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U 株式会社U-NEXT HOLDINGS セールス
完全週休2日 年間休日120日以上 フレックス
年収 400〜600万円/年
勤務地 東京都品川区
雇用形態 正社員
職種 パートナーセールス
休日 完全週休2日制・年間休日125日
応募資格 不問 デジタルサイネージの代理店営業として、U-NEXT HOLDINGSグループ内外の連携を強化し、アライアンススキームの設計・パートナー開拓を担うポジション。グループのアセットを活用した戦略立案から実行まで、ビジネスモデルを自ら企画・アップデートする裁量のある仕事。正社員で年収400万〜600万円、フレックスタイム制とリモートワークが可能。
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U 株式会社U-NEXT HOLDINGS コーポレート
完全週休2日 年間休日120日以上 フレックス
年収 450〜650万円/年
勤務地 東京都渋谷区
雇用形態 正社員
職種 カスタマーサポート
休日 完全週休2日制・年間休日125日
応募資格 不問 USEN&U-NEXT GROUPのコンタクトセンターBPOサービスにおけるオペレーション管理(課長)ポジション。60名規模のチーム運営とクライアントとのKPI達成を主業務とし、ベンダーマネジメントや予算管理も担当。週1~2日の在宅勤務が可能で、フレックスタイム制度を導入している。
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U 株式会社U-NEXT HOLDINGS セールス
完全週休2日 年間休日120日以上 フレックス
年収 400〜700万円/年
勤務地 東京都品川区
雇用形態 正社員
職種 中小法人営業
休日 完全週休2日制・年間休日125日
応募資格 経験3年以上 2か月前 保存
U 株式会社U-NEXT HOLDINGS ビジネス
完全週休2日 年間休日120日以上 フレックス リモート可
年収 500〜650万円/年
勤務地 東京都渋谷区
雇用形態 正社員
職種 経営企画
休日 完全週休2日制・年間休日125日
応募資格 不問 経営戦略統括部 経営企画部にて、経営戦略の中核を担うメンバーを募集。経営陣と現場部門の架け橋となり、数字の分析だけでなく実際のオペレーション改善やAI活用など、戦略の「実行」まで幅広くリードする役割。経営戦略・計画策定、事業開発、事業推進・改善などの業務を担当する。
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U 株式会社U-NEXT HOLDINGS 建設・建築
完全週休2日 年間休日120日以上 フレックス
年収 700〜1000万円/年
勤務地 東京都品川区
雇用形態 正社員
職種 現場監督
休日 完全週休2日制・年間休日125日
応募資格 不問 特定建設業取得による大型案件の施工管理および現場監理を担当する求人。必須条件は1級建築施工管理技士で、歓迎条件として施工管理・現場監理者の就業経験を挙げている。2名体制の組織で、事務所での業務と全国への出張が混在する。入社後は施工責任者と同行し、約2か月で案件を任される。年収700万円〜1,000万円、年間休日125日。
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U 株式会社U-NEXT HOLDINGS セールス
完全週休2日 年間休日120日以上 フレックス
年収 400〜800万円/年
勤務地 東京都品川区
雇用形態 正社員
職種 セールスオペレーション
休日 完全週休2日制・年間休日125日
応募資格 不問 自社サービス『フーシェア』の事業成長を最大化させる営業企画・オペレーション設計を担当するポジション。HubSpotやLooker Studioなどのモダンなツールを活用し、営業基盤の構築・運用、データ分析、現場オペレーションの最適化を行う。フードライセンスシェアリング事業の急成長に伴う組織強化のための募集。
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U 株式会社U-NEXT HOLDINGS セールス
完全週休2日 年間休日120日以上 フレックス
年収 400〜650万円/年
勤務地 東京都品川区
雇用形態 正社員
職種 カスタマーサクセス
休日 完全週休2日制・年間休日125日
応募資格 不問 フードシェア事業のカスタマーサクセスとして、『フーシェア』導入飲食店の立ち上げ支援から売上向上コンサルティング、プロダクトフィードバックまでを一貫して担当する。データ分析に基づく提案と実行支援を行い、加盟店の収益最大化を目指す。正社員、年収400万〜650万円、東京都品川区勤務。
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U 株式会社U-NEXT HOLDINGS セールス
完全週休2日 年間休日120日以上 フレックス
年収 600〜1000万円/年
勤務地 大阪府大阪市中央区
雇用形態 正社員
職種 中小法人営業
休日 完全週休2日制・年間休日125日
