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東京都のQAエンジニアの求人266件

QAエンジニア

630〜1500万円/年

※ 募集要項に記載のレンジ。実額は選考で決まります

下限は東京都のQAエンジニアの求人の中央値(550万円)より80万円高い

勤務地
東京都新宿区
休日
記載なし
雇用形態
記載なし

どんな仕事かAIによる生成

アジャイル内製開発チームのQAエンジニアとして、開発チームと協力し、顧客体験価値(UX)を最大化するための内製開発を円滑に遂行します。テスト観点・テストケースの作成やテスト実行を含むテストプロセス全体を実行し、テストシナリオとケースを最新の状態に保ちます。

応募資格・募集要項・仕事内容を見る

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給与630〜1500万円/年

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応募資格

必須

歓迎

求める人物像

  • ユーザー目線での機能開発ができる方
  • スピード感を持って仕事できる方(初期アウトプットに完璧を求めない)
  • ロジカルなコミュニケーション能力をお持ちの方
  • 主体性、当事者意識をお持ちの方
  • 向上心と他者を敬う気持ちをお持ちの方

募集要項最終確認 10/15

職種
QAエンジニア
雇用形態
記載なし
給与
630〜1500万円/年
給与の詳細
年収水準:630万円〜1500万円※上記年収は目安となります。スキル・経験などに応じて決定します。※年俸制となります。固定残業手当:有
勤務地
〒160-8338 東京都新宿区西新宿1-26-1
働き方
出社・在宅の判断は各自に任されており、業務状況に合わせて使い分けが可能です。(完全フルリモートは不可です。必要に応じて出社できるよう、エントリーは通勤1.5時間圏内に在住の方に限らせていただきます)
勤務時間
労働時間区分:みなし労働時間制(企画業務型裁量労働制)あり所定労働時間:労働時間 7時間
掲載日
2026/10/11 14:45(5日前)
最終確認
2026/10/15 03:55(1日前)

仕事内容

部署(SOMPO Digital Lab)のミッション

  • グループ全体のデジタル・データ・AI戦略を立案・推進・実行する役割を担っており、AIやLLM(大規模言語モデル)といったデジタル技術を利活用しながら革新的なソリューションを創出し、顧客接点向上や業務効率化に資するプロジェクトをリードします。
  • 当社グループが有する事業基盤、新たな技術の活用、パートナーとの連携を通じてグループ全体のDDAX(※)を主導し、企業価値向上への挑戦を続けています。
  • ※DDAXとは、“Digital, Data and AI Transformation”つまりデジタル・データ・AIに関する技術・ノウハウの一体的活用を通じて、ビジネス変革や新たな価値創出を実現することを指します。

配属チームのミッション

  • アジャイル内製開発組織としてグループ各事業会社(主に国内損保事業、国内生保事業、介護・ヘルスケア事業など)とのサービス・プロダクト開発に取り組んでいます。
  • 顧客目線×アジャイル開発による新たな顧客体験の創出とユーザーニーズに即した価値を継続的に届けることを目指しています。
  • AIなどの最新技術を積極的に利活用し、ユーザー(お客さま・代理店・社員)の利便性追求の他、開発組織として機能拡充×生産性向上×品質向上へのチャレンジを続けています。

ポジションのミッション

  • アジャイル開発(スクラム)のプロセスを遵守し、担当プロジェクトにおいてプロダクトの品質保証を行います。
  • 品質保証についての技術的な知見のインプットと判断を行い、アジャイルを実現します。
  • 組織課題の解決や品質保証の高度化など、特定の専門領域におけるチームのケイパビリティ向上に向けた改善活動を行います。
  • 技術的な知見を活かし、社会やSOMPOグループ全体へ還元できる企画立案を行います。

主な業務

  • アジャイル内製開発チーム内のQAエンジニア
  • 開発チームと協力し、高品質かつ顧客体験価値(UX)を最大化するための内製開発を円滑に遂行
  • テスト観点の作成、テストケースの作成、テスト実行、これらを含むテストプロセス全体の実行
  • テストシナリオとケースについて最新の状態に保つこと

業務環境・ツール

  • 端末:MacBook、iPhone
  • コミュニケーションツール:Slackなど
  • オフィスツール:GoogleWorkspaceなど
  • デザインツール:Figma、Figjam、各種Adobe製品
  • プロジェクト管理ツール:JIRA
  • ナレッジ管理ツール:Notion
  • AIツール:Claude、Gemini enterprise、Cursorなど

この求人は、SOMPOホールディングス株式会社の採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト

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