797件の求人511〜540件を表示
2か月前
カスタマーエクスペリエンス室直下に所属し、コンサルティング領域のプロジェクト体制を立ち上げる中核メンバーとして、事業の上流工程からデザインの力で価値を届けるリードプロダクトデザイナー。利用者体験を起点に機能設計からUI・プロトタイピングまでを担い、クライアントの経営層から社内のエンジニアまで多様なステークホルダーと共創しながら意思決定を前に進める。AI技術を活用したデザインプロセスの構築と導入支援も担当する。
2か月前
車載HMIのソフトウェアプロジェクトマネジメント業務をサポートする組込系ソフトウェアエンジニアの募集です。オフショア開発の進捗管理や品質監査、Android Autoの新機能検証などを担当します。必須要件はAndroidでの開発実務経験3年以上で、JIRAやGit、Linux環境の経験が求められます。
2か月前
自動車の制御ソフトウェア開発において、組織横断的にプロジェクト推進するPM、PMO、SEPGとして組織全体の課題解決やプロジェクト推進を担うポジションです。電動化・自動運転の高度化に伴い、品質・生産性向上の取り組みが重要視されており、プロジェクト管理やプロセス改善の経験者を募集しています。在宅率50%のリモートワーク環境が整っています。
2か月前
Money Forward's CTO Office is seeking a Project Manager to lead company-wide, mission-critical projects spanning AI utilization, security, technical standards, developer productivity, and global engineering organization building. The role involves planning, execution management, stakeholder alignment, and communication in both Japanese and English. Candidates should have experience leading cross-functional projects and strong business communication skills in both languages.
2か月前
CTO室のプロジェクトマネージャーとして、全社横断の重要プロジェクトを立ち上げ、計画化、推進、定着化する。AI活用、セキュリティ向上、技術標準、開発生産性、グローバル組織化などの重点テーマにおけるプロジェクトマネジメントを担当し、日本語・英語の両方を用いて国内外のエンジニア、マネジメント、ビジネスサイドと円滑にコミュニケーションする。
2か月前
マネーフォワードのグローバルIT本部で、全社利用SaaSの統制・運用設計・改善推進を担う情報システムエンジニアを募集しています。ID管理やSaaS運用の標準化・ルール化をリードし、全社への定着まで伴走する役割です。ハイブリッドワークで週2日出社が必須です。
2か月前
マネーフォワードの各事業部に深く入り込み、AIを活用した課題解決手法の発見・提案・検証・プロトタイプ開発に取り組むForward Deployed Engineerを募集しています。ヒアリングから要件定義、技術選定、PoC開発までを一気通貫で推進し、現場と伴走しながら価値検証を行います。生成AIやLLMを活用したソリューション開発経験が必須で、事業部門との直接対話を通じて課題発見から実装までを一気通貫で行った経験が求められます。
2か月前
IAM Engineer responsible for designing and implementing Money Forward's ID platform, including authentication/authorization, tenant management, and audit log platform. The role involves technical leadership, ID integration, and migration processes, with a focus on large-scale distributed systems supporting over 30 products. The team uses Ruby and Kotlin, and daily communication is conducted in English.
2か月前
マネーフォワードケッサイのバックエンドエンジニアとして、AML基盤やeKYC基盤の要件定義から設計、実装、運用改善までを担当する。Go言語を用いた開発が中心で、将来的にはRuby on Railsにも挑戦する可能性がある。ハイブリッドワークで週2日出社が必須。年収690万円〜11,004,000円。正社員雇用。中途採用。応募にはGo言語の実務経験とAI関連の開発経験が必須。ビジネスレベルの日本語と基礎的な英語力が求められる。
2か月前
HRプロダクト開発本部にて、LLMを活用した新規プロダクトや既存プロダクトの新機能の企画・設計・実装をフルサイクルでリードするエンジニアを募集します。AI-SDLC（AI駆動開発）を実践し、PdMと連携しながらプロダクト開発の全工程をハンズオンで推進します。5年以上のWebアプリケーション開発経験と生成AI活用経験が必須です。
2か月前
マネーフォワードのプロダクトAIソリューション部にて、生成AI・機械学習を活用したAIソリューションの企画・設計・実装・運用を一貫して担うポジションです。プロダクトマネージャーや業務担当者と連携し、課題定義から事業価値創出までをリードします。バックオフィス領域のSaaSを中心に、AI技術で業務変革を推進します。
2か月前
Senior Product Engineer for the Partner Product Development Department in Tokyo, responsible for overseeing the product line for partner professionals. The role involves full-stack development using React, Next.js, Kotlin, and Ruby on Rails, with a focus on product mindset and stakeholder communication. Requires 5+ years of web development experience and willingness to relocate to Japan. Hybrid work style with at least 2 days per week in the office.
