領域としてもビジネス変革に柔軟に対応・リードするための経営基盤の構築が急務となっています。
- また、加速化する事業拡大および海外進出に即時対応するため、定型・反復業務の自動化・AI活用などデジタル技術を最大限駆使することによるファイナンス業務の効率化・標準化のみならず、グローバルのファイナンス組織構成・機能配置そのものを抜本的に作り変えていく必要があり、共に推進頂く方の募集です。
部署概要
- ファイナンス部門の一員として、世界最高水準のファイナンス業務および組織の構築に向けた課題発掘・プロジェクト企画・ソリューション検討・新業務設計と定着化をEnd-to-Endで推進していきます。ファイナンス各業務部門・IT部門・社外ベンダーと協業しながら、ファイナンス領域における課題を出発点とした変革プロジェクトを立ち上げ、先端テクノロジー（AI・ITソリューション）を活用したグローバル全体の業務プロセスを再構築・標準化し、グローバル全体での高度化・効率化の実現を目指しています。
職務内容
- グローバル全体の経理・財務・経営計画におけるBPR・DX活動の中核リーダー候補として、ファイナンスシステムおよびファイナンス業務・組織変革を主導いただきます。本質的な課題把握・分析から企画提案、実行、グローバルのステークホルダーとの調整までを一気通貫で担います。
- 経理・財務・経営計画領域の横断的な課題分析・業務プロセス可視化・再設計
- 具体的な変革施策の企画立案・推進とグローバル全体でのChange Managementのリード
- 新規事業・EC事業の新しいスキームに対応したファイナンス業務設計と各国ファイナンス部門との連携
- AIを活用した業務効率化・高度化の企画・実装
- ITソリューション（ERP、RPA/BIなどの自動化プラットフォーム）の導入・刷新の企画・推進
- AI/ITソリューション実装の土台となる業務プロセスやデータ基盤の整備・標準化の企画・推進
- グローバルファイナンス全体における変革案件の可視化・進捗管理およびステークホルダーへの報告
- 職務内容は、部署異動及び組織変更により、本部各部署に関連する業務の範囲で変更となる場合があります。
キャリアパス
- ファイナンス部門内の経理・財務・経営計画・税務・購買管理といった業務部門に加えて、店舗・ECなどフロント業務やITとの関わりも深く、フレキシブルかつ多様な能力形成・キャリア構築を考えることができます。将来的には他ファイナンス部門への異動や海外赴任の可能性もあります。
ポジションの魅力
- 変革が必要な領域は、経理・財務・経営計画といったファイナンスコア業務から店舗・ECといったフロント業務とのデータ連携・KPI構築など多岐に渡るため、様々な角度からファイナンス業務に携わることができます。 その変革手段として不可欠なデジタル技術の活用については、SAPをはじめとしたERPパッケージシステムをベースとして更なる自動化・高度化を目指し、RPA・BIツール・生成AIなどの活用を積極的に推し進めています。
- また、各国ファイナンス業務での課題発掘や新業務の展開・定着化等にあたり各国の同部門や国内外シェアードサービスとの密な連携のため、グローバルで活躍する機会も豊富です。
- 定常業務に追われず変革に集中できる環境で、裁量と影響範囲（グローバル標準の設計・展開）を持ちながら、ファイナンス×デジタル×変革×グローバルの複合的な専門性を高められます。
この求人は、株式会社ファーストリテイリングの採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト
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