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事業運営管理職（業務管理/経営企画）
給与
885.7〜1036.9万円/年※ 募集要項に記載のレンジ。実額は選考で決まります
- 勤務地
- 東京都新宿区
- 雇用形態
- 正社員
- 働き方
- 記載なし
- 年間休日
- 非公開
完全週休2日
仕事内容DX推進担当
当社はIT人材派遣事業を展開する株式会社BREXA SOLVIAで、2026年4月よりBREXAグループに参画し第二創業期を迎えています。本ポジションは管理部の課長職として、派遣・SES事業の業務管理、経営企画、ITエンジニアの労務管理、業務改善・DX推進を担います。バックオフィス領域での実務経験とマネジメント経験が必須です。
募集背景
- 2026年4月よりBREXAグループへ参画し、第二創業期を迎える。
- 独立経営の中で成長を加速させるため、事業運営管理職を募集する。
- 売上や社員数の増加に伴い、バックオフィスの効率化を推進できる人材を求める。
企業概要
- 株式会社ラクスのIT人材派遣事業部門から分社化し、2018年に設立。
- BREXAグループ内で高度な技術力を有する人材を抱え、エンジニア派遣サービスを提供。
- 1,300名規模の組織に成長。2026年4月よりBREXAグループの一員として1,500名体制を目指す。
仕事内容
- 派遣・SES事業に関わる業務管理：契約書の締結・管理、請求書の作成・発行、業務プロセスの標準化、リーガルチェック。
- 経営企画に関わる業務：予実管理、経営陣への報告資料作成、親会社との連携。
- ITエンジニアの就業・労務管理：勤怠・経費・交通費申請の確認、労務管理の連携。
- 業務改善・DX推進：DX化・AI活用による業務効率化の企画・推進、データ集計・分析。
- 経理・労務業務は親会社に委託しており、業務管理に集中できる環境。
- 成長スピードに耐えうる業務体制・仕組みづくりを担うポジション。
配属
- 管理部への配属。現在は部長1名、メンバー7名の体制。
- 課長職として入社し、業務フローの改善や業務効率化の実現を期待。
募集要項最終確認 8/5
- 雇用形態
- 正社員
- 想定年収
- 885.7〜1036.9万円/年
- 勤務地
- 東京都新宿区
- 働き方
- 記載なし
- 年間休日
- 非公開
- 職種
- DX推進担当
- 経験年数
- 不問
- 掲載日
- 7/3
- 最終確認
- 8/5
応募資格（必須）
- 四大卒以上
- バックオフィス領域（業務管理・契約・請求・労務関連等）での実務経験
- 業務リード、メンバー指導、または少人数チームのマネジメント経験
歓迎する経験
- IT業界や人材業界（派遣、SESなど）での業務経験
- 関係部署や経営層と連携しながら、業務を円滑に進めてきたご経験
- 業務フローの見直し、標準化、効率化などの改善に主体的に取り組んだ経験
- DX化・ツール導入・AI活用等による業務改善への興味・経験
待遇・福利厚生
- タイムリーシフト制度／マンスリーシフト制度
- 部署懇親会・チームビルディング補助
求めるスキル・経験
この求人は株式会社BREXA SOLVIAの採用ページの掲載内容をもとに構成しています。応募条件の最新情報は募集元をご確認ください。
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応募は株式会社BREXA SOLVIAの採用ページで受け付けています。このページは採用ページの掲載内容をもとに構成しているため、最新の応募条件は募集元でご確認ください。
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