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データエンジニア
- 勤務地
- 東京都港区
- 休日
- 完全週休2日制(土・日)
- 雇用形態
- 正社員・契約社員
どんな仕事かAIによる生成
事業を横断したデータ・AI推進の専門チームで、エイベックスグループのデータ基盤を運用するデータエンジニアを募集しています。データ基盤やAI基盤、社内向けLLM・AIエージェントシステムの設計・開発・運用を担います。業務委託メンバーや外部パートナーとの技術コミュニケーション、コードレビュー、ガバナンス・セキュリティ設計にも携わります。
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応募資格
必須
歓迎
求める人物像
- 受託開発(SIer・コンサル・クラウドベンダー)から事業会社へキャリアシフトしたい方
- 自社事業に深く関わり、自分の技術が世の中に届く実感を得たい方
- 技術判断とハンズオン開発の両方を担いたい方
- 最先端の生成AI・エージェント技術を、独自のドメインに適用したい方
- 変化に強く、新領域に挑戦したい方
募集要項最終確認 10/15
- 職種
- データエンジニア
- 雇用形態
- 正社員正社員 ・契約社員または正社員での採用となります(能力・経験によって決定) ・正社員の場合、期間の定めなし ・契約社員の場合、1年毎の更新 ・試用期間有（3ヶ月）
- 給与
- 522〜840万円/年
- 給与の詳細
- 年収 522万円〜840万円 ①基本給：4,512,000円～7,260,000円 ②時間外20時間相当分：708,000円～1,140,000円 （時間外労働の有無に関わらず、20時間分の時間外手当として支給） ①＋②のトータル 5,220,000円～8,400,000円 ※年俸額を12分割して毎月支給 ※金額は経験、能力を考慮の上、当社規定により決定 ※業績により期末賞与あり
- 手当
- 通勤手当1ヶ月上限10万円（片道上限2,500円）在宅ワーク手当1,500円／月
- 勤務地
- 108-0073 東京都港区三田1-4-1 住友不動産麻布十番ビル
- 働き方
- 週4日以上出社週1日はリモートワークOK
- 勤務時間
- ■フレックスタイム制（標準労働時間8時間）※コアタイムなし■休憩時間 原則60分■時間外労働 月平均10時間（振替休日制度あり）
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(土・日)祝日有給休暇慶弔お盆リフレッシュ休暇年末年始など
- 福利厚生
- 提携シェアオフィス利用可（月20時間まで）退職金 無社員持株会互助会等 他キャッシュレス社員食堂、カフェ有定期健康診断時短勤務制度互助会（慶弔・入院時など）再雇用制度保養所財形貯蓄
- 社会保険
- 社会保険完備
- 経験年数
- 3年以上
- 掲載日
- 2026/10/11 11:07（5日前）
- 最終確認
- 2026/10/15 07:40（1日前）
仕事内容
募集内容
- 当部署は事業を横断したデータ・AI推進の専門チームです。
- エイベックスグループの多種多様なデータを集約・統合したデータ基盤を運用するとともに、近年は生成AI・AIエージェントを活用した業務変革の中核を担っています。
- 当社のAI推進が次のフェーズへ進むにあたり、データおよびAI基盤の実装・運用を現場主導で力強く牽引していただける、コアメンバーとしてのデータエンジニアを募集します。
主な業務内容
- データ基盤の開発・運用
- BIツールやダッシュボードの設計・開発
- AI/データ基盤の設計・構築
- LLM・AIエージェントを活用した社内向けシステムの開発・運用
- データ基盤(BigQuery等)とAIの統合設計
- 業務委託メンバーの技術監督・コードレビュー
- 外部パートナー（業務委託・ベンダー）との技術コミュニケーション、コードレビュー等
- ガバナンス・セキュリティ設計への参画
仕事のやりがい・魅力
- エイベックスグループのAI推進の中核として、戦略から実装まで一貫して関わることができます。経営方針と直結したデータ、AI活用を、自社事業の継続的な進化として進めるポジションです。
成長機会・社外露出
- 海外カンファレンス等への参加機会
- エンタメ領域における多種多様なデータを横断的に扱うことができる環境
- 最新の生成AI・エージェント技術(MCP、A2A、Agent Builder等)を業務で扱える環境
- 業界イベント・カンファレンスでの登壇機会
働き方
- リモートワーク、フレックス(コアタイムなし)といった制度を活用し、社内ルールの範囲で柔軟性を持った働き方が可能です。子育て中のメンバーも多く、深夜休日対応も少ない働きやすい環境です。
この求人は、エイベックス株式会社の採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト
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応募はエイベックス株式会社の採用ページで受け付けています。このページは採用ページの掲載内容をもとに構成しているため、最新の応募条件は募集元でご確認ください。
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