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2か月前
イオングループのDXを牽引するイオンスマートテクノロジーで、iAEONアプリの開発・運用を担う組織のシニアマネージャー候補を募集。Scrumを前提とした開発プロセス全体の設計・改善、ビジネスサイドとの連携、組織マネジメントをリードする。年収880万円〜1,200万円、フルフレックスタイム制でリモートワーク併用可能。
2か月前
イオンスマートテクノロジーにて、2,000万DL超の「iAEON」アプリの成長と価値向上に向き合う開発PMを募集。ビジネス部門と連携し要件定義からスクラムチームのマネジメントまでを担当する。フルフレックスタイム制とリモートワーク併用で柔軟な働き方が可能。
2か月前
イオングループのDXを牽引するイオンスマートテクノロジーで、公式トータルアプリ「iAEON」のシニアアプリ開発エンジニアを募集。iOS/AndroidフロントエンドからAzure基盤のバックエンドまで幅広く関与し、技術リーダーとしてアーキテクチャ設計や技術選定を担う。現在はWebViewベースのハイブリッドアプリをネイティブ＋React Webのハイブリッド設計へ全面リアーキテクトする計画があり、基盤づくりから携われる希少なポジション。
2か月前
イオンスマートテクノロジーにて、グループ共通のデジタル基盤ASP/Bの保守・運用を担当するエンジニアを募集しています。監視・保守・運用・リリース業務を通じて、大規模小売りプラットフォームの安定稼働を支えます。クラウドやコンテナ基盤の運用経験を活かし、可用性・耐障害性の向上に取り組みます。
2か月前
イオングループのDXを牽引するイオンスマートテクノロジーにて、Azureを使ったクラウド環境の設計・構築・運用を担当するポジションです。店舗システムや業務システムの共通基盤構築、ベンダー管理など上流工程を担います。スーパーフレックスタイム制で在宅勤務も可能です。
2か月前
イベントプラットフォームを提供する企業で、SREとしてインフラ設計・構築・運用、自動化、コスト最適化、障害対応などを担当する正社員求人。フレックスタイム制（コアタイムなし）で、本社とリモートワークを併用するハイブリッド勤務。想定年収500〜800万円。
2か月前
EC一元管理システム「ネクストエンジン」を運営するNE株式会社で、開発チームを牽引するシステムエンジニアのリーダーポジションを募集。プレイヤーとして開発をリードしつつ、チームの進捗管理や若手エンジニアの育成・フォローを担当する。年俸500万円〜700万円で、フレックスタイム制や年間休日127日などの福利厚生が整っている。
2か月前
株式会社Progateで、学習サービス「Progate」や新規プロダクト「Progate Path」「Progate Prospects」のソフトウェア開発を担当するシニアエンジニアを募集しています。PdMと連携しながら技術面でのリードを担い、設計から実装、品質向上まで一貫して関わります。
2か月前
株式会社ProgateのSRE・プラットフォーム領域のソフトウェアエンジニア募集。複数プロダクトのインフラ設計・構築・運用やCI/CD整備、Developer Experience向上施策を担当する。AWS/GCPを活用し、約30名規模の組織で大きな裁量を持って技術的な意思決定に関われる。
2か月前
株式会社Progateはオンラインプログラミング学習サービス「Progate」をはじめ、各種学習サービスや採用プラットフォームを開発・運営しています。ソフトウェアエンジニアとして、フロントエンドからバックエンド、インフラまで幅広い技術スタックに触れ、プロダクトの根幹となる機能開発を担当します。約30名規模の組織で大きな裁量を持ち、Go、TypeScript、React、AWSなどのモダンな技術スタックを活用したフルスタック開発に携われます。
2か月前
ContractS株式会社のサポートエンジニア募集。エンタープライズ企業向けCLM SaaSの技術的問い合わせに対応し、ログ調査やデータ抽出によるトラブルシューティング、開発チームとの連携、品質改善を担う。BtoBテクニカルサポートまたはアプリケーション保守運用の経験2年以上が必須。
2か月前
自社SaaSのデータ連携・API開発・プロジェクト推進を担うセールスエンジニアを募集。顧客の人事課題を技術面から支援し、要件整理から開発連携、進行管理までプロジェクト全体をリードする。正社員、年収450〜600万円。東京オフィス勤務で、試用期間後は一部リモート併用可能。
2か月前
自社SaaSプロダクト『COMPANY Talent Managementシリーズ』の開発において、フロントエンドまたはバックエンド領域の開発を担当するWebエンジニアを募集。Vue.jsやPHPを用いた開発、UI/UX改善、API設計などに携わる。第二新卒歓迎で、チーム開発を重視した環境。勤務地は沖縄オフィス（入社後）で、フレックス制・完全週休2日制。年収325〜430万円。
2か月前
リテールシステム開発部のシニアエンジニア（テックリード候補）として、アーキテクチャ設計・技術選定・技術方針策定を主導し、チームの技術力を底上げする役割です。AWSやコンテナ技術を用いたインフラ構築・運用経験が必須で、技術的な意思決定をリードした経験が求められます。フレックスタイム制（コアタイム無し）とハイブリッド勤務で柔軟に働けます。
2か月前
BtoB事業部で、自社プラットフォームや負荷テストサービス等の新規プロダクト開発・受託開発を推進するバックエンドエンジニアを募集。要件定義から実装、インフラ構築・運用までフルサイクルで関わり、事業視点とユーザー課題解決にコミットできるフルスタック志向の方を求めています。
2か月前
