要件定義の経験を活かせる求人（104ページ目）

4か月前

IT基盤サービス事業部 クラウド（AWS、Azure、ＯＣＩ他）利活用へ向けたコンサルティング（ＣＣｏＥ）

東京都江東区正社員休日の記載なし経験3年以上

新規・既存顧客に対し、クラウド利活用推進に向けたコンサルティングを行うポジションです。クラウドネイティブサービスへのシフト支援や高度な技術領域のフォロー、新規技術の検証・レポーティングを担当します。

4か月前

アプリ（PM・PL・SE） ネットワークサービスの管理システム・保守運用管理システムの開発エンジニア

千葉県千葉市正社員完全週休2日制・年間休日123日

NTTドコモグループのネットワークサービス管理システムや保守運用管理システムの開発プロジェクトに参画し、システム設計・開発・構築などを担当します。次世代キャリアネットワークの運用・保守を自動化するプラットフォームや、ネットワークセキュリティ機能の開発に携わります。担当業務は本人の意向やスキル、経験に応じて決定され、運用業務はありません。

4か月前

【IT基盤サービス事業部】セキュリティ運用リードエンジニア

大阪府大阪市北区正社員休日の記載なし経験2年以上

資格Certified Cloud Security Professional（CCSP）(歓迎)・CISM(歓迎)・CISSP(歓迎)

セキュリティ運用業務のリードや、CSIRT業務の中核メンバーとして顧客支援を行うポジションです。セキュリティ対策製品の導入検討・検証、運用サービス化や既存サービスの改善も推進します。勤務地は大阪府大阪市北区です。

4か月前

セキュリティエンジニア

東京都江東区正社員休日の記載なし経験2年以上

各種のセキュリティソリューションやクラウドサービスを活用し、セキュリティ領域のサービス/ソリューションの導入や企画・検証業務を担当します。提案活動やセキュリティにおけるベストプラクティスコンサルティング、各ソリューションベンダーとのアライアンス、新技術の検証やレポーティング、外部への情報発信を担当するケースもあります。

4か月前

ServiceNowを活用した業務アプリケーション開発エンジニア

東京都港区正社員完全週休2日制・年間休日123日経験5年以上

資格Project Management Professional（PMP）(歓迎)・プロジェクトマネージャ(歓迎)・応用情報技術者(歓迎)

ServiceNowを利用した外販向け業務アプリケーションのシステム開発に参画するポジションです。システム化提案、要件定義、アプリケーション設計、テストなどを担当し、チームメンバを統率して開発を推進します。上流工程および総合テスト工程以降に従事し、開発後の保守業務に継続して従事する場合があります。

4か月前

アプリ（PM・PL・SE） 厚生系システム開発（更改における業務アプリ要件定義 等）

東京都港区正社員完全週休2日制・年間休日123日経験3年以上

「厚生系統合システム(N-BizLifeStation)」の更改プロジェクトで、業務アプリケーション領域の設計・製造・試験・移行をリードする職務です。チームリーダとして開発メンバの技術支援・進捗管理・品質確保を担当し、基盤更改やJava等のバージョンアップに伴う対応、現行システムの課題改善にも携わります。

4か月前

（自社開発）統合運用管理基盤のアプリ開発・運用保守リーダー

東京都江東区正社員休日の記載なし

資格ITIL(歓迎)

統合運用管理プラットフォームの開発・改善・運用保守を担当し、エンハンス開発のマネジメント、運用保守や障害対応、改善提案を行います。運用部門と連携したサービス改善・新機能企画にも携わります。

4か月前

通信インフラ設備オペレーションの更改におけるアプリケーション開発プロジェクトチームリーダー

東京都品川区正社員完全週休2日制・年間休日123日経験3年以上

NTTグループの通信インフラ設備管理業務を支える大規模設備管理システムの刷新において、アプリケーション開発プロジェクトチームリーダーを担う求人です。開発着手前は超上流SEとしてシステム概略設計やコスト算出・調整を行い、開発着手後はチームメンバーおよび協力会社のマネジメント、ステークホルダ折衝を行います。

4か月前

アプリ（PM・PL・SE） NTTグループの電気通信設備管理システムの統合に向けたシステム企画提案SE

東京都品川区正社員完全週休2日制・年間休日123日経験3年以上

NTTグループ内の電気通信設備管理システムの統合に向けた企画・提案と、ドコモ個社の設備管理業務のコンサル・改善提案、開発を行います。顧客へのヒアリングやシステムグランドデザイン、要件定義・設計・試験・データ移行のほか、開発チームやビジネスパートナーの管理・調整を担当します。

4か月前

アプリ（PM・PL・SE） NTT-Gr各社向け Gr共通IT(HR)開発（業務アプリ要件定義等）（クラウド、SAP等活用）

東京都港区正社員完全週休2日制・年間休日123日経験3年以上

NTTグループ約90社が利用するG共通IT(HR)の開発と維持・保守を担う求人です。人事・育成業務を支えるサービスの追加開発において、顧客との仕様調整・提案、設計、試験、リリース承認対応を行います。開発プロジェクトのリーダー・マネージャーとして、チーム開発や部下・協働者のレビューを中心に担当します。

