10,962件の求人3061〜3090件を表示
2か月前
KINTOテクノロジーズ株式会社のシニアソフトウェアエンジニア募集。業務システムGに所属し、KINTOを中心とした国内向けサービスのシステム設計・Webアプリケーション開発を担当。与信・債権管理システムの立ち上げに伴う増員で、技術面でのリードとチームビルディングへの協力が求められる。
2か月前
KINTO中古車のWebサイト開発・運用を担うフロントエンドエンジニアを募集。Next.js/TypeScriptを用いた開発やCI/CD設計など、技術的裁量の高いポジション。React/Vueでの開発経験3年以上とテックリード経験が必須。
2か月前
クラウドセキュリティの専門組織として、KINTO テクノロジーズのマルチクラウド環境のセキュリティガバナンスに責任を持つポジションです。日々課題を発見し解決するために自ら業務を定義し、組織横断型のグループとして多くの他グループと協力します。現在のコアミッションはモニタリング・脅威検知・セキュリティ設定などで、今後はAIエージェント化やトヨタグループ案件推進にも取り組みます。
2か月前
トヨタグループ各社のビジネス課題をデータと数理の力で解決するデータサイエンスグループのポジションです。課題定義からモデル運用までの一連のプロセスを、上位メンバーと共に学びながら実務で経験できます。必須要件はPythonとSQLの実務経験で、歓迎要件としてデータサイエンス関連資格やLLM経験などが挙げられています。
2か月前
トヨタグループ各社のクラウド活用を支援するCloud Infrastructure Groupのソリューションチームに所属し、AWSを中心としたクラウドインフラの設計・構築・技術支援や内製化を推進します。クラウド移行から生成AI基盤まで幅広いプロジェクトに携わり、知見を標準化してグループ全体へ展開します。必須要件はAWS環境の設計・構築・運用経験5年以上、IaCの経験1年以上、本番環境での障害対応経験です。
2か月前
契約管理システム開発グループのSAILSチームにおいて、業務プロセス・契約管理のシステム化とプロジェクト推進を担当するPdMポジション。KINTO事業の中核領域で、業務分析・要件定義からエンジニアとの連携、複数プロジェクトの管理までを一貫して担う。将来的なチームマネジメントの意思が求められる。年収700万円〜1,200万円、フレックスタイム制（コアタイムなし）、ハイブリッドワーク（月8回までのリモートワーク可能）。
2か月前
KINTOテクノロジーズでプロダクトマネージャーを募集。新規サービスの立ち上げからグロースまでをリードし、プロダクト開発チームのマネジメントも担当します。トヨタグループのステークホルダーとの交渉も含む、事業を牽引するポジションです。
2か月前
生成AI活用の推進担当として、全社横断で業務改善・開発・教育・ガバナンス・情報発信の領域を担う。生成AIを組み込んだシステム開発や業務改善の企画・導入支援、社内外への情報発信、ガバナンス整備など、技術を事業貢献に結びつける役割。部門横断で複数ステークホルダーを巻き込みながら、生成AI活用を全社的に前進させる。
2か月前
セキュリティ・プライバシー部／サイバーセキュリティグループに所属し、SOC運用や脆弱性管理を通じて当社サービスおよび社内システムのサイバー防御強化を担当する。SIEMを用いたインシデント検知・分析や検出ルールの改善、インシデント対応計画の策定などを行う。ハイブリッドワーク（月8回までリモート可）で、東京・名古屋・大阪・福岡のいずれかの拠点で勤務する。
2か月前
KINTOプロダクトマネジメントグループにて、TOYOTAのクルマのサブスクリプションサービス『KINTO』のWebサイトの開発・運用のディレクションを担当。事業部からの企画案をもとにプロダクト仕様の作成や改善ロードマップの管理を行い、開発プロジェクトを推進する。Webプロダクトにおけるプロダクトマネジメント経験5年以上が必須。
2か月前
KINTOテクノロジーズのKINTO開発推進グループで、クルマのサブスクリプションサービス『KINTO』をはじめとする国内向けサービスのプロジェクト管理を担当するプロジェクトマネージャーを募集しています。プロジェクトの計画策定からリリース、運用保守までを一貫して管理し、事業部や開発グループと連携しながらプロジェクトを推進します。必須要件としてプロジェクトマネジメント経験3年以上を求め、歓迎要件としてPMPやスクラム資格、開発者経験などが挙げられています。
2か月前
KINTOテクノロジーズのシニアQAエンジニア（スペシャリスト）ポジション。Web・モバイルサービスのQA業務を担当し、テストプロセス改善や品質分析、社内外調整を行う。QA体制の変革を牽引し、AI活用による次世代QEを推進する。必須要件は5年以上のQA/開発経験と技術的リーディング経験。
2か月前
国内外のKINTOサービスやトヨタグループの金融・モビリティサービスの内製開発組織で、ご経験・ご志向性に応じて配属を決定するオープンポジションです。フロントエンド/バックエンド開発、モバイルアプリ開発、インフラ構築、Webディレクション、マーケティング、バックオフィスなど幅広いポジションが対象です。
2か月前
トヨタグループ各社のビジネス課題をデータと数理の力で解決するデータサイエンスGで、課題定義からモデル運用までをリードするシニアデータサイエンティストを募集しています。不確実性の高い案件に対して仮説検証を重ね、事業の意思決定を動かす分析を担当します。必須要件として通算5年以上の実務経験が求められます。
2か月前
ユームテクノロジージャパン株式会社（UMU）の日本事業拡大を支える中核メンバーとして、採用（タレントアクイジション）に重点を置きつつ、人事労務、オンボーディング、オフィス業務支援などのHRBP補助業務も兼務するハイブリッドなポジションです。採用の専門性を深めながら、日本現地の法人の人事運営実務に幅広く携わることができます。
