PHPの求人を1,011件掲載しています（2026年9月3日更新）。PHPの募集求人で提示されている年収の平均値は546万円、中央値は500万円、最高年収は3000万円です。年間休日は平均123日、平均残業時間は月17時間です。新着順・年収が高い順・年間休日が多い順・残業が少ない順で並び替えられます。
1,011件の求人1〜30件を表示
30日前
ジモティースポットの店舗網を支える業務システム・プロダクトの設計と開発を担うプロダクトエンジニアを募集。店舗のコアシステムを10倍のスケールと複数フォーマットに耐えるものへ進化させる仕事で、マルチフォーマット対応の再設計や一点物リユース品のデータ化、デバイス連携のスケール対応などに取り組む。ハイブリッド勤務で、週1〜2日の出社が必要。
30日前
ディップ株式会社のソフトウェアエンジニア（Backend / Domain-Driven Development）募集です。バイトル等の求人メディアやHRTech領域のシステム開発を担当し、Go/PHP/Kotlin/Javaでの設計・開発・運用を行います。レガシーシステムとAIネイティブ開発が同居する環境で、DDDやクリーンアーキテクチャを学びながら設計力を伸ばせます。年収500万〜800万円、フレックスタイム・テレワーク制度あり。
30日前
ディップ株式会社のシニアソフトウェアエンジニア（Backend / Domain & AI Architecture）ポジション。バイトル等の事業コアの設計・アーキテクチャ・全体最適を担当し、SoRの再設計とAIプロダクト開発、チームリードを行う。年収800万〜1400万円、フレックス・テレワーク制度あり。
1か月前
パルモグループのITソリューション部で、葬祭・ブライダル・介護など幅広い事業を支えるシステムの開発・改善を担当する社内SEを募集しています。自社システムの構築・運用保守から外注管理、問い合わせ対応まで、企画から携われる環境です。
1か月前
ビッグローブの基幹システム（課金・請求管理など）の設計・開発・保守を担当するプロジェクトマネージャーを募集。基幹システムの開発管理経験5年以上が必須で、AWSやSaaSの経験を歓迎。フレックスタイム制度や在宅勤務制度を備え、年間休日127日。想定年収は500万円〜900万円。
1か月前
ビッグローブの基幹系システム（販売管理システム）の設計・開発・保守・改善をリードするプロジェクトマネージャーを募集。要件定義から運用まで一貫して携わり、チームをまとめる役割。必須としてシステム開発・開発管理の経験5年以上、企業会計の理解を求める。想定年収500万〜900万円。フレックスタイム制（コアなし）で、在宅勤務制度あり。
1か月前
サイバー・バズ子会社WithLIVEでの採用。社員10名規模のWebサービス企業で、エンジニアは代表含め2名。システム運用や障害対応の属人化解消が最優先課題で、プロダクトと運用の両方を改善できるエンジニアを募集。将来的には技術をリードする存在として開発組織や運用体制づくりにも携わることを期待。
1か月前
ゴウリカ株式会社のバックエンドエンジニア求人。顧客のDXを支えるデータ連携基盤の設計・開発を担当し、ETLツールやクラウド環境を活用して上流工程から実装・保守まで一貫して携わる。未経験領域でも研修とOJTで育成する体制があり、将来的にはPMや技術リーダーへのキャリアアップも目指せる。フルリモート勤務が可能で、年収500万円〜700万円。
1か月前
教育業界向けWebサービス開発のポジションで、大学向け出願システムの保守・開発を中心に、要件定義から運用保守まで一貫して携わります。PHP/Laravelを用いた開発経験を活かし、将来的にはSEやリーダーへの成長を目指します。長期安定案件で、自社内で腰を据えて働ける環境です。
1か月前
保護者向け事業の複数プロダクトを横断し、品質管理とプロセス改善を担うQAエンジニアを募集。開発チームに伴走してテスト設計・実行や自動テストの仕組みづくりを行い、一貫した体験価値の品質保証を推進する。品質基盤チームへの配属で、フルリモート勤務が可能。WEBサービスでのテスト業務5年以上の経験が必須。
1か月前
株式会社ネクサスは、ソフトウェア開発、LSI・電気・電子の開発設計やメカトロニクスの開発設計などの受託開発及びアウトソーシングを行う企業です。本求人は、開発経験5年以上の方を対象に、案件・言語・フェーズなどを希望と適性に合わせて配属先を決定するシステムエンジニア職です。現年収確約、リモートワーク可能な案件も多数あり、案件選択制を採用しています。
1か月前
株式会社ネクサスは、大手メーカー、官公庁、大手金融系企業を中心にソフトウェア開発、LSI・電気・電子の開発設計、メカトロニクスの開発設計などの受託開発及びアウトソーシングを行う企業です。本求人はシステムエンジニアのキャリア採用で、案件・言語・フェーズなど希望と適性を考慮して配属先を決定します。現年収確約、リモートワーク可能な案件も多数保有し、案件選択制を採用しています。
1か月前
カインズのデジタルプロダクト開発を担うエンジニアを募集。Webプロダクトの新規開発・改善から運用保守まで幅広く担当し、PdM・UIデザイナーと連携してユーザー起点の開発をリードします。リモート勤務中心でフレックスタイム制を導入しています。
1か月前
Webアプリケーション開発のポジションで、未経験者向けに約2ヶ月の基礎研修を実施し、PC・IT基礎からプログラミング、Webアプリの仕組み、チーム開発まで学べる。入社後は既存アプリの改修やテスト、画面実装などからスタートし、経験者はスキルに応じた案件に参画する。正社員雇用で、月給22万円〜30万円、完全週休二日制・年間休日120日以上、転勤なし。勤務地は神奈川県川崎市川崎区。
1か月前
