4か月前
SE、導入エンジニア エージェンティックAI、データAI基盤の自動化エンジニア
エージェンティックAIや自動化技術を活用し、顧客課題の解決に向けたアーキテクチャの検討・設計・構築を行います。パッケージ製品群の導入・サポートや、製品・ソリューションを利用した案件の提案・遂行、新規取り扱い製品の検討・立上げも担当します。
—給与 応相談
募集元で応募する4か月前
エージェンティックAIや自動化技術を活用し、顧客課題の解決に向けたアーキテクチャの検討・設計・構築を行います。パッケージ製品群の導入・サポートや、製品・ソリューションを利用した案件の提案・遂行、新規取り扱い製品の検討・立上げも担当します。
—給与 応相談
募集元で応募する4か月前
MSOL Digitalの社内インフラ構築・運用と情報セキュリティ体制の強化を担うポジションです。ネットワークやクラウド基盤の構築、セキュリティ環境・SaaSの運用、社内ITサポートなどを行います。分社化に伴う情シス部門の立ち上げコアメンバーとして、自社に最適なコーポレートIT基盤を構築します。
500〜650万円/年
募集元で応募する4か月前
DX推進チームでは、全社戦略に関するイニシアチブの機会発掘からプロジェクト設計・実行までをリードし、各部門の業務改善活動を支援します。assetforceチームでは、assetforceのプロダクト機能拡張や拡販体制づくりに取り組み、お客様へのプロジェクト企画・提案・導入支援、セールスエンジニア支援、B2Bシステムのパートナー体制構築などを担います。
—給与 記載なし
募集元で応募する4か月前
営業の予実差・KPIを分析して課題を特定し、CRMデータの整備や営業データの構造設計、ダッシュボード化・受注予測を行うポジションです。生成AI・自動化ツールを活用した営業プロセスの改善や、勝ちパターンの標準化・現場への定着支援、営業・マーケティング・IT部門を横断した改善プロジェクトを推進します。
600〜1000万円/年
募集元で応募する4か月前
海外赴任・海外人事領域のオペレーションを支援する専門家として、日系企業の海外赴任者領域の効率的なオペレーション支援を行います。オペレーション改善のアドバイスや、赴任者の給与・ベネフィットのデータ加工、データマネジメント体制の構築などを担当します。赴任者・出張者のコンプライアンスデータの一元化による戦略的人事管理もサポートします。
—給与 記載なし
募集元で応募する4か月前
海外赴任・海外人事領域のオペレーションを支援する専門家として、日系企業の赴任サイクルに応じた効率的なオペレーション支援や、アウトソース業務のデリバリーを行います。海外赴任人事領域のオペレーション改善に関するアドバイス、海外赴任者の給与・ベネフィットのデータ加工、税務コンプライアンス・給与計算の業務プロセス改善提案などを担当します。
—給与 記載なし
募集元で応募する4か月前
TTCに所属し、税務・経理領域に係るBPR対応支援・コンサルティング業務のコンサルタントおよびPMOとしてプロジェクトに参画します。税務オペレーションの改善・高度化や業務自動化、生成AI導入、税務業務DXプロジェクトのPMOのほか、制度対応や国際税務管理に係るプロセス構築などを担当します。
—給与 記載なし
募集元で応募する4か月前
TTCに所属し、税務・経理領域のBPR対応支援・コンサルティング業務にコンサルタントまたはPMOとして参画します。業務改善コンサルティングや税務業務DXプロジェクトのPMO、制度対応コンサルティング業務などを担当します。
—給与 記載なし
募集元で応募する4か月前
グローバルPEファンドをメインクライアントとし、Pre phaseからPost phaseまで一気通貫にサービスを提供する専門チームです。投資検討・実行時の財務アドバイス、投資先の価値向上支援、事業再生、ITDDやデジタルマーケティングの支援などを行います。
—給与 記載なし
募集元で応募する4か月前
コンシューマービジネス向けのコンサルティングサービスに従事します。経営・事業戦略、顧客・マーケティング戦略、オペレーション改革、IT/DX戦略、システム導入、組織・人事改革などを扱い、化粧品、消費財、小売・流通、航空、運輸、旅行、サービスなどを対象としています。
