4か月前
5.4万店舗を超える顧客基盤を対象に、利用データや問い合わせ履歴を分析し、顧客へのアプローチ戦略を立案します。経営者や店舗責任者の課題を深掘りし、決済や勤怠管理、アプリ連携などを組み合わせたソリューションの提案・導入を通じて、アップセル・クロスセルと顧客の事業成長を推進します。
500〜800万円/年
募集元で応募する4か月前
POS・決済を中核とする店舗向けソリューション群全体を統括するプロダクトマネージャーの募集です。顧客・営業・CSからの要望や市場機会を整理し、プロダクト群全体の方向性や開発優先順位、新規プロダクトの企画を推進します。企画プロセスの標準化や開発チームとの連携を通じ、プロダクトの改善と新たなプロダクト機会の具体化を担います。
600〜1200万円/年
募集元で応募する4か月前
POS・決済を中核とする店舗向けソリューション群全体を統括し、既存プロダクトの価値最大化と新たなプロダクト機会の発見・具体化をリードするポジションです。顧客、営業、CSからの要望や課題を収集・分析し、プロダクト群全体のビジョンやロードマップ、開発優先順位の設計、新規プロダクトの企画立案などを担います。
600〜1200万円/年
募集元で応募する4か月前
フィールドセールスとして、インサイドセールスが初期対応した商談を引き継ぎ、顧客の課題をヒアリングしてクラウド型POS「スマレジ」などを提案します。成約後の導入支援や関連アプリ・サービスの追加提案、新規顧客開拓施策の企画・実行も担当します。早期に成果を出した後は、チームへの知見共有やメンバー育成、営業プロセスの改善提案などを通じて、チーム全体の組織力向上にも関わります。
500〜700万円/年
募集元で応募する4か月前
マルチ決済サービス「PAYGATE」の加盟店精算業務を担当します。カード会社・決済事業者からの入金情報をもとに加盟店への売上振込を行い、決済手数料に関する売上を財務経理チームへ報告します。運用体制の構築や業務フローの見直し、新たな決済手段への対応設計にも携わります。
500〜800万円/年
募集元で応募する4か月前
インサイドセールスとして、マーケティングが獲得したリードに対し、課題やニーズをヒアリングし、フィールドセールスへの商談トスアップを担当します。「クロスセル・ファースト」の戦略を実践し、顧客の課題に応じた価値提供を行い、商談の質と量のバランスをコントロールします。早期に成果を出した後は、次期リーダー候補として営業戦略・仕組みづくり、メンバーの育成・サポート、チーム内のKPIマネジメントを担います。
500〜700万円/年
募集元で応募する4か月前
マルチ決済サービス「PAYGATE」の加盟店審査業務を担当します。加盟店審査基準の策定、審査業務の設計・構築、運用・改善を行います。審査業務のシステム化・自動化に向けたチューニングや運用改善も担当します。
700〜1000万円/年
募集元で応募する4か月前
マーケティングが獲得したリードに対して課題やニーズをヒアリングし、フィールドセールスへの商談トスアップを担当します。「クロスセル・ファースト」を実践し、商談の質と量のバランスをコントロールします。将来的には営業戦略・仕組みづくりやメンバー育成、チーム内のKPIマネジメントを担う役割が期待されています。
500〜700万円/年
募集元で応募する4か月前
フィールドセールスとして、インサイドセールスが初期対応した商談を引き継ぎ、クラウド型POS「スマレジ」や関連サービスを提案します。顧客の課題をヒアリングし、商談から成約後の導入支援まで担当します。新規顧客開拓施策の企画・実行に加え、次期リーダー候補として成功事例の共有、メンバー育成、営業プロセスの改善提案にも関わります。
500〜700万円/年
募集元で応募する4か月前
フィールドセールスとして、インサイドセールスが初期対応した商談を引き継ぎ、クラウド型POS「スマレジ」や関連サービスを提案し、契約成立に向けて商談を担当します。顧客の課題をヒアリングし、成約後の導入支援や新規顧客開拓施策の企画・実行も行います。早期に成果を出した後は、次期リーダー候補として、チームへの知見共有やメンバー育成、営業プロセスの改善提案にも関わります。