ダイアモンドヘッドの札幌本社にて、ECサービスを展開するWEBエンジニア職をオープンポジションで募集しています。職種が決まっていない方向けの求人で、プロジェクトマネージャーからアプリケーションエンジニアまで幅広いポジションが対象です。札幌での勤務を希望する方を歓迎し、U/Iターンや転居費用の補助もあります。
1か月前
電子マンガサービスに関わるスマートフォンアプリの開発・運用業務を担当するバックエンドエンジニアの募集です。入社後は既存機能の改修や保守開発から始め、経験に応じて新機能開発や設計にも挑戦できます。PHPやパブリッククラウドの開発経験が必須で、未経験でもアプリ開発経験があれば歓迎します。
1か月前
しまうまプリントの生産システムのアーキテクチャ改善・リファクタ・部分リプレイスを推進するリードエンジニアを募集します。年間数億枚の出荷を支えるミッションクリティカルなシステムで、クラウド前提のモダンな構成への刷新に取り組みます。ハイブリッド勤務（週2出社目安）で、鹿児島・熊本の工場へ3ヶ月に1回程度の出張があります。
1か月前
AWSを中心としたクラウド環境の設計・構築・運用を行うインフラエンジニアの募集です。AI技術開発組織や企画・セールスと連携し、商品改善や新商品の企画にも携わります。実務未経験でも、LPIC-1やLinuC、AWS SAAの資格取得者やLinux学習者を歓迎しています。
1か月前
建設業界のDXを牽引するSPIDER＋の技術戦略策定から実装までを主導するプリンシパルエンジニアを募集。技術的負債の解消、新技術の導入、エンジニア組織の成長支援を担う。年収900万〜1800万円、完全週休2日制。東京都港区勤務。
1か月前
建設DXを支えるスパイダープラスで、プロダクト専任テックリード（Web）として技術方針の策定・推進、開発品質の向上、PdM・デザイナーとの連携、AI・最新技術の活用推進、オフショア開発チームとの協働・技術指導を担う。担当プロダクトはSPIDER+、S+Report、S+Collaboのいずれかで、面接を通じて確定する。必須スキルはサーバーサイドシステムの設計・開発経験5年以上など。年収708万円〜1,392万円。
1か月前
スパイダープラス株式会社で、7万人以上が利用する施工管理サービス「SPIDER＋」の基盤を、クラウドネイティブ構成へ進化させるSREチームのEM候補を募集しています。開発・QA・CREなど各部門と連携し、サービス信頼性向上、DevOps推進、インフラ基盤改善、SREチームのマネジメント体制づくりを推進するポジションです。未整備な環境を自ら改善していく裁量があり、ピープルマネジメント経験が必須です。
1か月前
Web・業務システム開発プロジェクトにおいて開発リーダーとして活躍するポジション。要件定義から設計・開発・テストまでの一連の開発業務に加え、コードレビューやメンバー育成、課題管理・進捗管理を担当する。東証プライム上場Exeoグループの安定基盤のもと、AI・DX・クラウドなど最先端技術領域への挑戦も可能。将来的にPL・PMを目指す方も歓迎。ハイブリッド勤務が可能で、キャリア形成をサポートする制度が充実している。
1か月前
Web・業務システム開発プロジェクトにおいて、AI駆動開発リーダーとして、生成AIを活用した新しい開発プロセスをチームへ浸透させ、生産性や品質向上をリードするポジションです。要件定義から設計・開発・テストまでの一連の開発業務に加え、チームマネジメントや若手育成も担当します。東証プライム上場Exeoグループの安定基盤のもと、金融・通信・物流・航空など幅広い業界のシステム開発を手掛けています。
1か月前
Web・業務システム開発プロジェクトにおいて開発マネージャーとして、チームマネジメントや進捗管理、コードレビュー、メンバー育成などを担当する。要件定義からテストまでの一連の開発経験とチームマネジメント経験が求められる。東証プライム上場Exeoグループの安定基盤のもと、AI・DXなど最先端技術領域への挑戦も進めている。
1か月前
ギブリーグループのセキュアサイクルで、生成AI×セキュリティ分野の新規SaaS立ち上げに伴うフルスタックエンジニアを募集。PHPやPythonを用いたWebアプリケーション開発・運用に携わり、OpenAIやAzure OpenAIと連携したプロダクト開発も行う。
1か月前
LITALICOのプラットフォーム事業（toB向けSaaS）で、エンジニアリンググループのマネージャーまたはテックリードとして、開発チームのマネジメントとプロダクト開発を担うポジション。福祉・教育領域の業界特化型SaaSの開発・運用を一気通貫で行い、組織運営や中長期の組織施策にも関わる。
1か月前
自社HRTechプロダクト「sai*reco」の安定稼働と進化を支えるバックエンドエンジニアを募集。AWS運用を軸にLaravel/PostgreSQLを用いた開発を一気通貫で担当し、インフラ・アプリ・DBを横断してプロダクト全体を育てる。フレックス・リモート週4日・年収600万〜800万円。
1か月前
1か月前
金融・保険をはじめとした品質要求の高い基盤案件において、設計・構築フェーズを主導するインフラ・クラウドエンジニアを募集します。オンプレ/クラウドのプロジェクトに参画し、将来的にはアーキテクトやプロジェクトマネジメントまでキャリアを広げられます。必須要件はサーバーやネットワークの設計/構築3年以上で、正社員雇用です。
1か月前
開発エンジニアとして、要件定義から運用・保守まで幅広い工程を担当する。自社内開発が7割で、大手企業中心の約900社と取引がある。必須要件は開発エンジニア経験3年以上と基本設計・詳細設計の経験。フレックスタイム制度やテレワーク制度を活用でき、平均残業時間は月15時間。年間休日120日以上。
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