株式会社出前館のサーバーサイドエンジニア募集。フードデリバリーサービス『出前館』のシステム開発を担当し、バックエンド・フロントエンドの設計開発を行う。年収600万〜1000万円、フレックスタイム制（コアなし）、完全週休2日制。Webアプリ開発経験3年以上が必須。
2か月前
シニアサーバーサイドエンジニアとして、出前館のサービスサイトおよび基幹システムの開発をリードするポジションです。要件定義から設計、実装、レビュー、システム改善まで幅広く担当し、メンバーマネージメントも行います。大規模Webサービスの開発経験と開発リード経験が必須です。
2か月前
M&Aプラットフォーム「BATONZ」を展開する株式会社バトンズで、テックリードエンジニアとしてシステムの老朽化対策やリアーキテクチャ、インフラ刷新などの技術的課題を主導するポジションです。Ruby on RailsやNuxt.js等を用いた開発経験を活かし、開発組織の生産性向上に貢献します。リモート勤務が可能で、裁量労働制を採用しています。
2か月前
エンジニアリングマネージャー／VPoE候補として、サーバーサイド／フロントエンド開発をはじめ、チーム開発体制・プロダクト開発フローの整備・技術組織のスケーリングなど、プロダクトと組織の両面を牽引する。現在約10名のエンジニア組織を50名規模へスケーリングさせる過程で、採用戦略・オンボーディング設計・評価制度構築など組織づくりの全てを主導できる。配属先はEngineering Function。
2か月前
自社SaaS『COMPANY Talent Managementシリーズ』のSREエンジニアを募集。AWSを中心としたクラウド基盤の設計・構築・運用を担い、サービスの信頼性向上と運用改善を推進する。将来的にはインフラ基盤の設計や運用改善をリードする中核メンバーとしての活躍が期待される。
2か月前
PMOとして、自社プロダクト開発・導入プロジェクトの全体推進・管理・改善を担当する。進捗管理に留まらず、課題解決やリスクマネジメントを通じて経営戦略と現場をつなぎ、プロジェクト成果の最大化を目指す。クライアント・ベンダー・エンジニアなど多様なステークホルダーとの調整や、プロセス標準化・DX推進支援も行う。
2か月前
自社SaaS『COMPANY Talent Managementシリーズ』の開発で、フロントエンド（Vue.js）またはバックエンド（PHP）領域の開発を担当するエンジニア募集。フロントエンド・バックエンドが密に連携するチームで、既存アーキテクチャの改善と新機能開発の両方に携わる。
2か月前
HR SaaS「COMPANY Talent Managementシリーズ」の品質を支えるQAエンジニアを募集。テスト計画・設計・実行に加え、プロダクトマネージャーやエンジニアと連携して品質向上に取り組む。QA実務経験3年以上が必須で、日本語ビジネスレベルが必要。東京・沖縄・酒田のいずれかのオフィス勤務でリモート併用可。
2か月前
エニグモが運営するソーシャルショッピングサイトBUYMAを中心に、自社サービスのインフラ設計・構築・運用を担当するAWSエンジニア（シニア）の募集です。2025年にオンプレミスからAWSへ移行した本番環境の改善・最適化をリードし、コンテナ化やマネージドサービス活用を推進します。インフラグループは11名で、フラットなコミュニケーションと裁量を持って働ける環境です。
2か月前
BUYMAおよびエニグモグループ全体のセキュリティ強化を担うセキュリティエンジニアを募集。セキュリティ戦略の立案やガイドライン整備、開発プロセスへのセキュリティ組み込みなど、組織全体のセキュリティ向上に向けた仕組みづくりを担当する。所属先のインフラグループや開発チームと連携しながら、組織横断でセキュリティ施策を推進する。
2か月前
ドリコムのSRE部で、バックエンドの負荷対策やチート対策、クラウド運用の自動化、サービス移設など幅広い業務を担当します。現在10本以上のタイトルを運用し、新規開発も進行中です。ゲームまたはWebサービスのインフラ運用経験2年以上とクラウド運用経験が必須です。
2か月前
B2B事業部で、受託案件や新規プロダクトを牽引するエンジニアリングチームの立ち上げとリードを担当するテックリード・マネージャー候補のポジションです。技術戦略と事業戦略を統合し、チームを率いてユーザー/顧客の課題解決を推進します。将来的には新規チームビルディングと技術的な意思決定を任せることが期待されています。
2か月前
電子書籍サービス(ECサイト)のインフラ業務を担当するクラウドエンジニアの募集です。AWSを利用したインフラ設計・構築・運用やCI/CD構築、業務効率化ツールの作成など、幅広い業務を自己裁量で進めます。チームのミッションはお客様が安心してサービスを楽しめる環境を守り、新しい価値を安全かつ素早く提供できるよう支援することです。
2か月前
国内最大1,500万口座のSBI証券システムをモダンな技術スタックで再構築するプロジェクトに、立ち上げ期から参画するフルスタックエンジニアの募集です。TypeScript/Go/React等を用いたWebアプリケーション開発とAI活用の推進を担い、知見をグループ全体に展開します。Web系企業での開発経験3年以上が必須です。
2か月前
M&Aプラットフォーム「BATONZ」の信頼性を高めるSREエンジニアを募集。インフラ設計・構築、運用自動化、可観測性向上などに携わり、ビジネスサイドと連携してプロダクト価値向上を支援する。必須要件として3年以上のソフトウェアエンジニアまたはSRE経験、パブリッククラウドのIaC管理経験などが求められる。
189件中 151〜180件を表示
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