応募資格 経験3年以上 SMB顧客向け営業組織で、自ら営業を行いながらチームを率いる上級管理職候補のポジションです。メンバー育成、営業プロセスの整備、数字管理を担い、顧客の業務構造を踏まえた全体設計型営業を実施します。大阪勤務で、フレックスタイム制(コアタイムなし)を採用しています。
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U 株式会社U-NEXT HOLDINGS セールス
完全週休2日 年間休日120日以上 フレックス
年収 600〜1000万円/年
勤務地 東京都品川区
雇用形態 正社員
職種 中小法人営業
休日 完全週休2日制・年間休日125日
応募資格 経験3年以上 SMB顧客向け営業組織で、自ら営業を行いながらチームを率いる上級管理職候補のポジションです。メンバー育成や営業プロセス整備、数字管理を担い、顧客の業務課題を踏まえた全体設計型営業を推進します。年収600万円〜1,000万円、フレックスタイム制(コアタイムなし)で、オフィスワーク中心にリモートワークも導入しています。
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U 株式会社U-NEXT HOLDINGS セールス
完全週休2日 年間休日120日以上 フレックス
年収 600〜1000万円/年
勤務地 東京都品川区
雇用形態 正社員
職種 大手法人営業
休日 完全週休2日制・年間休日125日
応募資格 経験3年以上 法人企業向け営業組織で、自らも営業を行いながらチームを率いる上級管理職候補のポジション。メンバー育成、営業プロセス整備、数字管理を担い、顧客の業務構造を踏まえた全体設計型営業を推進する。大手法人・多店舗企業へのAIソリューション提案が中心。オフィスワーク中心だがリモートワークも導入している。
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U 株式会社U-NEXT HOLDINGS セールス
完全週休2日 年間休日120日以上 フレックス
年収 600〜1000万円/年
勤務地 東京都品川区
雇用形態 正社員
職種 大手法人営業
休日 完全週休2日制・年間休日125日
応募資格 経験3年以上 法人企業向け営業組織で、自らも営業しつつチームを率いる上級管理職候補のポジションです。カメラ新規導入先へのアプローチがメインの部門で、メンバー育成や営業プロセス整備、数字管理を担います。顧客の業務構造を踏まえた全体設計型営業を推進し、経営層との連携も求められます。
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U 株式会社U-NEXT HOLDINGS テック
完全週休2日 年間休日120日以上 フレックス
年収 400〜600万円/年
勤務地 東京都墨田区
雇用形態 正社員
職種 カスタマーエンジニア
休日 完全週休2日制・年間休日125日
応募資格 不問 医療機関向けの自社製品・サービスのフィールドエンジニアとして、導入・保守・サポートを担当する。ハードウェアとソフトウェアの両方にまたがる製品を扱い、市場価値の高いスキルを身につけられる。普通自動車運転免許とPC・ネットワークスキルが必須。年収400万円〜600万円。
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U 株式会社U-NEXT HOLDINGS テック
完全週休2日 年間休日120日以上 フレックス
年収 500〜800万円/年
勤務地 東京都台東区
雇用形態 正社員
職種 バックエンドエンジニア
休日 完全週休2日制・年間休日125日
応募資格 経験5年以上 ホテル予約サービス「ハッピーホテル」のバックエンドエンジニアとして、フルクラウド環境のインフラ開発や機能開発、外部連携開発を担当する。ウォーターフォール型とアジャイル型の両方の開発経験を積みながら、AIプロダクト導入による生産性向上にも携われる。チームは10名で中途比率約半分、フルリモートから週3日出社まで働き方を選択できる。
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U 株式会社U-NEXT HOLDINGS テック
完全週休2日 年間休日120日以上 フレックス
年収 500〜800万円/年
勤務地 大阪府大阪市中央区
雇用形態 正社員
職種 システムエンジニア(SI)
休日 完全週休2日制・年間休日125日
応募資格 経験3年以上 大手ホテルチェーン向けホテル管理システムの設計・開発・カスタマイズおよび運用保守を担当するシステムエンジニア。顧客の要望を整理し、営業・SE・開発チームと連携して既存システムの改善や機能追加を推進する。フレックスタイム制とリモートワーク制度を導入しているが、週3日以上の出社を想定。C#での開発経験3年以上とRDBMSを用いた開発経験が必須。
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U 株式会社U-NEXT HOLDINGS テック
完全週休2日 年間休日120日以上 フレックス
年収 400〜600万円/年
勤務地 東京都台東区
雇用形態 正社員
職種 QAエンジニア
休日 完全週休2日制・年間休日125日
応募資格 経験2年以上 自動精算機・受付機等を開発するUSEN-ALMEXのR&D本部QAグループで、自社開発製品の品質保証全般を担うQAエンジニアを募集します。プロジェクトごとに混成チームへ参画し、テスト設計から実行まで一貫して担当します。テスト設計実務経験2年以上が必須です。
