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Brand Experience Designer
給与
600〜1000万円/年※ 募集要項に記載のレンジ。実額は選考で決まります
- 勤務地
- 東京都台東区
- 雇用形態
- 正社員
- 働き方
- 記載なし
- 年間休日
- 非公開
完全週休2日
仕事内容その他職種
ブランドの表現・体験・システムを設計、実装、運用するBrand Experience Designerの募集です。Webサイトやコンテンツ、イベント、採用、営業活動など全社の接点を横断し、ブランドを継続的に改善します。
職務内容
- デザイナーの役割を、個別の制作物をつくる制作者だけではなく、自らシステムを設計・実装し、運用しながら育てる存在だと考えています。
- Webサイト、コンテンツ、イベント、採用、営業活動など全社のさまざまな接点を通じて、キャディの思想や価値を一貫した体験として届けます。
- 表現だけでなく、表現を生み出すルール、コンポーネント、制作環境、判断や運用のプロセスまでをデザインします。
募集背景
- 事業や組織、プロダクトが拡大するなかで、ブランドが接する対象や場面も増え続けています。
- ブランドの表現と、それを継続的に生み出すシステムを一体として捉え、自ら設計・実装・運用できるデザイナーを募集します。
期待する役割
- ブランドを担う当事者として、全社を横断し、ブランドの表現・体験・システムを設計、実装、運用します。
- 実際の制作や運用から得た知見を原則や仕組みに還元し、ブランド全体を継続的に更新していくことを期待します。
- デザインしたものを実際の接点で機能させ、組織のなかで継続的に活用できる状態にするところまでを実装に含みます。
想定される業務
- ブランドの思想や原則を、各接点における表現・情報構造・体験へ落とし込む。
- Webサイトなどの情報設計、UIデザイン、制作・運用・改善を行う。
- ブランド表現を再現・展開するためのルール、テンプレート、コンポーネントを設計・更新する。
- 制作環境やレビュー、公開、更新など、ブランドを継続的に運用するプロセスを設計する。
- Web、コンテンツ、イベント、採用、営業活動など、全社のさまざまな接点でクリエイティブを制作する。
- 各接点で得られた反応や事業上の成果を踏まえ、表現・体験・システムを改善する。
- 関係部門との協働により、ブランドの一貫性と各施策の目的・納期・制作量を両立する。
このポジションの特徴
- ブランドの方針を受け取って制作するだけでなく、実践から得た知見をブランドの原則やシステムへ還元します。
- 個別の制作物と、それらを生み出すルールや環境を一体として設計します。
- 課題発見、情報・体験設計、プロトタイピング、実装、運用、改善のアプローチをブランド全体に展開します。
- 特定部門の制作支援に限定せず、企業活動におけるさまざまな接点を対象にします。
募集要項最終確認 9/15
- 雇用形態
- 正社員
- 想定年収
- 600〜1000万円/年
- 勤務地
- 東京都台東区
- 働き方
- 記載なし
- 年間休日
- 非公開
- 職種
- その他職種
- 経験年数
- 3年以上
- 掲載日
- 9/14
- 最終確認
- 9/15
応募資格（必須）
- UI/UXデザイン、Webデザイン、ブランドデザイン、コミュニケーションデザインのいずれかにおける実務経験（目安3年以上）
- 課題や目的を整理し、情報構造・体験・表現へ落とし込んだ経験
- Web サイトの情報設計、UI デザイン、制作・運用に携わった経験
- HTML/CSS の実務レベルの知識と、それらの構造や制約を踏まえてデザインできること
- Figma および Adobe Creative Suite を用いた制作経験
- 複数の関係者と協働し、企画から制作・公開・改善まで主体的に推進した経験
- デザインの意図や判断基準を言語化し、他者に説明できること
歓迎する経験
- SaaS または BtoB 事業におけるデザイン経験
- デザインシステムや Web コンポーネントの設計・運用経験
- 複数のサイトや施策を横断したブランド表現の設計・管理経験
- ノーコード / ローコードツールを利用した Web サイトの制作・運用経験
- 制作環境やワークフローの設計・改善経験
- リード獲得、商談化、営業支援など、制作物の事業目的を理解し、成果を踏まえて改善した経験
- 定性・定量データを活用したデザイン改善の経験
待遇・福利厚生
- クラブ活動支援
- コミュニケーション補助制度
- 入社特別休暇
- 出産育児・介護休業制度
- 子の看護休暇・介護休暇制度
- 年末年始休暇
- 慶弔休暇
求めるスキル・経験
この求人はキャディ株式会社の採用ページの掲載内容をもとに構成しています。応募条件の最新情報は募集元をご確認ください。
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