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東京都の社内SE・情報システムの求人716件

社内システムエンジニア(ポストセールス領域)

750〜1150万円/年

※ 募集要項に記載のレンジ。実額は選考で決まります

下限は東京都の社内SE・情報システムの求人の中央値(570万円)より180万円高い

勤務地
東京都府中市
休日
年間休日122日完全週休2日
雇用形態
正社員

どんな仕事かAIによる生成

半導体製造装置を導入したお客様に対するポストセールス業務を支援する社内システムエンジニアです。基幹システム(SAP S/4 HANA)や周辺システムの運用保守、業務改善の企画・調整・実行、海外現地法人へのロールアウトプロジェクトの推進、協力会社のマネジメントを担います。

応募資格・募集要項・仕事内容を見る

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給与750〜1150万円/年

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応募は募集元の採用ページで受け付けています。当サイトに応募フォームはありません。

応募資格

歓迎

  • 3年以上のERP製品の導入または運用保守経験
  • ビジネスレベルの英会話力

求める人物像

  • 英語使用にアレルギーが無く、学ぶ意欲・身に着ける努力をされている方であればご応募を歓迎致します。

使用ツール

募集要項最終確認 10/15

職種
社内SE・情報システム
雇用形態
正社員試用期間:6ヶ月
給与
750〜1150万円/年
給与の詳細
年収 750万円〜1,150万円 ※年収は賞与を含む金額となっております。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 ※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ■残業手当:有
手当
通勤手当地域手当
勤務地
東京都府中市住吉町2-30-7府中テクノロジーセンター
働き方
記載なし
勤務時間
<労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:11:00~16:00 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00~17:30
年間休日
122日
休日・休暇
完全週休二日制祝日年末年始年次有給休暇特別休暇(慶弔・リフレッシュ休暇など)ほか勤務地により一部休日の振替変更があります年間休日】122日(2024年)有給休暇】年間有給休暇12日~20日(初年度については、入社月により按分付与となります)
福利厚生
寮社宅:独身寮制度あり退職金制度:補足事項なし企業年金社員持株制度財形貯蓄制度保養施設(軽井沢・箱根・ニセコなど)総合福利厚生サービス加入 他確定拠出年金DC
社会保険
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
経験年数
3年以上
掲載日
2026/10/11 15:43(5日前)
最終確認
2026/10/15 14:33(1日前)

仕事内容

当ポジションの職務定義

  • 売上高3兆円時代に対応するため、担当するシステムおよび業務領域をどう発展させるべきか、自ら考え提案し、実現させていく役割を期待しています。
  • 具体的には半導体製造装置を導入したお客様に対するポストセールスに関わる業務を支援する社内システムエンジニアとして以下の業務を担っていただきます。
  • 基幹システム(SAP S/4 HANA)、周辺システムの運用保守
  • 業務課題の解消・効率化といった業務改善をITを通じて実現するための企画、調整、実行
  • 基幹システムの海外現地法人へのロールアウトプロジェクトや各種社内プロジェクトへの参画・推進
  • 協力会社のマネジメント
  • ※SAP S/4 HANAにおける担当モジュールはSD、MM、CSです。

業務のやりがい

  • 今後のさらなる成長をIT面で支えるため、DxやIT基盤整備に対して大きなIT投資を行い、全社のIT基盤変革を行っている最中です。
  • 海外現地法人に向けた大規模な基幹システムロールアウトプロジェクトをはじめとする各種プロジェクトに参画いただき、活躍いただける機会が多数あります。
  • IT企画から導入、運用保守までの幅広い分野について、大きな責任・裁量を持って業務を遂行することができます。
  • 本社、海外現地法人、工場など、世界中の幅広い関係者やITベンダーと緊密な協力関係を築いて業務改善活動、各種プロジェクトを推進するため、達成時の成果をより実感することができます。
  • 業務改善を行うための解決方法は自身の担当システムの枠にとらわれず、他システム担当メンバーと協力して最適なソリューションを検討、場合によっては新しいソリューションを導入するなど、柔軟に対応することができます。

採用部門が社内で担う機能とミッション

  • 半導体製造装置を導入したお客様に対するポストセールスに関する基幹システム(S/4 HANA)、周辺システムの運用保守を担当しています。
  • 活動範囲は既存システムの運用保守に留まらず、ポストセールス業務における業務改善、効率化などをIT面でサポートする役割を担っています。
  • 現在は基幹システムの海外現地法人へのロールアウトプロジェクトを進めており、プロジェクトへの参画、推進、成功へ導くことも当グループのミッションの一つとなっています。

この求人は、東京エレクトロン株式会社の採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト

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