2か月前
マネーフォワードホーム株式会社の主要サービス『マネーフォワード ME』の開発部を率いる部長のサクセサーとして、エンジニアリングマネージャーを募集しています。チームビルディング、ピープルマネジメント、プロジェクトマネジメントを担当し、近い将来には開発部全体を統括することが期待されています。5名以上のエンジニア組織のマネジメント経験とエンジニアとしての実務経験5年以上が必要です。
2か月前
アカウントアグリゲーション本部で、ユーザーデータを集めるシステムのインフラ設計・構築・運用を担当するインフラエンジニアを募集しています。AWSやオンプレミス環境でのインフラ運用、モニタリング、障害対応、SRE業務に携わります。金融業界特有の規制要件への対応も含まれます。
2か月前
マネーフォワードの各サービス・プロダクトの成長を加速させるために、生成AI・機械学習などのAI技術を活用した機能開発や業務課題の解決に取り組むシニアAIソリューションエンジニアを募集しています。プロダクトマネージャーや業務担当者と連携し、課題定義からAIソリューションの設計・実装・運用までを一貫して担います。バックオフィス領域のAI活用に興味があり、ビジネスと技術の橋渡し役として活躍できる方を求めています。
2か月前
Money Forward's Account Aggregation Team develops systems to collect user data, and we are now developing a new product. We are looking for an infrastructure engineer to optimize the development and operation of this product, with responsibilities including cloud infrastructure design, monitoring, incident response, and reliability enhancement. The role requires 3+ years of SRE/DevOps/infrastructure experience and English proficiency, with a hybrid work style.
2か月前
プレイングマネージャーとして、クラウド型POSレジ『スマレジ』のプロダクトチームのマネジメントと開発業務を担当します。将来的には複数のプロダクトチームのマネジメント範囲を広げることが期待されます。入社後は既存サービスの開発から始め、開発フローやアーキテクチャの課題を発見し、チームのマネジメントを任されます。
2か月前
スマレジのシニアリードエンジニア/テックリードとして、複数プロダクト・チームにまたがる技術的課題の抽出・改善を主導し、技術ロードマップの策定や共通基盤設計、技術標準の浸透を担う。実装・設計レビューを伴う技術的リードと組織・戦略面のリーダーシップの双方が求められる。自社開発企業で、全エンジニアが実装を行い、ユーザーの声を直接開発に反映できる環境。
2か月前
プロダクト内外の技術課題の解決を担うリードエンジニア/テックリードのポジションです。入社後は既存プロダクトの開発で体制を把握し、その後技術戦略の検討や新規事業の立ち上げ支援などを行います。自社開発のクラウドPOSシステム「スマレジ」を主力とし、少人数チームで開発を進めます。
2か月前
自社クラウド型POSレジ『スマレジ』の開発を担当するWEBエンジニアを募集しています。機能追加や改善、API設計、インフラ整備など、開発プロセス全般に携わります。必須要件はWebアプリケーション開発の実務経験2年以上で、Gitを使用した開発経験が必要です。
2か月前
