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東京都のデータエンジニアの求人327件

データエンジニア

600〜1000万円/年

※ 募集要項に記載のレンジ。実額は選考で決まります

下限は東京都のデータエンジニアの求人の中央値(600万円)と同じ

勤務地
東京都新宿区
休日
年間休日120日完全週休2日
雇用形態
正社員

どんな仕事かAIによる生成

データ基盤チームにて、自社アプリケーション(アクタバ、デタバ)のデータ提供プロセスを効率化するデータ基盤を開発します。AWSクラウドサービスを活用したデータ基盤の設計・開発・運用や、データの収集・保存・処理、システム監視、コンテナ技術を用いたアプリケーションの開発と運用を担当します。地方自治体の業務効率化と正確性向上に寄与するプロジェクトです。

応募資格・募集要項・仕事内容を見る

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給与600〜1000万円/年

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応募資格

必須

歓迎

求める人物像

  • 技術を通じて社会課題の解決に貢献したい方
  • 新しい技術やアイデアを積極的に学び、適用できる方
  • チーム内外とのコミュニケーションを大切にし、協調して働ける方
  • 複雑な問題を分析し、効果的なソリューションを提案できる方
  • 品質とパフォーマンスの両立にこだわりを持てる方

募集要項最終確認 10/16

職種
データエンジニア
雇用形態
正社員試用期間あり(3ヶ月)
給与
600〜1000万円/年
給与の詳細
年収:600万円~1000万円上記年収は一例です。現年収やご経験を考慮して決定します。月給例:月額 500,000円 ※固定時間外手当¥118,300(40時間分の時間外労働手当)を含む)
手当
交通費
勤務地
〒160-0023 東京都新宿区西新宿七丁目1番12号 クロスオフィス新宿 507号室
働き方
記載なし
勤務時間
フレックスタイム制導入(コアタイム有)始業時間帯:6:00~10:00終業時間帯:15:00~22:00コアタイム:10:00~15:00休憩時間:1時間月額給にはみなし残業手当(残業40時間分)込み※残業は推奨していませんので、平均20時間程度です。
年間休日
120日
休日・休暇
年間休日 120日以上原則完全週休2日制(土・日)、国民の祝日・年次有給休暇(入社日10日付与)・出産休暇・育児休業(入社後すぐに利用可能)介護休業・介護休暇・業務上傷病休暇等
福利厚生
・出産休暇・育児休業(入社後すぐに利用可能)介護休業・介護休暇・業務上傷病休暇等
社会保険
社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険)
受動喫煙対策
屋内全面禁煙
業務の変更の範囲
すべての業務への配置転換あり(在籍出向を含む)
経験年数
3年以上
掲載日
2026/07/01 10:56(108日前)
最終確認
2026/10/16 20:43(1日前)

仕事内容

Description

  • 当社のデータ基盤チームにて、自社アプリケーション(アクタバ、デタバ)のデータ提供プロセスを効率化するデータ基盤の開発をお任せします。データを使いやすいような形式に処理をして、活用できるように情報基盤の構築や運用できるようデータ基盤の効率的なアーキテクチャを設計、開発、運用します。このプロジェクトは、地方自治体の業務効率化と正確性向上に寄与し、より多くの価値をお客様に提供することを目指しています。

具体的には

  • AWSクラウドサービスを活用したデータ基盤の設計、開発、運用
  • Infrastructure as Code(IaC)を用いたインフラ構築の自動化(AWS CDK with Python)
  • データの収集、保存、処理のためのAWSサービス(S3, ECS等)の実装と最適化
  • システム監視、ロギング、セキュリティ対策の実装(CloudWatch, NewRelic等)
  • コンテナ技術(Docker, ECS)を用いたアプリケーションの開発と運用
  • データ基盤の非機能要件(スケーラビリティ、セキュリティ、パフォーマンス)の設計と実装
  • アジャイル開発手法を用いたプロジェクト推進と継続的なデリバリー(CI/CD)の実践

環境

  • 言語:Python, TypeScript
  • クラウド:AWS(EC2, ECS, S3, RDS等)
  • インフラ自動化:AWS CDK
  • コンテナ:Docker, Amazon ECS
  • 監視:Amazon CloudWatch, NewRelic
  • セキュリティ:AWS IAM, VPC, Secret Manager
  • バージョン管理:Git, GitHub
  • プロジェクト管理:JIRA
  • コミュニケーションツール:Slack, Google Meet

この求人は、サグリ株式会社の採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト

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