2か月前
人事 教育・研修担当
- 給与
- 750〜1000万円/年
- 勤務地
- 東京都中央区
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- 組織開発・人材開発
- 休日
- 完全週休2日制・年間休日120日
- 経験年数
- 3年以上
人材育成プログラムの企画・運営および実施を担当します。組織開発施策の立案から実行までをサポートし、社内研修の企画・実施や社員のキャリア開発支援を行います。また、データ分析を基に教育企画を策定し、改善提案を行います。
2,582件の求人1021〜1050件を表示
2か月前
人材育成プログラムの企画・運営および実施を担当します。組織開発施策の立案から実行までをサポートし、社内研修の企画・実施や社員のキャリア開発支援を行います。また、データ分析を基に教育企画を策定し、改善提案を行います。
2か月前
経営層と連携し、管理会計業務を担当します。予算策定や実績管理、期中経営見通し資料の作成、KPI設計やデータ分析を行います。経営層への報告資料作成や決算業務のとりまとめ、監査法人対応のサポートも担当します。
2か月前
資格Certified Scrum Product Owner(CSPO)(歓迎)・ITストラテジスト(歓迎)・Project Management Professional(PMP)(歓迎)
データマネジメント・ガバナンスを推進するコンサルタントの募集です。AI/データ活用に向けたアーキテクチャ構想やデータ環境のデザイン・構築、データ戦略・ロードマップ策定、AI/データガバナンス体制の構築などを支援します。
2か月前
資格AWS認定(歓迎)・Certified Scrum Product Owner(CSPO)(歓迎)・ITストラテジスト(歓迎)
データマネジメント・ガバナンスを推進するメンバーの募集です。AI/データ活用に向けたアーキテクチャ構想やデータ環境の構築支援、データ戦略・ロードマップ策定、ガバナンス体制構築支援などを行います。
2か月前
本ポジションは、AIとデータを活用して人事業務の改革、組織・体制の再編を推進し、人的資本経営の高度化を実現するポジションです。AIを最大限活用した人事業務の抜本改革(BPR)および組織・体制の再編をリードします。人的資本経営における不足ケイパビリティを補完する共創型のAIエージェントを日本企業特有のニーズに即して提供し、AIと人的資本経営が一体となった価値創出を実現します。
2か月前
資格USCPA(歓迎)・公認会計士(歓迎)・税理士(歓迎)
Strategy / Transaction、PMI・カーブアウト、Transformationの領域で、戦略立案やM&A後の統合・分離、企業変革の構想策定から実行・定着までを支援します。経営構想、デューディリジェンス、組織再編、経理財務分科会支援や企業のコーポレート・事業領域の変革などを担当します。
2か月前
資格USCPA(歓迎)・公認会計士(歓迎)・日商簿記検定(歓迎)
CXOおよび事業部門トップを主なカウンターパートとして、人的資本経営戦略の立案を行うチームの戦略コンサルタント職です。全社戦略や事業戦略と連動した組織・人材の変革テーマ創出、人材ポートフォリオ設計、組織・人材マネジメントの再設計などを担います。戦略・構想策定フェーズに特化し、経営の最上流テーマに取り組みます。
2か月前
資格USCPA(歓迎)・公認会計士(歓迎)・日商簿記検定(歓迎)
人的資本経営に関するコンサルティングを行い、人材マテリアリティーの策定や人事戦略・施策の見直しを支援します。人材データ分析基盤の構築、社員エンゲージメント調査と解決施策、エンプロイヤーブランディング戦略の立案・実行も担当します。
2か月前
大阪を拠点に、関西エリアの製造業クライアントを中心に担当する戦略コンサルタント職です。製造業の経営・事業の再整理・再設計から変革の実行まで支援します。業界チームや横断組織に所属し、シニアマネージャー/マネージャーは変革のリードや案件創出・拡張を、シニアコンサルタント/コンサルタントは複数領域のプロジェクトへの関与を想定しています。
2か月前
製造ビジネスユニットの戦略コンサルタントとして、製造業の経営・事業変革を構想から実装まで支援します。特定業界の専門性を活かした変革のリードや、業界横断の案件創出・推進を担います。主なテーマは中期成長戦略、事業ポートフォリオ再編、全社構造改革、バリューチェーン変革、AI駆動の業務・組織モダナイゼーションです。
2か月前
資格Project Management Professional(PMP)(歓迎)・中小企業診断士(歓迎)・統計検定(歓迎)
コンサルタント(CRM)として、顧客戦略の策定から顧客接点業務の改革、システムソリューションの導入・定着化、チェンジマネジメントまで一貫したコンサルティングサービスを提供します。顧客戦略策定、マーケティング・営業・顧客サービス・コマースの業務改革、顧客データ統合によるCX最適化などのプロジェクトを想定しています。
2か月前
資格SAP認定資格(歓迎)・高度情報処理技術者(歓迎)
財務会計/経営管理分野で、クライアントの経営課題解決に直結するコンサルティング業務を行う求人です。会計・財務・内部統制・BI等の経営管理分野において、CFO支援としてクライアントの経営課題解決・持続可能な変革をもたらすコンサルティングを行います。KPIの再定義、グローバル連結経営の導入、内部統制の強化、DX案件等のプロジェクトに従事します。
2か月前
資格SAP認定資格(歓迎)・高度情報処理技術者(歓迎)
会計・財務・内部統制・BIなどの経営管理分野で、クライアントの経営課題解決や持続可能な変革を支援するコンサルティング(CFO支援)を行います。KPIの再定義、グローバル連結経営の導入、内部統制の強化、データ分析・活用やIT/AIを利用した業務高度化などのプロジェクトに従事します。
