東京都の面接1〜2回の求人（182ページ目）

30日前

法人営業(人材派遣) ”IT領域特化”

東京都港区正社員完全週休2日制・年間休日123日

専門スキルを持った派遣スタッフの求人開拓（既存顧客）およびマッチングを行います。お客様の課題をヒアリングし、状況に合った伴走型のソリューションを提案します。デジタル化、DX、データ活用に関する提案を行います。

30日前

こども保育関連事業プロジェクト担当（国自治体向けBPO）

東京都中央区正社員完全週休2日制・年間休日123日経験5年以上

資格キャリアコンサルタント(歓迎)

国・自治体から委託される業務委託のプロジェクトマネジメントを担当します。保育園保育認定等に関する事務業務などのプロジェクトで、業務運営・KPI管理、業務改善・構築、オペレーション管理、報告書やマニュアル等の作成を行います。小規模の運営リーダーからスタートし、習熟度に応じて大きなプロジェクトを担当します。

30日前

キャリアアドバイザー

東京都港区正社員完全週休2日制・年間休日123日

キャリアアドバイザーとして、求職者に対するキャリア支援業務を担当します。面談・求人紹介・応募書類添削・面接指導・入社意思決定に向けての情報提供、退職交渉や入社準備のフォローを行います。配属チームによっては求職者のスカウト業務も担当します。

30日前

補助金事業プロジェクト担当（国自治体向けBPO）

東京都中央区正社員・契約社員完全週休2日制・年間休日123日経験5年以上

補助金事業の委託業務に入りながら、オペレーションや進捗管理、自治体との折衝、メンバーのフォローアップを行うプロジェクトの推進役です。業務運営・KPI管理、業務フローの改善・構築、オペレーション管理、報告書やマニュアルの作成などを担当します。

30日前

就労支援事業プロジェクト担当（国自治体向けBPO）

東京都中央区正社員・契約社員完全週休2日制・年間休日123日経験5年以上

パソナが受託した事業の運営責任者として、業務の進捗管理や自治体との折衝、メンバーのフォローアップなどを行います。受託案件の収支・進捗管理や業務改善、従事者の採用・勤怠管理・教育・指導育成、委託元への報告・交渉などを担当します。

30日前

両面型リクルーティングコンサルタント

東京都港区正社員完全週休2日制・年間休日123日

両面型リクルーティングコンサルタントとして、企業の採用と個人の転職を一気通貫で支援します。ハイクラス層を中心に、採用・組織課題のヒアリング、採用要件の設定、求人票作成や人材リサーチ、求職者との面談・求人紹介、選考フォローを行います。

30日前

法人営業(人材派遣)

東京都港区正社員完全週休2日制・年間休日123日

人材派遣営業と総合コンサルティング営業を通じて、企業や働く人の課題解決を行います。クライアント企業へのヒアリングやスタッフのキャリア支援に加え、BPOや教育研修などの商材を組み合わせ、企業の経営・人事課題に向けた提案を行います。

30日前

UI/UXデザイナーまたはディレクター担当

東京都港区正社員完全週休2日制・年間休日123日経験2年以上

パソナが展開する各サービスサイトについて、ユーザビリティの観点から集客パフォーマンスを高めるUI/UXの情報設計・画面設計を担当します。検索意図やアクセスログ、ユーザ行動の観察を手掛かりに、改善項目の洗い出しや優先順位付けを行います。実装フェーズの社内調整やA/Bテストを担当する場合もあります。

30日前

デジタル広告の運用戦略立案、オペレーション担当

東京都港区正社員完全週休2日制・年間休日123日経験2年以上

パソナが展開する各サービスサイトの集客パフォーマンスを、アドの観点から最大化する業務です。運用型広告の状況をモニタリングし、改善施策の仮説立案、広告代理店との連携、予算管理や入札調整などを担当します。新規出稿先の情報収集、選定と検討も担当します。

30日前

マーケティングオートメーション担当

東京都港区正社員完全週休2日制・年間休日123日

地方創生事業の事業課題に対し、MAを使ったリードナーチャリング施策の立案・実行や、オートメーションの設定変更、フォーム作成・変更、MAの改修・開発を担当します。各事業部やインサイドセールス部門と連携し、法人向けのデジタルマーケティングに携わります。