スマレジのシニアリードエンジニア/テックリードとして、複数プロダクト・チームにまたがる技術的課題の抽出・改善を主導し、技術ロードマップの策定や共通基盤・アーキテクチャ設計を担う。実装・設計レビューを伴う技術的リードと、組織・戦略面のリーダーシップの双方が期待される。自社開発のクラウド型POSレジシステム「スマレジ」を主力事業とし、全エンジニアがプログラムの実装を行う。年収1,000万円〜2,000万円で、完全週休2日制（土日祝休み）などの福利厚生が整っている。
2か月前
スマレジのシニアリードエンジニア/テックリードとして、複数プロダクト・チームにまたがる技術的課題の抽出・改善を主導し、技術ロードマップの策定や共通基盤設計、技術標準の浸透を担います。実装・設計レビューを伴う技術的リードと組織・戦略面のリーダーシップの双方が求められるポジションです。福岡勤務で、年収1,000万円〜2,000万円の正社員採用です。
2か月前
スマレジのシニアリードエンジニア/テックリードとして、複数プロダクト・チームにまたがる技術的課題の抽出・改善を主導し、技術ロードマップの策定や共通基盤設計、技術標準の浸透を担う。実装・設計レビューを伴う技術的リードと組織・戦略面のリーダーシップの双方が期待される。自社開発のクラウドPOSレジシステム「スマレジ」を主力とし、全エンジニアが実装を行う開発体制。大阪勤務で、年収1,000万円〜2,000万円。
2か月前
プレイングマネージャーとして、クラウド型POSレジ『スマレジ』のプロダクトチームのマネジメントと開発業務を担当します。将来的には複数のプロダクトチームのマネジメント範囲拡大が期待されます。入社後は既存サービスの開発から始め、開発フローやアーキテクチャの課題発見と解決を進めます。
2か月前
プレイングマネージャーとして、自社クラウド型POSレジ『スマレジ』のプロダクトチームのマネジメントと開発業務を担当します。将来的には複数のプロダクトチームのマネジメント範囲拡大を期待されています。入社後は既存サービスの開発から始め、開発体制を把握した上でチームの課題発見・解決、メンバーの評価・教育を行います。
2か月前
プロダクト内外の技術課題の解決を担うリードエンジニア/テックリードの募集。入社後は既存プロダクトの開発から始め、技術戦略の検討や新技術の調査、新規事業の立ち上げ支援などを行う。必須要件はWebアプリケーション開発経験と自社サービス/受託開発の開発・運用経験。年収700万円〜1,000万円。勤務地は東京都品川区大崎。
2か月前
エンジニアリングマネージャーとして、自社プロダクト『スマレジ』の開発チームを牽引するポジションです。まずは既存開発に携わり、その後は開発フローやアーキテクチャの課題を発見し、メンバーのマネジメントや評価・教育を担当します。Webアプリケーション開発経験とエンジニア組織のマネジメント経験が必須です。
2か月前
株式会社スマレジの主力事業であるクラウド型POSレジシステム「スマレジ」の開発チームで、プロダクト内外の技術課題の解決を担うリードエンジニア/テックリードを募集しています。入社後は既存プロダクトの開発を通じて体制を把握し、その後は技術戦略の検討や新技術の調査、新規事業の立ち上げ支援などを行います。必須要件としてWebアプリケーション開発経験（PHP、Java、Rubyなど）と自社サービス/受託開発の開発・運用経験が求められます。
2か月前
VPoE候補としてエンジニア組織のマネジメントを担うポジション。既存サービスの開発を通じて体制を把握後、教育・採用・評価を含む組織運営全般を任される。必須要件としてWebアプリ開発経験、チームビルド・マネジメント経験、エンジニア採用経験、3名以上のマネジメント経験が求められる。
2か月前
スマレジの主力事業であるクラウド型POSレジシステムの開発において、プロダクト内外の技術課題の解決を担うリードエンジニア/テックリードを募集しています。入社後は既存プロダクトの開発から始め、技術戦略の検討や新規事業の立ち上げ支援なども担当します。自社開発企業ならではの裁量と、少人数チームでの開発体制が特徴です。
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