4か月前

アプリ（PM・PL・SE） NTT企業年金基金、NTT健康保険組合事務システムの開発＜リーダー候補＞

東京都港区正社員完全週休2日制・年間休日123日経験2年以上

NTT企業年金基金・NTT健康保険組合の大規模事務システムの開発、維持・保守を担当します。システム仕様の確定からシステム構築、試験・要件確認までを担い、開発プロジェクトのリーダー・マネージャーの立場を任されます。

4か月前

業務用エアコンを遠隔監視／遠隔操作するクラウド開発設計

京都府長岡京市正社員年間休日131日経験3年以上

業務用空調をクラウドに接続するIoT機器や、海外向けクラウドサービスの企画・設計・開発推進・評価を担当します。遠隔監視・遠隔操作、省エネ制御、故障予兆診断などのサービスを企画し、市場投入まで担います。IoTセキュリティ法規への適合対応も行います。

4か月前

Gr共通IT(財務)企画開発エンジニア

東京都港区正社員完全週休2日制・年間休日123日経験3年以上

SAPやServiceNowなどを活用した財務会計ソリューションの企画・開発と、NTTグループへの導入推進を担います。NTTグループ共通財務システムの次期更改や、既存システムの付加価値向上に向けた提案・開発を行い、プロジェクトのリーダー・マネージャとして顧客との要件具体化や開発工程を推進します。

4か月前

ヘルスケアサービス事業部 ヘルスケア業界向け 開発プロジェクトマネージャー（ヘルスケア向けサービスシステム開発）

東京都江東区正社員休日の記載なし

ヘルスケア業界におけるシステム開発のPJマネージャ・推進リーダーとして、サブリーダーやメンバーへの現場指揮、企画担当との業務要件具体化、システム開発PJ管理を担当します。ヘルスケアデータを活用する未来社会を見据え、先行して経験を積める業務領域です。

4か月前

人事給与勤怠サービス導入ＰＪアプリケーションスペシャリスト

東京都江東区正社員休日の記載なし

資格応用情報技術者(歓迎)・基本情報技術者(歓迎)・日商簿記検定(歓迎)

人事系アプリケーションや人事系パッケージ導入に関する専門技術を活用し、アプリケーションの設計、開発、構築、導入、テスト、保守を担当します。人事給与・勤怠・人材管理サービスの提案と導入、案件のPLとしての推進、方針検討や顧客側上流工程の支援を行います。

4か月前

人事給与勤怠サービス導入ＰＪ

東京都江東区正社員休日の記載なし

資格社会保険労務士(歓迎)・日商簿記検定(歓迎)

自社サービスの人事給与・勤怠・人材管理サービスの提案および導入を担い、50人月～規模の案件におけるPMとしてPJを推進します。実案件化以前の方針検討や顧客側上流工程の支援、人事関連サービスの企画・立ち上げにも携わります。

4か月前

経営管理ＤＸ-自社サービス(ＳａａＳ) 導入

東京都江東区正社員休日の記載なし

資格応用情報技術者(歓迎)・基本情報技術者(歓迎)・日商簿記検定(歓迎)

経費精算クラウドサービスの導入において、大企業から中堅・中小企業までを対象に、プロジェクトリーダーやセットアップメンバとしてデリバリーを担当します。自社サービスの事業立ち上げ・拡大や、顧客ニーズを踏まえたサービスの成長にも携わります。

4か月前

会計系・経営管理DX自社サービス製品企画・開発リーダー

東京都江東区正社員休日の記載なし

自社サービスの事業立ち上げ・拡大に向けた製品開発の企画を担当し、ソリューションコンサルタントとして提案活動をリードします。大企業から中堅・中小企業まで幅広い企業に対し、案件クロージングまでの提案活動を行います。マーケットやお客様のニーズを吸収し、自社サービスの成長につなげる役割です。

4か月前

ITコンサル 会計・経営管理の案件創出・上流リーディング

東京都江東区正社員休日の記載なし

資格USCPA(歓迎)・日商簿記検定(歓迎)

概ね100人月～のERP導入・バージョンアップ案件（主として会計、購買）、または経営管理システム(EPM)の提案と、構想策定から要件定義までの上流フェーズ推進を担います。上長の支援の下、顧客への提案や折衝、ERP/EPMの上流フェーズ推進を行う仕事です。

4か月前

EC構築ITコンサル

東京都江東区正社員休日の記載なし

OMS構築プロジェクトの上流工程における導入コンサルタントとして、顧客のビジネスニーズを把握し、最適なOMSソリューションの提案・設計を担当します。要件定義やプロジェクト計画の策定、リスク管理、ステークホルダーとの調整などのコンサルティング業務を遂行し、顧客のECサイトにおける注文管理プロセスの最適化とビジネス成長を支援します。