30日前

キャリアアドバイザー

愛知県名古屋市中村区正社員完全週休2日制・年間休日123日

求職者に対するキャリア支援業務を担うキャリアアドバイザーの募集です。求職者との面談・カウンセリング、求人紹介、応募書類添削や面接指導、入社意思決定に向けた情報提供、退職交渉や入社準備のフォローを行います。配属チームによっては求職者のスカウト業務も担当します。

30日前

キャリアアドバイザー

大阪府大阪市北区正社員完全週休2日制・年間休日123日

キャリアアドバイザーとして、求職者との面談・カウンセリングや求人紹介、応募書類添削・面接指導、入社意思決定に向けた情報提供などのキャリア支援業務を担当します。配属チームによっては求職者のスカウト業務も担当する場合があります。主にハイキャリアの人材紹介を行うキャリアアドバンテージ事業本部の、求職者支援専任のポジションです。

30日前

プロジェクト担当（国自治体向けBPO）

東京都中央区正社員完全週休2日制・年間休日123日経験5年以上

国・自治体から委託されるプロジェクトの運営業務を担当します。進捗・収支管理、従事者の採用・勤怠管理・教育、改善提案、委託元への報告・交渉などを行います。

30日前

コンサルティング営業（国自治体向けBPO）

東京都中央区正社員完全週休2日制・年間休日123日経験5年以上

国や自治体から受託したプロジェクトの営業として、企画提案からプロジェクト立上げ、継続提案営業、採用・教育まで担います。受託後は自治体との協議・交渉や課題解決の推進、スタッフの採用面接・教育、契約更新対応などを行います。受託に向けて、自治体への企画提案、仕様書・見積り作成、プロポーザルへの参加・プレゼンテーションを行います。

30日前

キャリア支援事業/組織人事コンサルタント

東京都千代田区正社員・契約社員完全週休2日制・年間休日123日経験3年以上

資格産業カウンセラー(歓迎)・社会保険労務士(歓迎)

顧客企業の構造改革に伴う雇用関連施策のコンサルティングや計画・実行サポート、人事制度設計の課題ヒアリング・提案・制度改定支援を担当します。各種キャリア系研修の企画・運営・講師や、エンゲージメントサーベイも業務に含まれます。

30日前

キャリア支援事業/法人営業

東京都千代田区正社員・契約社員完全週休2日制・年間休日123日

資格社会保険労務士(歓迎)・中小企業診断士(歓迎)

キャリア支援を中心に、人事課題を解決するサービスを提案する法人営業職です。社員数1,000名以上の大手企業を担当し、要員計画・採用・研修・人事制度設計などの課題解決を提案します。新規開拓から定期訪問を通じて顧客との信頼関係を築き、課題の整理と解決に取り組みます。

30日前

キャリア支援コンサルタント

東京都千代田区正社員・契約社員完全週休2日制・年間休日123日

資格キャリアコンサルタント(必須)・普通自動車第一種運転免許(必須)・ファイナンシャル・プランニング技能士(歓迎)

ご利用者と面談し、キャリアや希望を把握した上で、キャリアカウンセリング、求人の開拓・紹介、入社までのサポートを行います。電話でアポイントを取って訪問し、求人内容を確認する業務や、面接・選考日時の調整・連絡も担当します。入社から数か月間は主に求人開拓業務を担当する予定です。

30日前

キャリア支援事業/独立起業支援コンサルタント

東京都千代田区正社員・契約社員完全週休2日制・年間休日123日

資格キャリアコンサルタント(歓迎)・税理士(歓迎)・中小企業診断士(歓迎)

顧客企業の早期退職者に向けた独立起業コンサルティングを行います。独立起業支援として、事業計画・資金調達・法人設立・フランチャイズ契約を支援します。田舎・海外暮らしの支援や、月に1回のセミナー開催も担当します。

30日前

資産運用部門オープンポジション（ミドル・バック部署）

東京都千代田区正社員完全週休2日制・年間休日120日

資格証券アナリスト(歓迎)

入社初期は資産運用部門でミドル・バック業務を担当し、中長期的には投資フロント部署を含む資産運用部門内でのジョブローテーションを予定しています。資産運用戦略や事業戦略の企画・推進、リスク管理、証券管理、資金管理などを担います。