500〜700万円/年
募集元で応募する4か月前
インサイドセールスからトスアップされた商談を対面・オンラインで対応します。顧客の業務フロー・課題を深くヒアリングし、スマレジECのプロダクトを軸に最適な提案・クロージングを行います。プロダクト開発チームへの現場フィードバックも担当します。
450〜700万円/年
募集元で応募する4か月前
当社の経営資産を基盤とした周辺サービスの立ち上げや、既存事業の拡張施策の立案・実行支援を担います。事業計画の策定、既存資産を活用した新規収益モデルの構築、部門横断プロジェクトの推進などに携わります。
800〜1200万円/年
募集元で応募する4か月前
30〜100店舗規模の企業を対象に、POSを中心とした店舗運営の業務改善・システム連携の提案営業を担当します。案件創出・アプローチ、または提案・クロージングのいずれかを中心に、顧客の課題の仮説検証や導入提案、契約締結を主導します。決裁者担当者との長期的な関係構築も担います。
600〜800万円/年
募集元で応募する4か月前
事業企画担当者として、事業計画の策定や目標達成に向けた実行・進捗管理、既存資産を活用した新規収益モデルの構築を行います。部門横断プロジェクトを推進し、事業構想から収益化までを牽引します。
800〜1200万円/年
募集元で応募する4か月前
30〜100店舗規模の企業を対象に、POSを中心とした店舗運営の業務改善・システム連携の提案営業を担当します。案件創出・アプローチ、または提案・クロージングのいずれかに比重を置き、決裁者担当者との長期的な関係構築も担います。
600〜800万円/年
募集元で応募する4か月前
マルチ決済サービス「PAYGATE」のアカウント営業として、パッケージプランでは対応できない要件や個別仕様に対するカスタマイズ提案を担います。顧客やパートナー企業の要望に寄り添い、課題解決型の提案営業を行いながら、決済事業の成長に貢献します。
600〜900万円/年
募集元で応募する4か月前
プレイングマネージャーとして、クラウド型POSレジ『スマレジ』などの自社プロダクト開発チームのマネジメントと開発業務を担当します。既存サービスの開発を通じて開発体制を把握した後、開発フローやアーキテクチャ・インフラなどの課題を発見し、プロダクトチームのマネジメントを行います。プロダクトの要件定義・設計、開発補助、タスク/ピープルマネジメント、課題発見と解決、メンバーの評価と教育を担当します。
600〜1000万円/年
募集元で応募する4か月前
複数プロダクト・チームにまたがる技術的課題の抽出・改善を主導し、技術ロードマップや共通基盤・アーキテクチャ設計、技術標準・品質基準の策定を担います。新規技術の検証や技術選定、各チームとの連携、技術組織構造・採用・育成に関する提案・推進も担当します。実装・設計レビューを伴う技術的リードと、組織・戦略面のリーダーシップの双方が期待されています。
1000〜2000万円/年
募集元で応募する4か月前
iOS/Android開発のリードエンジニアとして、ネイティブアプリの開発や既存アプリの改善、新機能の要件定義・提案を担当します。技術責任者として全体設計や方針策定を行い、開発チームのメンバーと仕様・実装のレビューを進めます。
700〜1000万円/年
募集元で応募する4か月前
プロダクト内外の技術課題の発見・解決を担うWEBエンジニアです。既存プロダクトの開発を通じて開発体制を把握した後、プロダクトチームと協業し、技術戦略・方針の検討や新技術の検証、新規事業・プロダクトの立ち上がり支援、品質チェック・レギュレーション策定を行います。
700〜1000万円/年
募集元で応募する4か月前