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U 株式会社U-NEXT HOLDINGS ビジネス
完全週休2日 年間休日120日以上 フレックス
年収 500〜700万円/年
勤務地 東京都台東区
雇用形態 正社員
職種 プロジェクトマネージャー
休日 完全週休2日制・年間休日125日
応募資格 不問 USEN-ALMEXのR&D本部で、宿泊・医療業界向け自動精算機や受付機、管理システムの開発PMとして、要件定義からリリースまでの工程管理を担当する。新規開発はGo、既存製品はJavaやCを使用し、開発現場と他部門を繋ぐ役割を担う。正社員で年収500万〜700万円、フレックスタイム制(コアなし)でリモートと出社のハイブリッド勤務。必須条件はPMOまたはPM経験。
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U 株式会社U-NEXT HOLDINGS テック
完全週休2日 年間休日120日以上 フレックス
年収 500〜900万円/年
勤務地 東京都台東区
雇用形態 正社員
職種 フロントエンドエンジニア
休日 完全週休2日制・年間休日125日
応募資格 経験2年以上 自動精算機・受付機等のソフトウェア開発を担当するフロントエンドエンジニア募集。UI画面開発やデバイス制御、ミドルウェア開発などを行い、経験やキャリアに応じて担当領域が決まる。C++/Qtの開発経験2年以上が必須。年収500万〜900万円、フレックスタイム制(コアなし)、年間休日125日以上。
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U 株式会社U-NEXT HOLDINGS セールス
完全週休2日 年間休日120日以上 フレックス
年収 500〜800万円/年
勤務地 東京都品川区
雇用形態 正社員
職種 カスタマーサクセス
休日 完全週休2日制・年間休日125日
応募資格 経験3年以上 レジャーホテル予約サービスで既存顧客を担当し、データに基づく収益最大化提案を行うコンサルティング営業。アカウントマネジメントやデータ分析、在庫・価格戦略の最適化、新規導入支援を担う。新設組織の第1号メンバーとして、成長フェーズの事業を牽引する。
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U 株式会社U-NEXT HOLDINGS ビジネス
年間休日120日以上 フレックス
年収 450〜550万円/年
勤務地 東京都品川区
雇用形態 正社員
職種 プロジェクトマネージャー
休日 年間休日125日
応募資格 経験2年以上 当社の全社横断DXプロジェクトにおいて、業務設計や要件定義の具体化を推進するプロジェクトマネージャーを募集します。基幹システム刷新やデータ活用基盤構築など、大規模なプロジェクトでPM業務を担当します。未経験でも企画やシステム開発の実務経験があれば歓迎です。
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U 株式会社U-NEXT HOLDINGS ビジネス
完全週休2日 年間休日120日以上 フレックス
年収 600〜800万円/年
勤務地 東京都品川区
雇用形態 正社員
職種 プロジェクトマネージャー
休日 完全週休2日制・年間休日125日
応募資格 経験3年以上 当社の全社横断DXプロジェクトにおいて、業務設計〜要件定義〜プロジェクト推進を担うプロジェクトマネージャー(リーダー候補)を募集します。基幹システム刷新やデータ活用基盤構築など、売上数百億円規模の事業基盤に関わる大規模プロジェクトです。フレックスタイム制とリモートワークを活用した柔軟な働き方が可能です。
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U 株式会社U-NEXT HOLDINGS テック
完全週休2日 年間休日120日以上 フレックス
年収 700〜750万円/年
勤務地 東京都渋谷区
雇用形態 正社員
職種 インフラエンジニア
休日 完全週休2日制・年間休日125日
応募資格 不問 店舗DXサービスを支えるITインフラのサーバ構築・運用を担当するインフラエンジニアの募集。オンプレミスとAWSクラウドの基盤構築に携わり、運用ノウハウを活かした改善提案も期待される。入社3年目以降は主任・課長としてマネジメントポジションを目指せる。
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U 株式会社U-NEXT HOLDINGS テック
年間休日120日以上 フレックス
年収 500〜800万円/年
勤務地 東京都品川区
雇用形態 正社員
職種 システムエンジニア(SI)
休日 年間休日125日
応募資格 経験3年以上 当社の全社横断DXプロジェクトにおいて、基幹業務システムやCRM/SFA等をスクラッチで刷新・統合する中核ポジションです。ビジネス要件の整理からシステム実装までをリードし、上流工程から一貫して関与できます。フレックスタイム制とリモートワークを活用した柔軟な働き方が可能です。
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N ナイル株式会社 セールス