4か月前

データ連携基盤、API連携基盤構築に関する上級エンジニア

東京都江東区正社員休日の記載なし

データ連携基盤およびAPI連携基盤の設計・開発・導入を担当し、要件定義、システム設計、実装、テスト、運用サポートを行います。顧客のニーズに応じたカスタマイズや最適化を行い、プロジェクトの技術的な方向性を決定してチームメンバーを指導・育成します。顧客との技術的な折衝や要件定義、プロジェクトマネジメントにも関与します。

4か月前

社内SE（ITサービス企画・運用/ヘルプデスク）

香川県坂出市正社員完全週休2日制・年間休日127日経験3年以上

DX戦略本部で主に船舶海洋ディビジョンを対象に、ITサービスの企画・運用・改善を担当します。MS365やクラウドサービス、ヘルプデスク、クライアントPC・デバイス、ITポータルの運用改善や利用者教育・活用支援を行います。入社後はヘルプデスク／PC管理を中心とした実務に従事し、部門間連携や将来的な企画計画領域・管理領域の担当も想定されています。

4か月前

決済領域に関するフロント開発 / ソリューション導入における開発プロジェクトマネージャー

東京都江東区正社員休日の記載なし

金融機関・資金移動業向けの自社・他社ソリューションを活用したシステム新規開発・保守開発、フロント（Web/スマホアプリ）開発のプロジェクトマネージャーを担当します。プロジェクト全体の進捗・品質・要員・パートナー・収支管理、顧客折衝、要件調整などを行います。

4か月前

ペイメントサービス事業部 決済領域や周辺システムの新規提案と開発PM両方を担えるマネージャー

東京都江東区正社員休日の記載なし

クレジットカード会社を中心とするスマホ決済領域のシステム新規開発・保守開発で、開発PMと提案PMを担当します。プロジェクト全体の進捗・品質・要員・収支管理、顧客折衝や要件調整を行います。RFP受領から提案回答・プレゼンまでの全体コーディネートと推進も担当します。

4か月前

クレジットカード会社向け Web保守開発のプロジェクトマネージャー

東京都江東区正社員休日の記載なし

クレジットカード会社を中心としたシステム保守開発で、プロジェクトマネージャーまたは複数のプロジェクトマネージャーを統括するアカウントマネージャーを担当します。プロジェクト全体の進捗・品質・要員・収支管理、顧客折衝、要件調整などを行います。開発対象はWeb画面やAPI、バッチ等が中心で、数人月規模から100人月を超える案件まで常時複数が進行しています。

4か月前

車載制御ユニット（EV、HEV、エンジン車制御）のソフトウェア開発

兵庫県姫路市正社員年間休日125日経験3年以上

大手完成車メーカー向けに、EVECUやハイブリッドECU、エンジン制御ユニットなどの車載ECUソフトウェア開発を担当します。完成車メーカーとの仕様協議・要求分析から上流仕様設計、開発ディレクション、量産立ち上げまでをチームで手掛けます。入社2〜3年目を目途に、顧客との仕様合意や開発プロジェクト全体のQDC管理を担当します。

4か月前

ペイメントサービス事業部 クレジットカード会社向け アプリケーション開発をリードする開発リーダ

東京都江東区正社員休日の記載なし

クレジットカード会社を中心としたシステム保守・開発領域において、プロジェクトリーダーまたは開発リーダーとして、プロジェクト全体の推進を担当します。クレジットカード会員向けWEBシステムや会員管理システムの開発案件で、全工程の推進や顧客折衝、ビジネスパートナー各社の管理・指導を行います。

4か月前

車載制御ユニット（セントラルゲートウェイ/ボディ）のソフトウエア開発業務

兵庫県姫路市正社員年間休日125日経験3年以上

車両の統合制御機器（セントラルゲートウェイ、ボディ制御ユニット等）のソフトウェア開発を担当します。AUTOSARを用いた開発、ソフトウェアプロジェクトリーダー業務、車載セキュリティ要素技術開発・サイバーセキュリティ対応のいずれかからスタートします。将来的には車載サイバーセキュリティ技術開発を牽引することが期待されています。

4か月前

次世代アフターサービス業務基盤 推進担当

勤務地の記載なし正社員休日の記載なし経験3年以上

資格普通自動車第一種運転免許(必須)

アフターサービス領域の修理業務を対象に、分散しているパーツカタログやサービスマニュアル等の情報を整理・統合し、整備現場で判断・提案を支援する仕組みを構築します。画像認識技術やAIを活用した業務プロセスの設計・導入から、国内外拠点への展開、現場定着、改善までを一貫して推進します。

4か月前

二輪・特機向け制御システムエンジニア（上流設計・PL候補）

兵庫県姫路市正社員年間休日125日

国内外の二輪・マリン・特機メーカー向けに、ECUやボディ制御システムなどの開発を担当します。顧客との仕様協議・技術提案から上流設計、評価、量産立ち上げまで、チームで手掛けます。経験や能力に応じて業務を決定し、プロジェクトリーダーとしてチーム運営を担うこともあります。