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東京都のフロントエンドエンジニアの求人238件

フロントエンドエンジニア(TypeScript)

510〜1200万円/年

※ 募集要項に記載のレンジ。実額は選考で決まります

下限は東京都のフロントエンドエンジニアの求人の中央値(550万円)より40万円低い

勤務地
東京都渋谷区
休日
- 完全週休2日制(土日)
雇用形態
正社員

どんな仕事かAIによる生成

候補者のやりたいこと、挑戦したいことに寄り添い、サービス開発/受託開発/クライアントワークの幅広い役割を担当します。当社のHR techプロダクトの新規機能開発や既存機能の改修・保守運用、クライアント先への開発リソース提供、受託開発業務があります。HRtech Saas自社プロダクトやエンジニアフリーランスマッチングプラットフォーム、toBプロダクトCMSシリーズの開発に携わります。

応募資格・募集要項・仕事内容を見る

この求人に応募

給与510〜1200万円/年

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応募資格

必須

歓迎

求める人物像

  • ZhieniusのMVVに共感を持てる方
  • 幅広い業務、技術、裁量を楽しめ、自身の興味範囲外の技術やビジネスに関する学びに積極的
  • 改善が必要なシーンにおいて自身の周りのエンジニア、ビジネスメンバーに対して、自分の意見をまっすぐ伝えられる、他メンバーの意見を素直に傾聴できる。

募集要項最終確認 10/14

職種
フロントエンドエンジニア
雇用形態
正社員
給与
510〜1200万円/年
給与の詳細
510万円〜1200万円+業績連動型賞与(年1回)-月額固定:425,000円~1,000,000円※固定残業手当は月20時間該当分51,900円~124,400円超過した時間外労働の残業手当は追加支給※手当は月額固定に含まれる
手当
育児環境を整える手当リモート環境整える手当最大10万未満SNS運用手当部活制度1人1500円/1回資格所得費用勉強会や講座受講フィットネス手当
勤務地
東京都渋谷区神南1-23-14 渋谷公園通りビル北海道札幌市中央区北4条西4丁目 1-7 MMS札幌駅前ビル
働き方
※フルリモート※プロジェクトにより変動あり
勤務時間
9:00〜18:00
休日・休暇
- 完全週休2日制(土日)- 祝日- 有給休暇(入社日に15日間付与)- GW休暇- 年末年始休暇- 夏季休暇- 介護休暇- 慶弔休暇-Family Day(家族のイベント時に休暇が取れます)-育児休暇-出産時の特別休暇(男女共に)
福利厚生
-Family Day(家族のイベント時に休暇が取れます)-育児休暇-出産時の特別休暇(男女共に)-入社1周年のお祝い-育児環境を整える手当-バースデーのお祝い-リモート環境整える手当(入社時に最大10万未満を支給)-社会保険/労働保険もちろん完備-SNS運用手当-部活制度(1人1500円/1回)-フリーアルコール(18:00〜)-書籍購入制度(Slackに投稿するだけ)-資格所得費用、勉強会や講座受講の会社負担-1Dayジョブチェンジ-社内ベンチャー制度-社内/社外複業制度-フィットネス手当(一部支給)- AIコーディングツールの支給(Cursor/Gemini/Claude)
社会保険
-社会保険/労働保険もちろん完備
経験年数
3年以上
掲載日
2026/06/29 20:22(110日前)
最終確認
2026/10/14 22:29(3日前)

仕事内容

業務内容

  • 候補者のやりたいこと、挑戦したいことに寄り添いサービス開発/受託開発/クライアントワークの幅広い役割から業務をお任せします。

エンジニアのキャリアマップ

  • エンジニア1人1人に合わせたキャリアマップをご用意しています。 ご自身の技術フェーズややりたいことを第一優先として、キャリアマップを描いていきます。 MCV(My Creation Vision)という独自の目標管理と評価を導入しており、キャリアの実現までを可視化しています。 例) アーキテクト/マネジメント/ITコンサル/自社プロダクト開発/新規事業開発etc

