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東京都のCRMマーケターの求人99件

音楽事業（レーベル）／ファンクラブプランナー人材

エイベックス株式会社

この会社の求人 32件

掲載中・1日前に確認

468〜740.4万円/年

※ 募集要項に記載のレンジ。実額は選考で決まります

下限は東京都のCRMマーケターの求人の中央値（525万円）より57万円低い

勤務地
東京都港区
休日
完全週休2日制(土・日)
雇用形態
契約社員
  • ※退職金 無（正社員登用制度あり／正社員の場合は退職金、有）
  • ※通勤手当 会社規定に基づき全額支給（1ヶ月上限10万円（片道上限2,500円））

どんな仕事かAIによる生成

音楽レーベルのファンコミュニケーショングループ FCユニットで、担当アーティストのファンクラブ戦略の立案から企画・制作・運営・効果検証までを主担当として推進します。ファンクラブの年間計画、サイト・アプリの運用、コンテンツやイベントの企画制作、会員データの分析・改善、アーティスト・マネジメントとの調整を行います。

応募資格・募集要項・仕事内容を見る

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給与468〜740.4万円/年

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応募資格

必須

  • 社会人経験3年以上
  • 次のいずれかの実務経験2年以上：ファンクラブ・ファンコミュニティの企画運営／会員制・サブスクリプションサービスの企画運営／イベント・ライブの制作運営／エンタメ領域のコンテンツ企画制作
  • 自ら企画を立案し、社内外の関係者を巻き込んで実行・完遂した経験
  • 会員数・売上・継続率などの数字を追い、データをもとに改善を回した経験
  • 基本的なPCスキル（Excel、Word、PowerPoint）

歓迎

  • アーティスト・タレントのオフィシャルファンクラブ運営経験（レコード会社、事務所、FC運営会社等）
  • FCイベント・ファンミーティングの制作・運営経験
  • 動画編集・写真撮影・デザインの実務（Premiere Pro、Photoshop、Illustrator等）
  • 会員データ・CRMの分析、LTV・解約率改善の経験
  • EC・グッズ・デジタルコンテンツ販売の企画経験
  • 予算管理・収支管理の経験
  • 語学力（英語、韓国語、中国語）

求める人物像

  • 何かの熱烈なファンになった経験があり、ファン心理を自分ごととして考えられる
  • 行動力があり、アーティスト・マネジメント・社内各部署を巻き込める
  • 0→1で新しい仕掛けを考えるのが好きで、同時にサイト更新や会員対応などこつこつした運営も大切にできる
  • 企画の良し悪しを「ファンが喜ぶか」と「数字が動くか」の両方で判断できる
  • アーティストのブランドとファンの安心を守る誠実さ・負荷耐性（個人情報、イベントセキュリティ、クレーム対応）
  • どんな相手とも明るくコミュニケーションを取り、それを楽しめる

募集要項最終確認 11/4

職種
CRMマーケター
雇用形態
契約社員（※ご経験や能力によっては、正社員登用あり） ・1年毎の更新 ・試用期間有（3ヶ月）
給与
468〜740.4万円/年
給与の詳細
年収 468万円〜7,404,000円 ①基本給： 4,044,000～6,396,000 ②時間外20時間相当分：636,000 ～1,008,000 （時間外労働の有無に関わらず支給） ①＋②のトータル 4,680,000円～ 7,404,000円 ※上記トータルを12分割して毎月支給 ※金額は経験、能力を考慮の上、当社規定により決定 ※20時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給 ※業績により期末賞与あり
手当
通勤手当会社規定に基づき全額支給（1ヶ月上限10万円（片道上限2,500円））在宅ワーク手当1,500円／月
勤務地
108-0073 東京都港区三田1-4-1 住友不動産麻布十番ビル
働き方
週4日以上出社週1日はリモートワークOK
勤務時間
■フレックスタイム制（標準労働時間8時間）※コアタイムなし ■休憩時間　　 原則60分 ■時間外労働 　月平均20時間（振替休日制度あり）
休日・休暇
完全週休2日制(土・日)祝日有給休暇慶弔お盆リフレッシュ休暇年末年始など
福利厚生
提携シェアオフィス利用可（月20時間まで）退職金　　無（正社員登用制度あり／正社員の場合は退職金、有）社員持株会互助会等　他キャッシュレス社員食堂、カフェ有定期健康診断時短勤務制度互助会（慶弔・入院時など）再雇用制度保養所財形貯蓄
社会保険
社会保険完備
経験年数
2年以上
掲載日
2026/11/04 23:52（1日前）
最終確認
2026/11/04 23:52（1日前）

仕事内容

部門の説明・その中での役割など

  • 音楽レーベルのファンコミュニケーショングループ FCユニットで、担当アーティストのファンクラブ戦略を立て、企画・制作・運営・効果検証までを主担当として推進していただきます。
  • ソーシャルプランナーがライト～ミドル層への「リーチ」を担うのに対し、FCプランナーはミドル～コアファンへの「エンゲージメント」を担い、会員数・売上・LTVを指標にファンダムを育てる役割です。

主な業務内容

  • ファンクラブの年間計画立案（入会・継続施策、KPI・予算設計）
  • FCサイト・アプリの運用とコンテンツ企画・制作（動画・写真撮影、ブログ、メルマガ、会報）
  • オンラインガチャ・デジタルコンテンツ・限定グッズ・特典の企画と制作進行
  • FCイベント（FC限定ライブ、バスツアー、ツアー会場のFCブース等）の企画・制作・当日運営
  • 会員データ（入会率・継続率・ARPU・施策別売上）の分析と改善サイクルの運用
  • アーティスト・マネジメントとの調整

業務のやりがい・魅力

  • 当社事業の中で最もファン（顧客）に近く、企画の反応が応募数・入会数・売上という数字で直接返ってくる
  • レーベル直轄のため、リリース・ライブ・SNS施策と連動したファンダム全体の設計に関われる
  • アーティスト・ジャンルは多岐にわたり、様々なファンダムの運営経験が積める

この求人は、エイベックス株式会社の採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト

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