未経験可 完全週休2日 年間休日120日以上 フレックス
年収 420〜500万円/年
勤務地 東京都品川区
雇用形態 正社員・契約社員
職種 インサイドセールス
休日 完全週休2日制・年間休日120日
応募資格 不問 自動車DX事業部にて、車のサブスクサービスの審査通過後のお客様と電話で商談~契約締結を担当する内勤営業。完全反響型営業で新規開拓はなく、1日3〜5件の対応に集中できる。業界未経験歓迎で、個人向け営業・販売接客経験が必須。リモート週3~、土日祝休み、想定年収420〜500万円。
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N ナイル株式会社 セールス
完全週休2日 年間休日120日以上 フレックス
年収 650〜900万円/年
勤務地 東京都品川区
雇用形態 正社員
職種 インサイドセールス
休日 完全週休2日制・年間休日120日
応募資格 不問 中古車買取事業の立ち上げメンバーとして、オンラインでの買い取りから売却までの新規オペレーション構築と管理を担う。まずプレイヤーとして成果をあげつつ、1年後にマネージャーを任せられる人材を期待している。中古車仕入れ・買取り・下取りの経験やBtoBの業務提携経験、PL管理経験が必須。
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N ナイル株式会社 その他
完全週休2日 年間休日120日以上 フレックス
年収 450〜650万円/年
勤務地 東京都品川区
雇用形態 正社員
職種 オープンポジション・職種未定
休日 完全週休2日制・年間休日120日
応募資格 不問 ナイル株式会社の第二新卒向けビジネス総合職。セールス、マーケティング、事業立ち上げ、BizDev・PMIなど多様な領域を横断経験し、次世代リーダーを目指す。正社員で年収450万〜650万円。
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S 株式会社集英社アーツ&デジタル コーポレート
完全週休2日 年間休日120日以上 フレックス Web面接可
年収 480〜600万円/年
勤務地 東京都千代田区
雇用形態 正社員
職種 採用担当
休日 完全週休2日制・年間休日125日
応募資格 経験5年以上 集英社のデジタル領域を支援する当社にて、Webクリエイター、エンジニア、アパレルMDなど多様な職種の中途採用を一手に担うポジション。採用戦略の立案から実行、部門との要件調整、プロセス改善まで一気通貫でリードし、採用チームの中心として活躍する。経験豊富な役員や社外パートナーと直接やり取りが多く、戦略的提案力や高度な調整力を磨ける環境。採用した人材が事業やコンテンツ制作に直結するため、世の中に価値を生む仕事の手応えを実感できる。
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S 株式会社集英社アーツ&デジタル マーケティング
完全週休2日 年間休日120日以上 フレックス
年収 400〜600万円/年
勤務地 東京都千代田区
雇用形態 正社員
職種 デジタルマーケター
休日 完全週休2日制・年間休日124日
応募資格 不問 集英社アーツ&デジタルが運営する公式通販サイト「HAPPY PLUS STORE」と「Marisol」の販促業務全般を担当するポジション。SNS運用やEC連動型の販売戦略立案、インフルエンサーマネジメントなど、デジタル販促の戦略から実運用まで一気通貫で担う。アパレル企業での販促経験とSNS運用経験が必須。正社員で、フレックスタイム制・テレワークあり。年収400万円〜600万円。
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S 株式会社集英社アーツ&デジタル ビジネス
完全週休2日 年間休日120日以上 フレックス
年収 476〜600万円/年
勤務地 東京都千代田区
雇用形態 正社員
職種 プロジェクトマネージャー
休日 完全週休2日制・年間休日125日
応募資格 不問 集英社および関連企業のデジタルプロジェクトを推進するプロデューサー/プロジェクトマネージャーを募集。既存プロジェクトの運用支援に加え、新規案件の立ち上げやサービス拡張など事業成長に直結するプロジェクトを推進する。集英社の公式Webサイトや関連Webサービス、CMS開発案件において企画・設計・テクニカルディレクション・進行管理・クライアント折衝までを一貫して担当する。
2か月前 保存
S 株式会社集英社アーツ&デジタル テック
完全週休2日 年間休日120日以上 フレックス
年収 400〜600万円/年
勤務地 東京都千代田区
雇用形態 正社員
職種 Webディレクター
休日 完全週休2日制・年間休日125日
応募資格 経験1年以上 2か月前 保存
K 株式会社カミナシ セールス
完全週休2日 フレックス Web面接可
年収 480〜1000万円/年
勤務地 東京都千代田区
雇用形態 正社員
職種 カスタマーサクセス
休日 完全週休2日制
応募資格 経験1年以上 既存顧客を対象に、各製品の価値を伝えて商談機会を創出するアカウントディベロップメント担当の募集。カスタマーセールスユニットに所属し、CRO直轄の新設ポジションとして組織立ち上げから携わる。顧客の課題解決と自社売上最大化の両立を目指す。