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こだわり
条件をクリア

新商品開発プロジェクト推進担当

株式会社椿本チエイン

その他 大阪府大阪市北区 企業サイト 掲載 9/10

給与

500〜700万円/年※ 募集要項に記載のレンジ。実額は選考で決まります

勤務地
大阪府大阪市北区
雇用形態
正社員
働き方
記載なし
年間休日
126日

仕事内容その他職種

新商品・新サービスの創出に向け、技術シーズと市場ニーズを組み合わせたコンセプト・仕様検討から試作開発、PoCまでを推進するポジションです。機械設計などの経験を活かし、マーケティングや商品企画を経験しながら、将来的にプロジェクトマネージャーを目指せます。

募集背景

  1. 中期経営計画2030の基本方針として「技術×マーケティングの強化」を掲げ、既存の枠組みを超えた「未来の主力事業」の創出を目指しています。
  2. 価値共創課において、技術的な知見とマーケティング視点を併せ持ち、社外パートナーとも連携しながら新商品・新事業のコンセプト構築から試作開発までを牽引いただける方を募集します。

配属部署について

  1. イノベーションマーケティング部は11名で構成され、市場調査を担うマーケットインサイト課と、技術視点での試作品開発からビジネス検討までを担う価値共創課の2チームで活動しています。
  2. 価値共創課には3名のプロジェクトマネージャーが在籍しており、自動車部品設計や設備設計経験者など、多様な経験を持つ中途入社メンバーが活躍しています。

業務内容

  1. 新商品開発のプロジェクトマネージャー候補として、既存の事業領域にとらわれない新商品・新サービスの創出をご担当いただきます。
  2. 社会課題や市場ニーズを基に、自社・他社の技術シーズを掛け合わせたコンセプト・仕様検討から、協力会社と連携した試作開発・高速PoC(概念実証)までをリードいただきます。
  3. 入社後は自動車部品ユニットや昇降ユニット、搬送設備など既存事業の関連領域を中心に、将来的には新領域のテーマにも取り組んでいただきます。
  4. 各種テーマの市場調査、商品コンセプトおよびアプリケーション開発を行います。
  5. 新商品開発における機構検討、協力会社を巻き込んだモノづくり、コンセプト・仕様の策定と発注、試作品によるPoCを推進します。
  6. 顧客・サプライヤーとの折衝、展示会出展を通じたニーズ調査、試作品の評価対応を行います。

キャリアパス

  1. 中長期の人材育成計画のもと、社内スキルアップ研修を通じてマーケティングおよび商品企画業務を経験いただき、プロジェクトマネージャーとしての活躍を期待しています。
  2. 将来的には本人の希望を踏まえ、社内でのローテーションや海外トレーニー・海外赴任などの可能性もあります。

やりがい・魅力

  1. 特定の事業領域に縛られず、市場調査データを基にしたターゲット・コンセプトの決定から新商品企画までを一気通貫で手がけられます。
  2. 顧客や他社との連携を重視し、自社が保有する製品・技術の枠を超えた商品開発に取り組むことができます。
  3. 顧客や協力会社などステークホルダーの開拓から自身で手がけ、事業部での商品開発とは異なる裁量で業務に取り組めます。
年間休日120日以上フレックス

募集要項最終確認 9/10

雇用形態
正社員
想定年収
500〜700万円/年
勤務地
大阪府大阪市北区
働き方
記載なし
年間休日
126日
職種
その他職種
経験年数
不問
掲載日
9/10
最終確認
9/10

応募資格(必須)

  • 機械・材料工学系の専攻、または同等の知識
  • 機械設計、機構設計、設備設計、製品開発いずれかの実務ご経験(製品分野不問)
  • マーケティング、商品企画、事業開発領域への高い関心
  • 普通自動車運転免許
  • 高専卒以上

歓迎する経験

  • 顧客ニーズや現場課題を起点に、仕様やコンセプトを経験した経験
  • 製品開発プロジェクトのリード経験
  • 協力会社、サプライヤー、顧客と連携した試作開発・POC推進経験
  • 機械設計だけでなく、商品企画・技術営業・事業開発に近い役割を担った経験
  • 英語力(資料読解が可能なレベル)
  • MBA、MOT、マーケティング関連資格(BC、JMA等)

待遇・福利厚生

  • クラブ活動支援
  • ファミリーライフサポート保険
  • 健康保険
  • 各種貸付金
  • 従業員持株会
  • 技術専門職制度
  • 災害補償
  • 社会保険完備
  • 育児・介護休暇・短時間勤務制度等
  • 退職金制度
  • 雇用保険

この求人は株式会社椿本チエイン採用ページの掲載内容をもとに構成しています。応募条件の最新情報は募集元をご確認ください。

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