—給与 記載なし
募集元で応募する4か月前
人事機能・組織・IT・人材変革およびデジタルHR、Employee Experienceに関するコンサルタントを募集しています。日本の大企業を中心に、人事部門の改革、データドリブン人事、人事機能の高度化、デジタル人材の確保・育成や働き方の変革を支援します。プロジェクトテーマには、人事組織設計、人事BPR、人事システム化構想・導入支援、デジタルHR変革などがあります。
—給与 記載なし
募集元で応募する4か月前
HC as a Service(HCaaS)として、クライアントのHRプラットフォームの能力拡張や人事施策の運用を支援します。人事施策設計、HR Enablerの選定・導入、業務運用支援・BPOを通じて、人材マネジメント変革の実装・実現に向けて伴走します。サービスにはCapabilities as a ServiceとHC Operateがあります。
—給与 記載なし
募集元で応募する4か月前
デジタルリスクに対応する社内オペレーションの再構築を行う業務変革、内部統制、内部監査等に、テクノロジーの専門性を発揮する業務です。デジタル規制への制度設計・制度対応支援、サイバーセキュリティデューデリジェンス、サプライチェーンリスク・サードパーティリスク管理の高度化、GRCツール等の企画・設計・構築を支援します。
—給与 記載なし
募集元で応募する4か月前
資格医師(歓迎)・看護師(歓迎)・社会保険労務士(歓迎)
ヘルスケア領域のクライアントや各省庁が抱える組織・人事課題に対し、専門的なコンサルティングを行う。人事・働き方、人事制度、DX、組織に関する課題を扱い、プロジェクトの提案活動およびサービスデリバリーを担当する。
—給与 応相談
募集元で応募する4か月前
資格医師(歓迎)・看護師(歓迎)・社会保険労務士(歓迎)
ヘルスケア領域のクライアントが抱える組織・人事課題に対し、専門的なコンサルティングを行います。医療機関等に加え、各省庁の組織・人事に関する業務も受託して遂行します。組織・人事の専門コンサルタントとして、働き方改革、人材確保・定着、セキュリティ確保、ガバナンス体制構築などのプロジェクトで提案活動とサービスデリバリーを担います。
—給与 記載なし
募集元で応募する4か月前
資格公認会計士(歓迎)・米国公認会計士(歓迎)
西日本エリアのグローバル企業を中心に、ESGアドバイザリーサービスを提供する職種です。サステナビリティ情報開示対応、サステナビリティ戦略立案、サステナビリティデータガバナンス構築などのアドバイザリーを行います。ALL Deloitteの様々な専門家と連携します。
—給与 記載なし
募集元で応募する4か月前
資格日商簿記検定(歓迎)
西日本エリアの民間企業や公共クライアントに対し、業務改革や組織再編、システム刷新、デジタルツール導入の構想策定から実行までを支援するコンサルティング業務です。クライアントは九州・中国地方に本社を置く企業や地方公共団体、独立行政法人などです。チームでクライアントの課題解決を行います。
—給与 応相談
募集元で応募する4か月前
資格USCPA(歓迎)・公認会計士(歓迎)
会計・経理の知見とテクノロジースキルを活用し、クライアントの経理業務の効率化・高度化やFinance Transformationを支援するポジションです。業務プロセスの診断・施策立案と実装、経理ユーザーへの定着支援、PMOとしての進捗・品質・課題管理を担います。
—給与 記載なし
募集元で応募する4か月前
資格公認会計士(歓迎)・税理士(歓迎)・日商簿記検定(歓迎)
会計×デジタル領域のリーダー候補として、ERP導入・刷新やテクノロジー活用時の経理部側のサポートを行います。経理のあるべき姿やシステム選定等の構想策定、ERPプロジェクトのユーザータスク、PMOとしての進捗・品質・課題管理、導入後の運用定着支援などを担当します。
—給与 記載なし
募集元で応募する4か月前
Finance領域の業務変革とERP・EPMを中心としたDigital活用を掛け合わせ、次世代のCFO組織づくりを支援します。構想策定から業務設計、システム導入、定着化まで一気通貫で伴走し、Finance組織の進化やAI・データを活用した意思決定の高度化に取り組みます。