エンジニアの具体的な業務例

  • 当社のHR techプロダクトの新規機能開発
  • HR techプロダクトの既存機能の改修・保守運用
  • 当社クライアント先へ開発リソースの提供
  • 受託開発業務

HRtech Saas自社プロダクトの開発

  • 新規、追加機能の仕様策定
  • Javascript、TypeScriptを利用したフロントエンド開発(FW:Angular)
  • 開発体制及び組織づくり

エンジニアフリーランスマッチングプラットフォーム(自社サービス)

  • 要件定義、PoC、仕様策定
  • Javascript、TypeScriptを利用したフロントエンド開発
  • AWSを利用したインフラ構築AWS を利用したインフラ構築
  • 開発体制及び組織づくり

toBプロダクトCMSシリーズの新規開発

  • HTML/CSS/JavaScript/node.js/Reactによる、フロントサイドWebサイト開発
  • 詳細設計/製造/単体テスト。プロジェクトによっては保守・運用までを含む。

技術スタック/FW

  • 言語:Python/Java /PHP/JavaScript/Ruby/Go /TypeScript
  • FW:Spring/Laravel/Django/FastAPI/Ruby on Rails/React/Angular
  • ミドルウェア:Apache/Nginx/Redis
  • DB:SQLServer/NoSQL/MongoDB/Oracle/MySQL
  • インフラ:AWS/Azure/Googlecloud
  • コミュニケーションツール:Slack/Chatwork/Google Workspace

募集背景

  • Zhieniusは「1Year 1Product」を掲げ、1年に1つ新規事業を創出しています。現在はAI Agentを中心に据え、HRTech SaaSのプラットフォーム展開や新規サービス開発を急速に進めています。
  • AI時代においては、単なる標準化されたSaaSを提供するだけでなく、顧客ごとのリアルな業務や課題に合わせたソリューションをカスタマイズして提供する力が求められます。
  • Zhieniusでは、自社プロダクトを創る「CREATION(創造)」の組織と、クライアントの現場に入り込んで支援する「OPERATION(実装)」の組織を両輪で回す戦略をとっています。
  • これからの時代に市場価値を高めるため、顧客のより難しく価値のある課題を理解し、技術的実装と社会実装の両輪によって課題を解ける「事業家集団」を創るべく、現場の最前線に立つエンジニアを募集します

Zhieniusで働く魅力_エンジニアの方々へ

  • 1.「社内副業制度」によるクライアントワークと自社プロダクト開発のシナジー
  • クライアントワークを通じて顧客の現場で得た知見を活かし、社内副業として自社のプロダクトやAI Agentの開発(企画・要件定義・実装など)に参画することが可能です。本業とは別に報酬(売上レベニューや時間給など)も発生するため、収入を上げながら「顧客の前線での経験」と「自社プロダクトの0→1開発」の経験を積むことが可能です。
  • 2.エンジニアの枠を超える、柔軟なキャリアパス
  • 特定の業務だけを担うのではなく、市場に求められる能力開発ができるキャリアパスを設計しています。クライアントワークで培ったビジネス視点と技術力を武器に、将来的にPdM、BizDev(事業開発)、アーキテクト、VPoE/CTO、ITコンサルタントなど、ご自身の目指す方向性(My Creation Vision)に合わせてキャリアを広げることが可能です
  • 3.AI Agentやモダンな技術スタックへの「Try」
  • Zhieniusでは、Cursor、Claude、Geminiなどを活用したAI Agentのワークフロー構築や、LangChain等のモダンなフレームワークを用いた開発を推進しています。クライアントワークにおいてもモダンな技術環境の案件を多く獲得しており、技術力を磨きながら最新のAI社会実装に触れる機会が豊富にあります。

この求人は、株式会社Zhieniusの採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト

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応募は株式会社Zhieniusの採用ページで受け付けています。このページは採用ページの掲載内容をもとに構成しているため、最新の応募条件は募集元でご確認ください。

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