ゲームプロモーター 兼 コミュニティマネージャー

業務内容

1. 1タイトルローンチ・アップデートに合わせたプロモーション施策の企画・実行、予算管理を行います。
2. 2ファンコミュニティ（Discord、X等）の立ち上げ、育成、エンゲージメント向上施策を担います。
3. 3インフルエンサー・配信者施策、国内外向けプレスリリース、メディアリレーションを企画・運用します。
4. 4オフライン／オンラインイベントの企画・運営、SNS炎上・ネガティブ反応への危機管理対応を行います。
5. 5効果測定（KPI設計、アナリティクス分析）と施策改善、開発チーム・マーケティング・経営層等との調整を行います。
6. 6ジュニアメンバーへのタスク割り振り、指導・育成を行います。

目指す方向・この仕事の面白み

1. 1AMATA Gamesは「引き受けたタイトルは全てのコンソールに出す」を方針に、国内外への展開を前提としたパブリッシングを行っています。
2. 2予算規模が大きくない中で、話題のつくり方やファンとの関係の育て方を自分の裁量で設計できるポジションです。

入社後に期待する状態

1. 1入社後6ヶ月から1年程度で、担当タイトルのプロモーション・コミュニティ運営状況を把握し、現在の施策や過去の効果測定結果を把握します。
2. 2プロモーション・コミュニティ運営上のリスクやボトルネックを発見し、施策の方針や優先順位を提案して関係者と合意形成を行います。
3. 3自ら主要施策を推進しながらジュニアメンバーにタスクを割り振り、問題発生時には早期共有と対応の主導を行います。
4. 4将来的には、複数タイトルまたは全社的なプロモーション・コミュニティ戦略の立案・推進を主体的に担うことを期待します。

応募資格（必須）

• ゲームタイトルまたはエンタメコンテンツについて、リリース前後のプロモーション施策を企画から実行まで一貫して主導した経験（必須）
• 企業・プロジェクトとして予算や関係者を伴う施策を推進した経験（必須）
• Discord、X等のプラットフォームで、ファンコミュニティの立ち上げまたは運営を主導した経験（必須）
• ネガティブな反応や炎上の兆候に対して、実際に対応・镇静化に携わった経験（必須）
• 開発チーム、マーケティング、経営層等、複数の関係者と調整しながら施策を推進した経験（必須）
• インフルエンサー、メディア、配信者、またはIPホルダー等の社外関係者との折衝・調整経験（必須）
• 施策の目的（認知拡大、売上、ファン化等）を理解した上で、KPIを設定し、施策を逆算して設計できること（必須）
• 施策の効果を分析し、うまくいかなかった場合に原因を分析し、方針を修正した経験（必須）
• 予算やスケジュールの制約の中で、優先順位をつけて施策を取捨選択した経験
• 日本語で経営層・開発チーム・社外関係者に対して、明確かつ説得力のある説明ができること（必須）
• 問題や炎上の兆候を抱え込まず、早い段階で関係者に共有し、対応を主導できること（必須）
• JLPT N2相当かそれ以上の日本語能力

歓迎する経験

• タイトルローンチ・アップデートに合わせたプロモーション施策の企画・実行
• ファンコミュニティの立ち上げ、育成、エンゲージメント向上施策
• インフルエンサー・配信者施策の企画・運用
• SNS炎上・ネガティブ反応への危機管理対応
• イベント（オフライン／オンライン）の企画・運営
• 効果測定（KPI設計、アナリティクス分析）と施策改善
• 複数タイトル、または長期運営タイトルのプロモーション・コミュニティ運営経験
• IPホルダーやライセンサーとの折衝を伴うタイアップ企画の経験（音楽、キャラクター等とのコラボ含む）
• 海外向けプロモーション、多言語コミュニティ運営経験
• ジュニアメンバーのマネジメント・育成経験
• クラウドファンディングや先行アクセス施策等、資金調達を伴う施策の経験
• Steamのウィッシュリスト獲得施策、セール・フェス参加の運用経験
• 生成AIを活用したクリエイティブ制作、コピー案作成、多言語対応の効率化経験
• 生成AI／AIツールを業務に取り入れ、自ら試行錯誤しながら活用してきた経験

待遇・福利厚生

• リフレッシュ休暇
• 国民の祝日
• 年末年始休暇
• 年次有給休暇
• 慶弔休暇
• 社会保険完備

求めるスキル・経験