2か月前
ユームテクノロジージャパン株式会社が提供するAI学習プラットフォームUMUのソリューションコンサルタント募集。大手企業の組織変革を、課題特定から要件定義まで一貫して主導し、AIを活用した人材開発コンサルティングを担当する。年収800万〜1500万円、正社員、フレックスタイム制。東京・大阪勤務。
2か月前
ユームテクノロジージャパン株式会社が提供するAI学習プラットフォームUMUのシニアアカウントマネージャー募集。導入済み大手企業への活用コンサルティングと契約更新・アップセルを通じたNRR向上が主な役割で、将来的にはCS組織のマネジメントも担う。年収800万〜1200万円、フレックスタイム制、年間休日120日。
2か月前
ユームテクノロジージャパン株式会社が提供するAI学習プラットフォームUMUの営業職。大手企業の経営課題を解決するため、AI人材育成プログラムの企画・提案からプロジェクト推進までを主導するシニアアカウントエグゼクティブを募集。法人向けSaaS営業経験3年以上とマネジメント経験が必須。年収800万〜1200万円。フレックスタイム制で年間休日120日。
2か月前
2か月前
ソリューション部門のトップとして、コンサルティング専門家集団の組織構築を主導し、超大手顧客のCxO層への提案からAIを活用した成果ベースの新サービスモデル構築までを牽引するポジション。大手研修事業会社や総合コンサルティングファームでの人材開発・組織変革経験と、シニアマネージャー相当以上のピープルマネジメント実績が必須。年収1,500万円〜2,500万円。フレックスタイム制、年間休日120日。
2か月前
小売業界に特化したバーティカル組織の事業責任者を募集する求人。UMUのAI学習プラットフォームを活用し、小売業界の生産性向上や店舗DX、人材育成に変革をもたらす。P&L管理、組織構築、経営層とのリレーション構築など、事業全体のオーナーとしての役割を担う。
2か月前
製造業界に特化したバーティカル組織の核となる事業責任者を募集。UMUのAI学習プラットフォームを駆使し、製造業界のビジネス全体のオーナーとして、事業戦略の策定・実行、P&L管理、組織構築、経営層とのリレーション構築を担う。シニアセールスディレクター以上の経験と製造業界の深い理解が必須。
2か月前
金融業界に特化したバーティカル組織の事業責任者として、UMUのAI学習プラットフォームを活用し、事業戦略の策定から実行、P&L管理、組織構築、経営層とのリレーション構築までを主導する。エンタープライズ領域での実績とシニアセールスディレクター以上の経験が必須で、日本語ネイティブレベルが求められる。
2か月前
保険業界向けにUMUのAI学習プラットフォームを活用し、事業開発からサービス提供までを主導する事業責任者ポジション。P&L管理、組織構築、経営層とのリレーション構築を担い、業界変革を牽引する。シニアセールスディレクター以上の経験と保険業界の深い理解が必須。
2か月前
製薬・ライフサイエンス業界に特化したバーティカル組織の事業責任者を募集する求人。UMUのAI学習プラットフォームを活用し、業界のビジネス全体のオーナーとして、P&L管理、組織構築、経営層とのリレーション構築を担う。シニアセールスディレクター以上の経験と製薬業界の深い理解が必須。
2か月前
FLARETECH株式会社で、経理・労務・総務・法務を統括する管理部長を募集。経営を支える管理部門のリーダーとして、決算・労務・法務・マネジメントを担い、220名から1,000名への成長フェーズでコーポレート基盤をゼロから設計する。経理・会計の実務経験と管理部門のマネジメント経験が必須。
2か月前
産業の全体最適を達成するため、多数のステークホルダーを取りまとめながらプロジェクトを推進できるITコンサルタントを募集します。専門的なIT知識と業務経験をもとに解決策を提示し、顧客企業に対するコンサルティングサービス、リレーション構築、プロジェクト実施を行います。データサイエンティストやエンジニアと連携しながら、クライアント・産業へ価値を広めていく指揮官の役割です。
2か月前
AIを活用した国内DXを牽引する当社で、プロジェクトを横断した開発組織を支えるSREを募集。クラウド環境上のシステム開発運用・DevOps・CI/CDの経験3年以上が必須で、組織全体の信頼性向上や技術アーキテクチャの標準化をリードする役割。フレックスタイム制・完全週休2日制・リモート可（上長承認）の勤務環境。年収620〜1200万円。
2か月前
データ分析・機械学習プロジェクトの設計・実行をリードするデータサイエンティストを募集。小規模〜中規模プロジェクトではプロジェクトリーダーとして顧客課題の整理から成果報告まで一貫して担当し、クライアント折衝や提案活動支援も行う。当社は「UPGRADE JAPAN」をミッションに個社最適化から産業全体最適化までを視野に入れた課題解決に挑戦する。フレックスタイム制・完全週休2日制・リモート可の環境で、年収600〜1000万円。
2か月前
データ分析・機械学習プロジェクトの設計・実行をリードするデータサイエンティストを募集。小規模〜中規模プロジェクトではプロジェクトリーダーまたはサブリーダーとして、顧客課題の整理から仮説構築、分析推進、成果報告まで一貫して担当する。機械学習・統計モデリング・数理最適化などのモデリングや、クライアント折衝・提案活動支援も行う。キャリアパスは分析スペシャリスト、プロジェクトリーダー、ビジネス企画支援など多様で、マネジメント／エキスパートコースを選択可能。
10,962件中 3061〜3090件を表示
「東京都の年収600万以上」の条件に一致する求人が公開されたときにお知らせします。会員向けの無料機能です。