iOS/Android開発のリードエンジニアとして、スマレジが提供するサービスのネイティブアプリ開発や既存アプリの修正・機能追加を担当します。技術責任者として全体設計や方針策定、改善を行い、ユーザーの業務フロー改善や新機能の要件定義・提案、プロダクトチームのタスクマネジメントにも携わります。
700〜1000万円/年
募集元で応募する4か月前
高性能クラウド型POSレジ『スマレジ』など、自社で展開しているプロダクトの開発を担当します。サービスの機能追加・改善、外部連携機能やAPIの設計・開発、テスト自動化、新機能の開発・提案などを行います。
400〜800万円/年
募集元で応募する4か月前
複数プロダクト・チームにまたがる技術的課題の抽出・改善を主導し、技術ロードマップの策定や共通基盤・アーキテクチャ設計を担います。技術標準・品質基準の策定、新規技術導入の検証、プロダクト横断的な技術選定を行い、実装・設計レビューを伴う技術的リードと組織・戦略面のリーダーシップが期待されています。
1000〜2000万円/年
募集元で応募する4か月前
決済サービス「PAYGATE」のAndroidアプリ開発を技術面から牽引し、アーキテクチャ刷新・品質向上・開発速度の最大化等の技術課題の解決を担います。Android領域の技術責任者として全体設計、方針策定、改善を行い、既存アプリケーションの不具合修正や機能追加、新機能の要件定義・提案、プロダクトチームのタスクマネジメントを担当します。
600〜1000万円/年
募集元で応募する4か月前
複数プロダクト・チームにまたがる技術的課題の抽出・改善を主導し、技術ロードマップや共通基盤・アーキテクチャ設計を担うポジションです。新規技術導入の検証や技術選定、技術標準・品質基準の策定にも携わります。実装・設計レビューを伴う技術的リードと、組織・戦略面のリーダーシップの双方が期待されています。
1000〜2000万円/年
募集元で応募する4か月前
Androidアプリの開発・改善や、スマレジが提供する決済サービスのクライアントサイド開発を担当します。既存アプリケーションの不具合修正や機能追加のほか、営業やカスタマーサポートのヒアリング内容を元にした新機能の要件定義、エンジニア主体での新機能の提案も行います。
400〜800万円/年
募集元で応募する4か月前
複数プロダクト・チームにまたがる技術的課題の抽出・改善を主導し、技術ロードマップや共通基盤・アーキテクチャ設計を担います。実装・設計レビューを伴う技術的リードと、組織・戦略面のリーダーシップの双方が期待されています。勤務地は大阪府大阪市中央区です。
1000〜2000万円/年
募集元で応募する4か月前
決済サービス「PAYGATE」のAndroidアプリ開発を技術面から牽引する、リードエンジニア／テックリードの求人です。Android領域の全体設計や方針策定、既存アプリの機能追加・不具合修正、新機能の要件定義・提案、プロダクトチームのタスクマネジメントを担います。
600〜1000万円/年
募集元で応募する4か月前
プロダクトマネージャーや開発チームのメンバーと、ユーザーの業務フロー改善に取り組みます。Androidアプリの開発・改善や、決済サービスのクライアントサイド開発、既存アプリケーションの不具合修正・機能追加を行います。ユーザーの要望を元にした新機能の要件定義や、エンジニア主体での新機能の提案も担当します。
400〜800万円/年
募集元で応募する4か月前
高性能クラウド型POSレジ『スマレジ』など、自社プロダクトの開発チームでプレイングマネージャーとしてチームマネジメントと開発業務を担当します。既存サービスの開発を通じて開発体制を把握した後、担当プロダクトチームのマネジメントを担います。プロダクトの要件定義・設計、開発補助、チームのタスク/ピープルマネジメント、課題発見と解決、メンバーの評価と教育を行います。
600〜1000万円/年
募集元で応募する41,136件中 35671〜35700件を表示
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