2か月前
MC事業部のメディアプランナーとして、ナショナルクライアントを中心に広告のプランニング、テスト設計、運用、解析・効果検証、改善を含むPDCA運用全体のマネジメントを担当します。あらゆるメディアからクライアントのビジネスに合ったものを選定し、シミュレーションや効果検証、レポーティングを通じて改善提案を行います。
2か月前
MC事業部のITアーキテクトとして、クライアントのデジタルマーケティング領域におけるシステム(アプリ・Web)の企画・開発から、マーケティング施策への落とし込みまでを牽引します。システムアーキテクチャの検討・提案、BtoC向け公式アプリやWebサイトの機能企画・要件定義、社内外との連携・進捗管理、DXコンサルティングを担当します。
2か月前
バンダイナムコエンターテインメントおよびデジタルユニット所属会社の経営企画ポジションです。中長期計画を含む経営戦略の策定と進捗管理、全社的な計数管理や予算策定・予実管理を通じた分析・課題抽出を担当します。各部門と連携した事業課題の整理や、経営意思決定に向けた提案も行います。
2か月前
新規・既存のF2Pサービスを対象に、市場調査や各種データ分析を通じた顧客理解、企画中タイトルの市場受容性評価、顧客インサイトの導出を担います。プロデューサーやプロモーションディレクターらと協働し、課題整理、調査戦略の立案、調査設計から分析・提言までを推進します。
2か月前
海外営業企画・マーケティングのポジションで、販売企画、販売管理、マーコムの業務を担当します。担当機種のマーケティングや新製品の商品化、担当販売エリアの営業推進・販売分析、プロモーションや販促ツール製作に取り組みます。担当製品はプリンター、デジタル印刷機、製紙機、プロジェクター、産業用ロボットなどのいずれかです。
2か月前
エプソングループ全体のグローバルデータ基盤構築において、生成AI活用に向けて社内外のデータを対象としたデータマネジメントの仕組みを構築・運用します。非構造化データの基盤構築、メタデータ管理の強化、データセキュリティ対策の検討・実装を担当します。
2か月前
販売会社から製造現地法人までを含むグローバルSCMの可視化・高度化に向け、事業部・販売会社・製造現地法人・IT部門と連携してデータ活用基盤の構築・改善と業務改革を推進します。SCMデータを活用した販売予測や需給調整の高度化、業務の可視化、各事業部へのデータ活用推進などを担います。
2か月前
Employee Successとして、採用責任者として採用戦略の立案から母集団形成、選考設計・運用、入社後のオンボーディングまでをリードします。採用戦略の設計・実行や採用KPIの改善、候補者体験の設計などを担い、将来的には人事制度の設計・改善や組織開発、カルチャーづくりにも関与します。
2か月前
RoboticsやPhysical AI、AMなどの先進的なリアルテック、デジタルテックを活用した事業開発、生産性革新のコンサルティングを提供します。構想・戦略策定だけでなく、技術開発・実行支援までをEnd-Endで提供します。プロジェクトでは次世代事業構想やサービス開発、現場オペレーションの生産性革新、次世代生産プロセスの構築、複合技術プロジェクトの実行支援などを行います。
2か月前
資格USCPA(歓迎)・公認会計士(歓迎)・税理士(歓迎)
財務・経理本部 業績管理部の一員として、FP&A・経営管理を通じ、全社および各事業の経営判断を支援します。予算策定や予実分析、事業KPI管理、収益性分析、経営会議向け資料作成などを行い、財務データと事業データを活用して事業成長と企業価値向上を支援する役割です。
2か月前
製薬企業の未解決課題を解くプロダクト・サービスを企画・開発し、製薬事業の規模拡大を支えるシニアプロダクトマネージャーです。新規プロダクトの立ち上げや既存プロダクトの機能拡張・Go-to-Market戦略の推進を担い、顧客やセールスと連携して商品価値を高めます。
2か月前
データアナリストとして、製薬企業向け事業におけるデータ観点での課題設定や、新規ソリューションの企画・設計、分析・効果検証を担います。ユーザー行動データと医療機関データを活用し、製薬企業の課題発見から顧客への価値提案まで一気通貫でリードします。
2か月前
本部の成長戦略を設計し、事業構造を高度化する。本部中期計画の策定・進捗管理、事業ポートフォリオ・収益構造の分析、新規施策・投資案件の企画立案、本部KPI体系の設計、本部長・幹部層の意思決定支援を担う。
2か月前
本部の成長戦略を設計し、事業構造を高度化する本部企画職です。本部中期計画の策定・進捗管理や、事業ポートフォリオ・収益構造の分析、新規施策・投資案件の企画立案などを担います。本部長・幹部層の意思決定を支援します。
2か月前
データマネジメント領域におけるプロジェクトマネージャーとして、DWH構築やデータ活用基盤導入プロジェクトを統括。顧客折衝から計画策定、進行・品質・コスト・スコープ管理まで一貫して推進し、データ活用による業務価値創出および定着化までをリードするポジション。
2か月前
データマネジメント領域のプロジェクトマネージャーとして、DWH構築やデータ活用基盤導入プロジェクトを統括します。顧客との折衝、計画策定、進捗・品質・コスト・スコープ管理を推進し、データ活用の価値創出と定着化をリードするポジションです。
2か月前
多様化する事業やサービスに最適化された人事制度の設計・運用と、「エクサウィザーズらしい」育成の型の構築を担います。制度企画・設計、オンボーディングや次世代リーダー育成、生成AIを活用した人事オペレーション構築を推進します。各事業部長のパートナーとして組織課題の抽出と解決策の実行を行い、人事施策の外販支援やプロダクト開発へのフィードバックにも携わります。
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