—給与 応相談
募集元で応募する4か月前
金融業界のクライアントに対し、AIやDXを活用した課題解決および事業変革を支援します。リスク管理モデルや不正検知システムの構築、データ戦略・ガバナンス強化、AIガバナンスの構築支援などを行います。クライアントの課題分析やソリューション提案、プロジェクト計画・進捗管理を担い、マネジャー以上は案件獲得や品質管理、メンバー育成なども担当します。
—給与 応相談
募集元で応募する4か月前
サポートエンジニアとして、ヘルプデスク業務や情報システム部門の業務支援を担当します。社内のICT環境を整備し、IT機器の設定やネットワーク・サーバの管理、基幹システムの更新・導入、情報セキュリティ管理、社内業務改善の支援などを行います。
—給与 記載なし
募集元で応募する4か月前
資格公認会計士(必須)・米国公認会計士(必須)
一般事業会社をターゲットクライアントとするアドバイザリー業務です。決算早期化・効率化、内部監査・J-SOX、海外子会社管理、買収・統合前後のDDおよびPMI、持株会社設立に係る助言を行います。
—給与 記載なし
募集元で応募する4か月前
資格USCPA(歓迎)・公認会計士(歓迎)
決算早期化・効率化、J-SOX、海外子会社管理、持株会社設立などに関する助言業務を担当します。買収・統合前後のDDおよびPMI、ERPやクラウドの決算DXツールの導入助言にも従事します。
—給与 記載なし
募集元で応募する4か月前
資格公認会計士(歓迎)・米国公認会計士(歓迎)
Finance Managed Services、新会計基準導入、決算早期化・効率化、J-SOX、海外子会社管理、PMI、持株会社設立などに関する助言業務を担当します。ERPやクラウドの決算DXツール導入助言にも携わり、財務会計・管理会計領域の基本構想策定から要件定義、設定、テスト、トレーニング、ハイパーケア等を行います。
—給与 応相談
募集元で応募する4か月前
監査・アシュアランス領域および法人内業務において、AI・データアナリティクスを活用した業務変革や、デジタルサービス/業務アプリケーションの開発・運用態勢の整備・改善を推進します。業務部門と連携し、DX施策の企画立案から業務要件整理、設計、開発推進、導入支援、運用改善まで一貫して担当します。
—給与 記載なし
募集元で応募する4か月前
本社人事の労務オペレーションを統括するポジションです。現責任者の補佐役として、人事労務オペレーション全体の管理、業務プロセスの最適化や効率化、コスト削減に向けた課題解決を担います。まずは人事オペレーション機能の統括や業務プロセスの最適化、業務改善施策の企画・実行を中心に、チームメンバーや関係部署と連携して取り組みます。
700万円/年〜
募集元で応募する4か月前
ローコード開発ツール「OutSystems」を用いた開発業務を、チームの一員として担当します。物流業界や旅行業界などのプロジェクトに参画し、お客様から要望を聞いて要件定義や基本設計ができるSEを目指します。入社後は座学研修やOJTを経て、入社3カ月後を目安に本格的な開発デビューとなります。
350〜450万円/年
募集元で応募する4か月前
これまでのエンジニア経験を活かし、顧客の業務効率化やIT推進PMOなどを行うITコンサルタントの募集です。要件定義からソリューションの導入・開発、カスタマーサクセス、プロジェクトリードまで一貫して担当します。データ分析や、製薬・製造・物流などの幅広い事業領域にも挑戦できます。
550〜800万円/年
募集元で応募する4か月前
顧客の業務効率化やIT推進PMOを支援するITコンサルタントの募集です。要件定義からソリューションの導入・開発、カスタマーサクセス、プロジェクトリードまで一貫して担当します。データ分析や幅広い事業領域のコンサルティングにも挑戦できます。
550〜800万円/年
募集元で応募する950件中 481〜510件を表示
「RPA」の条件に一致する求人が公開されたときにお知らせします。会員向けの無料機能です。
年収の分布年収を書いている647件
転職での迷いや仕事・キャリアプランでのご相談は転職AI無料相談チャットをご利用ください。