30日前

IT企画部（ITインフラ）

東京都正社員休日の記載なし

クラウドプラットフォームの維持管理、障害対応、セキュリティ対策、パフォーマンスとコストの最適化を担当します。サーバー・ネットワークの設計・運用や、グループ会社のIT担当者との調整も行います。大規模なグループ共通ITインフラを構築・運用するIT企画部で、クラウドプラットフォームの高可用性とセキュリティの維持管理に携わります。

30日前

次世代サービス（電話・音声コミュニケーション）の開発

東京都正社員年間休日126日経験3年以上

資格CCNP(歓迎)・ネットワークスペシャリスト(歓迎)

新しい電話サービスの開発、既存サービスの改善および既存サービスからの移行促進を行います。電話サービスの仕様を具体化し、サービスリリースに向けて社内外との調整・マネジメントを担当します。

30日前

キャリアビジネス拡大に向けたハイパースケーラ/DC事業者への本格対応に向けた体制強化

東京都正社員年間休日126日経験2年以上

ハイパースケーラ等向けの大容量・低遅延NWビジネスを推進します。お客様要望の把握・案件組成、NW/サービス要件策定、体制構築やオペレーション検討を関係部門と連携して行います。首都圏のハイパースケーラへのアプローチや案件具体化、NTT東/MEとの連携対応も担当します。

30日前

教育DXビジネス推進リーダー[証明書発行サービス]

東京都正社員年間休日126日経験3年以上

資格ITパスポート(歓迎)・Project Management Professional（PMP）(歓迎)・情報処理技術者(歓迎)

首都圏エリアの大学に向けて、証明書発行サービスに関するコンサル、提案、導入を行う業務です。大学へのビジネス創出や教育DXの推進、証明書発行サービスの展開、新たなサービス創出の検討を担います。

30日前

エクステリアデザイナー

東京都港区正社員年間休日121日経験3年以上

先行、量産車のデザイン開発業務を担当します。経験・実績により、プロジェクトのリードデザイナーやプロジェクト管理業務も担当します。商品企画、設計、実験、マーケティングなどの関連部署と連携しながら、自動車のデザイン開発を進めます。

30日前

コネクティッド共通技術、保守取り纏め

東京都港区正社員年間休日121日

コネクティッドカーサービスのオフボード共通技術開発、保守業務、車種共通のサービス仕様検討・作成を、担当マネージャーとして取り纏め推進します。関連部門との調整やベンダーへの発注・指示・受入、定期メンテナンスの管理・計画・実施も担当します。

30日前

モビリティサービスプラットフォームの企画開発

東京都港区正社員年間休日121日経験5年以上

コネクティッドデータの蓄積・外部提供に向けたモビリティサービスプラットフォーム開発プロジェクトを推進します。プロジェクト計画の策定、WBSに基づく進捗管理、課題・リスクの把握と解決に向けた調整を担います。

30日前

【管理職（担当マネージャー）or リーダークラス】モビリティサービスプラットフォームの企画開発

東京都港区正社員年間休日121日経験5年以上

コネクティッドデータの蓄積・外部提供に向けたモビリティサービスプラットフォームの企画開発を担当します。サービス仕様やシステム要件を策定し、ステークホルダーとの調整を行います。企画した基盤の開発・プロジェクトマネジメント、運用・保守、海外展開にも携わります。

30日前

モバイルアプリの企画開発取り纏め

東京都港区正社員年間休日121日

三菱自動車がグローバルに展開するモバイルアプリの企画開発を、担当マネージャーとして取り纏め推進します。モバイルアプリや新規モバイルアプリサービスの企画開発において、関連部門との調整、仕様作成、発注、要件定義、受入試験などを担当します。

30日前

モビリティビジネスの戦略企画 充電・V2X企画グループ

東京都港区正社員年間休日121日

電動車を活用した電力・エネルギーのビジネスや、中古電池を利活用するビジネスの企画立案、クライアントへの提案、実行に向けたプロジェクトマネジメントを担当します。対象領域は、電動車のスマート充電(V1G)サービス、エネルギーマネジメントサービス、車載電池のリパーパス関連サービスです。

30日前

カスタマーサポートエキスパート職

東京都新宿区正社員年間休日120日

三井住友海上の保険に加入しているお客さまから、事故の連絡を電話で受け付ける仕事です。契約内容や事故・災害の状況を確認し、内容を専用システムに入力して保険金お支払いセンターへ送信します。自動車事故の受付から始め、火災保険や傷害保険などの受付も担当します。